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為進一步規范司法行為和保障辦案安全，經衡陽市人民政府批準，衡陽市人民檢察院向社會公開招錄15名聘用制司法警察警務輔助人員和6名聘用制書記員。現將有關事項公告如下：
一、招錄計劃
（一）計劃招錄聘用制司法警察警務輔助人員15名，其中男性12名，女性3名。
（二）計劃招錄6名聘用制書記員。
二、招錄條件
（一）遵守憲法和法律，政治可靠，擁護黨的路線、方針、政策，思想上、行動上同黨中央保持高度一致；
（二）具有良好的品行和履行職責能力；
（三）具有大專及以上學歷，專業不限；其中報考司法警察警務輔助人員職位的，退伍軍人（要求高中以上文化程度即可報考）、警校畢業生在綜合成績相同的情況下優先；
（四）招考錄取后服從組織分配；
（五）身體健康；
（六）年齡在28周歲（1987年9月1日以后出生）以下：
（七）報考聘用制司法警察警務輔助人員的，男性身高要求170cm以上（含170cm），女性160cm以上（含160cm）；
（八）報考聘用制書記員的，具備計算機基礎知識，能熟練使用Word、Excel等辦公軟件，能夠準確、快速地進行文字錄入和制作各種表格；
有下列情形之一的，不符合招錄條件：
（一）曾受過刑事處罰的或被開除公職的人員；
（二）報考聘用制司法警察警務輔助人員的，曾因違反國家有關法律法規和黨的相關政策、紀律規定，被解除勞動合同的；
（三）在讀的非應屆畢業生以及有法律規定不得錄用為警務輔助人員的；
（四）其他不符合報考情形的。
三、招考程序
（一）發布公告
通過衡陽人力資源和社會保障網，衡陽黨建網，衡陽市人民檢察院外網等網絡媒體向社會發布公告。
（二）報名
1、報名時間：2015年9月24日至2015年9月29日，其中9月26日至9月27日節假日休息不報名。
2、報名地點：衡陽市人民檢察院辦公大樓一樓大廳（華新開發區芙蓉路6號）。
報考人員須提供本人學歷證書和有效身份證、退伍證原件及復印件各一份，近期同底2寸彩色免冠照片2張，其中報考聘用制司法警察警務輔助人員要提供由戶籍所在地派出所開具的無犯罪記錄證明一份。如果報考人員屬在職人員的，需要提供原單位同意報考意見書，如是應屆畢業生須提供由學校就業指導中心簽署意見《應屆畢業生就業推薦表》。
報考聘用制司法警察警務輔助人員需要填寫《2015年衡陽市人民檢察院公開招錄聘用制司法警察警務輔助人員報名登記表》，報考聘用制書記員需要填寫《2015年衡陽市人民檢察院公開招錄聘用制書記員報名登記表》。報考人員報名參與筆試、面試所使用的身份證必須一致。
（三）資格審查
采取隨報隨審方式，收到報名材料后即對原件進行審查。報考人員須如實填寫《報名登記表》，提供真實有效證件及復印件，報考人員提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消考試、體檢、考察或錄用資格。
每個職位錄用計劃數與報考人數的比例原則上不少于1：3，聘用制司法警察警務輔助人員專業技能特殊，在報名后達不到比例的職位是否開考，由衡陽市人力資源和社會保障局與招考單位研究決定。
（四）筆試
1、筆試科目
（1）聘用制司法警察警務輔助人員筆試科目：綜合知識、公安基礎知識。
（2）聘用制書記員筆試科目：行政職業能力測驗、申論，計算機操作考試（主要測試文字錄入和制表能力）。
2、筆試準考證發放方式、時間：2015年10月17日至2015年10月18日由本人持身份證到衡陽市人民檢察院314辦公室領取。
3、筆試時間：2015年10月21日。
4、筆試地點：衡陽市人民檢察院九樓大會議室
（五）體能測試
1、體能測評對象為聘用制司法警察警務輔助人員，體能測試在面試之前進行，具體測評時間、地點等事項另行通知。
2、體能測評由衡陽市人民檢察院政治部會同紀檢監察及有關職能部門組織實施。
3、體能測評項目和標準。按照《關于印發公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）的通知》（人社部發〔2011〕48號）有關選定的項目實施。
4、體能測評對單個對象只能進行一次，不按規定要求進行體能測評的，視為放棄體能測評。
5、體能測評人數原則上按照招錄計劃1：2比例進行。因報考人員放棄和其他原因不能參加體能測評的，按筆試成績由高到低依次遞補；如果已經沒有人員遞補的，按實際參加體能測評人數進行；因體能測評不合格造成招錄計劃達不到1：2的，但體能測評合格人數又高于招錄計劃數的，按合格實際人數進行面試環節。
（六）面試
1、面試由市人社部門組織實施，市檢察院政治部、法警支隊到面試現場進行監督。根據筆試總成績由高到低的次序（其中聘用制書記員筆試總成績相同的按計算機操作成績排序），按招聘計劃數的1:2的比例確定面試對象。其中聘用制司法警察警務輔助人員招考職位面試對象達不到招錄計劃1：2的，按面試實際人數確定面試對象。招考職位實際參加面試人數超過錄用計劃人數但又低于1：2的，以筆試和面試折合總分從高分到低分排序按1：1的比例進入體檢環節。招考職位實際參加面試人數達不到有效競爭的，報考該職位的人員面試成績須不低于當場（同一場次，同一個面試考官組，同一套面試題本）實際參加面試報考人員的面試平均分。
2、面試方式：采用結構化面試的方式進行。面試時間、地點另行通知。
（七）成績合成和排名
1、成績合成
（1）聘用制司法警察警務輔助人員職位綜合成績=（綜合知識+公安基礎知識）×50%+面試成績×50%
（2）聘用制書記員筆試成績=（行政職業能力測驗+申論）×50%+計算機操作×50%；綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數點后兩位數字。
2、成績排名
（1）聘用制司法警察警務輔助人員男性、女性崗位的成績排名在筆試、體能測評、面試環節都分開從高到低進行排列。
（2）綜合成績相同的，按筆試成績進行排名;其中聘用制書記員筆試總成績相同的按計算機操作成績排序。
（八）體檢
1、按照招考職位計劃1∶1的比例，在參加面試人員中按綜合成績從高分到低分的順序確定體檢對象。
2、體檢參照《關于印發公務員錄用體檢通用標準（試行）的通知》統一組織體檢，時間和地點另行通知，報考人員對體檢結果有疑問時，可在規定時間內對可以復檢的項目申請復檢，復檢只進行一次，體檢結果以復檢情況為準。
3、以上體檢費用由本人承擔。
（九）考察
體檢合格人員進入考察程序。
考察重點是考察報考人員在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現。同時要核實其是否符合規定的報考條件，提供的報名信息和相關材料是否真實、準確、有效，是否具有報考回避情形等方面的情況。
（十）公示
考察結束后，衡陽市人民檢察院將擬錄用人員名單在檢察外網進行公示(5個工作日)。
（十一）崗位培訓及聘用
1、聘用制司法警察警務輔助人員：公示結束后，進行崗位培訓并安排試用期工作，試用期滿三個月后，經考核合格者，予以正式簽訂聘用合同，因試用期不合格或個人原因不能簽訂聘用合同的，再從體能測評合格人員中按照綜合成績從高分到低分依次遞補。合同期限一年，聘用期滿后，根據工作要求和考核情況確定是否續聘。
2、聘用制書記員：新聘用書記員試用期為三個月，試用合格的，正式簽訂勞動合同。因試用期不合格或個人原因不能簽訂聘用合同的，在參加面試人員中按照綜合成績從高分到低分依次遞補。合同期限一年，聘用期滿后，根據工作需要和考核情況確定是否續聘。
3、簽訂保密協定。被招錄人員與檢察院按國家《保密法》和檢察保密工作的規定簽訂保密協定。
四、紀律與監督
此次招錄工作由衡陽市人民檢察院和衡陽市人力資源和社會保障局分別派出紀檢、監察人員全程監督招錄工作。對違反公開考試招錄紀律、弄虛作假的報考人員，一經查實，取消其錄用資格。
五、薪酬待遇
1、實行固定工資制，依照有關規定辦理社會保險。
2、試用期工資每月1500元；試用期滿后，每月1800元.續簽合同的，其工資遞增按相關規定進行調整。
其他待遇按照本院同類人員標準執行。
六、用工方式
采取勞務派遣的用工方式，被聘用人員由衡陽市人民檢察院委托勞務派遣公司實行合同制管理，合同有效期內，合同雙方履行合同規定，聘用合同解除或終止后，雙方即解除聘用關系，受聘人不再具有聘用制司法警察警務輔助人員、聘用制書記員身份。
七、本次招考工作由衡陽市人民檢察院委托衡陽市人力資源和社會保障局負責。
八、本次招錄政策由衡陽市人民檢察院負責解釋。
衡陽市人民檢察院
2015年9月16日
附：
2015年衡陽市人民檢察院公開招錄聘用制司法警察警務輔助人員報名登記表
2015年衡陽市人民檢察院公開招錄聘用制書記員報名登記表
易賢網溫馨提示：
《電子版表格.doc》來源于衡陽市人力資源和社會保障局網，最近更新于2015年9月22日。
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