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為充實我院學生公寓管理人員隊伍，現決定面向社會公開招聘學生公寓生活指導老師。具體招聘事宜公告如下：
一、招聘人數：6人。
二、招聘條件
1.熱心學生教育、管理工作，具有高度責任感和奉獻精神；
2.具有較強的組織管理和語言、文字表達能力，調查研究和解決實際問題的能力；
3.身體健康，年齡一般不超過45周歲，男女不限；
4.具有全日制大學專科及以上學歷。
有一定的高校學生公寓管理工作經驗、中共黨員或從事過中等及以上學校學生管理工作者優先考慮，條件可適當放寬。
三、工作職責
1.對學生宿舍內務進行檢查、考核、上報；
2.對學生的作息制度執行情況進行檢查記載、上報；
3.對值班員、保潔員的工作進行檢查、考核；
4.協助對值班員、保潔員進行月度、年度考核；
5.負責宿舍區內學生日常行為的管理工作；
6.當班時間負責宿舍區內突發事件的處置工作；
7.協助學工處及分院輔導員老師做好住宿學生的教育引導工作；
8.學院宿舍管理中心安排的其他相關工作。
三、工作時間：
當班工作日：17：30－23：30
每工作四天輪休一次、輪值夜班一次（23：00－次日8：00）。
四、招聘程序
（1）報名時間
應聘者于2015年8月19日—24日持身份證、畢業證書、一張一寸免冠近照及相關獲獎、職稱、技能證書原件和復印件到泰州職業技術學院后勤服務總公司（泰職院河西生活區后服公司203室）報名，審驗原件，收取復印件及照片，填寫《泰州職業技術學院學生公寓生活老師報名表》。聯系電話：0523－86664009；15850882302。聯系人：張老師。
（2）資格審查
2015年8月25日上午，招聘工作小組根據報名者提供的材料，進行資格審查，初步確定參加面試人員名單。
（3）面試
面試時間：2015年8月25日下午15：00面試。
面試地點：泰州職業技術學院后勤服務總公司（泰職院河西生活區后服公司203室）。
面試主要測試應聘者對從事高校學生公寓管理工作所必備的基本理論和基礎知識，分析和解決學生實際問題的能力；重點考察應聘者的與人溝通、語言表達、組織能力等綜合素質。
（4）體檢
8月26日上午，面試合格者參加體檢。
五、工資待遇
1.每月工資（人民幣）：1500元（基本工資）＋1500元（月度考核）；
2.年終獎：3000元*考核系數/年（考核系數為：優秀1.2，良好1.1，合格1.0，基本合格0.8，不合格0）；
3.另按國家規定繳納五險。
每學年按10個月計算，寒暑假期間每月發放2500元生活補貼，無其他費用（五險正常繳納）。
六、其他事項
1.新聘任的學生公寓生活老師必須參加相關培訓方能上崗。
2.實行試用期，試用期為3個月（試用期內工資待遇不變）。
3.在試用期內，如有下列情況之一的，學院（后勤服務總公司）將與其解除聘用協議：業務水平或工作能力達不到崗位職責要求的；個人檔案材料或者報名材料不實的；違反國家法律法規或校紀校規的；或其他特殊原因，經總公司領導會議研究后與其解除聘用協議。
4、學生生活指導老師實行一年一聘制，以學年度為考核周期。
泰州職業技術學院后勤服務總公司
二○一五年八月十八日
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