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2015年中國(guó)文物交流中心招聘工作人員公告
來(lái)源:中國(guó)文物交流中心 閱讀:1244 次 日期:2015-10-28 14:39:09
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根據(jù)工作安排,中國(guó)文物交流中心面向社會(huì)公開(kāi)招聘2名工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘單位簡(jiǎn)介

中國(guó)文物交流中心系國(guó)家文物局所屬的事業(yè)單位,主要職能是組織和承辦文物出境展覽和境外來(lái)華展覽,開(kāi)展文物、博物館領(lǐng)域的國(guó)際合作、學(xué)術(shù)研究與交流。為嚴(yán)格文物執(zhí)法,打擊文物違法行為,加強(qiáng)文物保護(hù),8月中旬,國(guó)家文物局在中國(guó)文物交流中心掛牌成立“文物違法舉報(bào)中心”,主要職責(zé)包括受理文物保護(hù)涉嫌違法行為的實(shí)名舉報(bào);調(diào)查核實(shí)涉嫌違法行為;負(fù)責(zé)舉報(bào)信息的整理、管理、研究,提出預(yù)測(cè)預(yù)警建議。

二、招聘計(jì)劃及專業(yè)方向

(一)崗位及人數(shù)

文物違法舉報(bào)中心工作人員2名。

(二)專業(yè)方向

法律、文博、外語(yǔ)、行政管理等相關(guān)專業(yè)。

三、資格條件

1.年齡35周歲(截止2015年7月30日)以下;

2.大學(xué)本科以上學(xué)歷,相關(guān)專業(yè)學(xué)士以上學(xué)位,應(yīng)屆往屆不限;

3.有北京市常住戶籍;

4.具有較強(qiáng)的邏輯分析、人際溝通及團(tuán)結(jié)協(xié)作能力;

5.具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)和文字寫作能力;

6.熱愛(ài)文博事業(yè),身體健康。

四、招聘工作實(shí)施程序、方法

(一)發(fā)布招聘公告。在國(guó)家文物局政府網(wǎng)站(http://www.sach.gov.cn)和中國(guó)文物交流中心網(wǎng)站(http://www.aec1971.org.cn)同時(shí)發(fā)布,公告有效期2015年10月26日至11月3日。

(二)報(bào)名及接收簡(jiǎn)歷。采取網(wǎng)上報(bào)名方式,通過(guò)網(wǎng)站下載“中國(guó)文物交流中心公開(kāi)招聘人員報(bào)名表”(見(jiàn)附件),將填好的報(bào)名表與個(gè)人簡(jiǎn)歷一并發(fā)送至電子郵箱bgs@aec1971.org.cn。電子郵件的主題格式務(wù)必為“所學(xué)專業(yè)+姓名”,報(bào)名截止時(shí)間為2015年11月18日。

(三)資格審查。根據(jù)報(bào)名及接收簡(jiǎn)歷情況,對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行資格審查,符合條件的人員電話通知參加筆試。

(四)筆試。

1.參加筆試時(shí)須攜帶戶口本、身份證、資格證書(shū)、職稱證書(shū)、學(xué)歷學(xué)位證書(shū),以及發(fā)表論文等證明材料的原件及復(fù)印件,用于資格復(fù)核。筆試后相關(guān)復(fù)印件留存。

2.考試地點(diǎn)在中國(guó)文物交流中心,主要測(cè)試文博法律綜合知識(shí)。

3.筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)向社會(huì)公布考試成績(jī)。按照筆試成績(jī)的高低,以招聘崗位3倍人數(shù)確定面試人選。面試人選出現(xiàn)空缺的,按照筆試成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。

(五)面試。

1.采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行,使用統(tǒng)一試題。以抽簽方式確定面試順序。

2.面試完畢后3個(gè)工作日內(nèi),向應(yīng)聘者公布面試成績(jī)。

(六)體檢。根據(jù)考試總成績(jī)(筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%,面試成績(jī)占60%),按招聘崗位人數(shù)1︰1的比例確定體檢人選。單位安排到指定的北京市內(nèi)三級(jí)甲等醫(yī)院進(jìn)行體檢。如有體檢不合格人員,按照成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)體檢人選。

(七)考察。對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察。主要考察應(yīng)聘人員的思想政治素質(zhì)、遵紀(jì)守法情況、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和誠(chéng)信記錄。

(八)確定擬聘人員。中心主任辦公會(huì)根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果,擇優(yōu)確定擬聘人員,并對(duì)擬聘用人員在國(guó)家文物局網(wǎng)站和中心網(wǎng)站進(jìn)行公示。

(九)正式聘用。公示無(wú)異議后,與受聘人員簽訂聘用合同,為中國(guó)文物交流中心編制內(nèi)人員。

(十)備案。招聘結(jié)束兩周內(nèi)將《國(guó)家文物局直屬事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員備案表》報(bào)國(guó)家文物局備案。

五、注意事項(xiàng)

(一)報(bào)考者須認(rèn)真如實(shí)填寫報(bào)名信息。未認(rèn)真填寫或仔細(xì)檢查,造成信息不全、有誤的,由報(bào)考者承擔(dān)責(zé)任;弄虛作假的,將被取消應(yīng)聘資格。

(二)考生報(bào)名后,請(qǐng)關(guān)注招聘單位的網(wǎng)站,了解有關(guān)筆試、面試安排及其他相關(guān)信息。

六、聯(lián)系方式

咨詢電話:010-64011559

聯(lián)系人:高李洋

電子郵箱:bgs@aec1971.org.cn

地址:北京市東城區(qū)五四大街29號(hào)

郵編:100009

投訴電話:010-64013369

附件:中國(guó)文物交流中心公開(kāi)招聘人員報(bào)名表

易賢網(wǎng)溫馨提示:

《中國(guó)文物交流中心公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》來(lái)源于中國(guó)文物交流中心網(wǎng),最近更新于2015年10月27日。

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