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黔東南州麻江縣民族事務(wù)局公開遴選工作人員方案
來源:麻江人民政府網(wǎng) 閱讀:2135 次 日期:2011-07-23 10:58:54
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為進(jìn)一步加強(qiáng)人事干部隊(duì)伍建設(shè),建立規(guī)范、合理、科學(xué)的選人用人機(jī)制,根據(jù)《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)縣直單位干部調(diào)動工作的通知》(麻組通〔2011〕25號)文件精神,為確保遴選工作順利進(jìn)行,特制定本方案:

一、遴選工作組織形式

本次遴選工作在縣人力資源和社會保障局的監(jiān)督和指導(dǎo)下進(jìn)行,遴選具體工作由縣民族事務(wù)局按有關(guān)規(guī)定的條件、程序和方法以及本方案組織實(shí)施。

二、遴選人數(shù)

本次計(jì)劃遴選麻江縣民族事務(wù)局宗教執(zhí)法大隊(duì)(事業(yè)編制)工作人員2名。

三、遴選對象及條件

(一)遴選對象。截止報(bào)名時(shí),仍在編、在職(崗)的各級行政機(jī)關(guān)、人民團(tuán)體、事業(yè)單位(衛(wèi)生和教育系統(tǒng)除外)符合遴選條件的工作人員。

(二)遴選條件。

(1)政治堅(jiān)定,思想政治素質(zhì)好。能堅(jiān)持原則,公道正派,勤奮敬業(yè),保守秘密,清正廉潔;

(2)應(yīng)當(dāng)具有3年以上工作年限(2008年7月1日前參加工作);

(3)年齡在35周歲以下(1976年1月1日以后出生);

(4)專科以上文化程度;

(5)近3年年度考核均在稱職以上;

(6)熟法律法規(guī)及辦公室工作等基本知識,具有職位相適應(yīng)的工作能力;

(7)身體健康;

(8)有一定文字功底,能辦理公文。

四、遴選程序

(一)發(fā)布遴選公告。通過縣政府網(wǎng)站、縣電視臺等媒體公告遴選人員數(shù)量及其相關(guān)條件,擴(kuò)大選擇面,確保好中擇優(yōu)、優(yōu)中選強(qiáng)。

(二)報(bào)名及資格審查。

1、報(bào)名時(shí)間:2011年7月18日至22日,上午8:30-12:00,下午14:00-17:30。

2、報(bào)名地點(diǎn):麻江縣民族事務(wù)局辦公室。

3、報(bào)名要求:報(bào)考人員持本人身份證、學(xué)歷證書等相關(guān)證件原件及復(fù)印件進(jìn)行審核。同時(shí),需提供參選人員所在單位同意報(bào)考證明,否則不予報(bào)名。按要求填寫《公開遴選報(bào)名登記表》(一份),交近期照片2張,報(bào)名登記表直接到麻江縣民族事務(wù)局辦公室領(lǐng)取。

4、資格審查。根據(jù)遴選條件,縣民族事務(wù)局負(fù)責(zé)對參選人員進(jìn)行資格審查后送縣人力資源和社會保障局進(jìn)行復(fù)核,對不符合條件的縣民族事務(wù)局將電話告知報(bào)名人員。

(三)考試。考試分筆試和面試。其中,筆試分?jǐn)?shù)占40%,面試分?jǐn)?shù)占60%。考試工作由縣民族事務(wù)局和縣人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)組織實(shí)施。具體考試時(shí)間、地點(diǎn)由縣民族事務(wù)局另行通知。

筆試內(nèi)容:民族、宗教事務(wù)工作應(yīng)具備的基本理論、基本知識和基本方法;崗位相適應(yīng)的公文寫作能力;運(yùn)用理論、知識和方法分析解決實(shí)際問題的能力及相關(guān)法律法規(guī)。

面試內(nèi)容:重點(diǎn)包括應(yīng)試者的語言表達(dá)能力、電腦辦公能力、人際溝通與組織協(xié)調(diào)能力、應(yīng)對復(fù)雜問題的應(yīng)變能力、創(chuàng)新能力,職位所需相應(yīng)知識等。

(四)考察。根據(jù)考試成績按職位1:1的比例確定考察對象。考察采取民主測評、個(gè)別訪談相結(jié)合的方式進(jìn)行。考察組在匯總分析考察情況的基礎(chǔ)上,提出考察選調(diào)建議,形成考察報(bào)告。對考察中發(fā)現(xiàn)有不良反映影響選調(diào)的,將以考試成績由高分到低分依次遞補(bǔ)。

(五)公示。局黨組聽取考察組的考察意見,集體研究確定遴選選調(diào)人選名單,并按照有關(guān)規(guī)定進(jìn)行公示。

(六)調(diào)動。對公示沒有不良反映的,或有反映經(jīng)查實(shí)不影響調(diào)動的,將按程序辦理調(diào)動審批手續(xù)。

五、工作要求

啟動干部選調(diào)程序后,調(diào)出單位不得晉升人選職務(wù)、職級。縣民族事務(wù)局負(fù)責(zé)對此遴選工作的具體實(shí)施,自覺接受廣大干部群眾和社會各界的監(jiān)督,確保遴選工作的順利進(jìn)行。

未盡事宜,由麻江縣民族事務(wù)局負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話:0855-2622189

 

公開遴選工作人員報(bào)名表

《公開遴選工作人員報(bào)名表》來源于麻江人民政府網(wǎng) 最近更新:7月22號。

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