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2015年北京市燕山地區(qū)防火安全委員會招聘文職人員公告
來源:燕山地區(qū)防火安全委員會 閱讀:721 次 日期:2015-11-03 14:44:12
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為確保我委在地區(qū)經(jīng)濟建設(shè)中起到保駕護航的良好作用,同時緩解我委辦公室警力不足的問題,根據(jù)工委辦事處會議精神,現(xiàn)面向社會為我委辦公室公開招聘文職人員。文職人員招聘工作緊緊圍繞“公開、公正、平等、競爭、擇優(yōu)”的總體思路,統(tǒng)籌全局、嚴格把關(guān)、勇于創(chuàng)新,確保將社會優(yōu)質(zhì)人才納入消防文職隊伍。現(xiàn)將有關(guān)事項,公告如下:

一、招聘名額

根據(jù)工作需要,計劃招聘消防文職人員3名,專門從事文秘、宣傳等工作。

二、招考方式

文職人員招考按照“報名、筆試、面試、政審、體檢”的方式組織實施,即文職人員招考按照公告組織報名后,統(tǒng)一組織實施筆試、面試,通過后組織開展體檢和政審工作。

三、招聘對象和報考條件

(一)擁護中華人民共和國憲法;

(二)遵守國家法律法規(guī);

(三)具有北京市常住戶口;

(四)自愿從事消防文職工作,具有忠誠、奉獻、吃苦耐勞的精神,服從組織分配;

(五)具有良好的道德情操和心理素質(zhì)、紀律觀念強,能夠保守工作秘密并通過心理測試;

(六)具備正常履行職責(zé)的身體條件并通過招聘文職人員的體檢;

(七)具有列入國家統(tǒng)一招生計劃的全日制普通高等院校的大專及以上學(xué)歷應(yīng)屆、往屆畢業(yè)生;

(八)18周歲以上,35周歲以下;

(十)本人、家庭成員以及主要社會關(guān)系中沒有違法犯罪記錄,本人沒有被開除公職的記錄;

(十一)身體健康,要求體形端正,非特體,面部無明顯特征、缺陷,無殘疾,無口吃,無重聽,無色覺異常,無紋身,無重度扁平足,矯正視力在5.0以上。

下列人員不得報考:

(一)受過刑事處罰和勞動教養(yǎng)的;

(二)有違法違紀行為正在被立案調(diào)查或尚未查清的;

(三)道德敗壞,有偷竊等不良行為的;

(四)曾被開除公職的;

(五)被辭退未滿5年的;

(六)直系血親、配偶或?qū)Ρ救擞兄卮笥绊懙呐韵笛H被判處死刑、正在服刑或“法輪功”等邪教分子的;

(七)其他不適合在機關(guān)從事文職工作的。

四、招聘程序

1、下載并打印報名表:報考人員登錄燕山辦事處政務(wù)門戶網(wǎng)站(www.bjys.gov.cn)下載報名表(見附件),如實填寫相關(guān)信息,打印2份,并粘貼個人近期同底版一寸彩色免冠照片。

2、現(xiàn)場報名和資格審查:2015年11月11日至13日(星期三至星期五上午8:30-11:30下午14:00-17:00),報考人員本人攜帶相關(guān)材料到燕山地區(qū)防火安全委員會辦公室(東風(fēng)街派出所306)進行現(xiàn)場報名和資格審查。攜帶的材料包括(均須原件及復(fù)印件):

(1)填寫完整準確、并有本人在誠信承諾上簽字的報名表(兩份);

(2)本人身份證、戶口本(或戶口卡,集體戶的攜帶集體戶口首頁和本人頁);

(3)學(xué)歷證書、學(xué)位證書;

在報名時填寫了專業(yè)技術(shù)職稱、立功獲獎等情況的,還要攜帶相應(yīng)的專業(yè)技術(shù)職稱資格證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、獎勵證書。

3、筆試:由燕山地區(qū)防火安全委員會辦公室統(tǒng)一命題。

筆試時間:筆試時間、地點、考試范圍及考場安排報名時另行通知。

4、面試:由燕山地區(qū)防火安全委員會辦公室統(tǒng)一命題。

筆試成績和面試分組、時間、地點安排由燕山地區(qū)防火安全委員會辦公室通知。

參加面試人員將按照筆試成績由高到低的順序確定,選聘名額與參加面試人數(shù)比例為1:3。

5、政審體檢:按照筆試、面試成績各50%的綜合成績由高到低排序,確定擬聘用人員。

對擬聘用人員進行政審和體檢,由燕山地區(qū)防火安全委員會辦公室負責(zé)組織,并到指定醫(yī)院集中體檢,體檢費用由考生自理。體檢結(jié)果應(yīng)符合國家人事部、衛(wèi)生部《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》規(guī)定的合格條件。政審和體檢不合格的,按照綜合成績排序進行補錄。最終確定擬聘用人員,由燕山地區(qū)防火安全委員會辦公室通知。

五、用工方式及工資待遇

文職人員實行勞務(wù)派遣的用工方式。由燕山地區(qū)防火安全委員會辦公室統(tǒng)一協(xié)調(diào)勞務(wù)派遣公司,與文職人員訂立勞動合同,派遣到有關(guān)崗位工作,按月支付工資并繳納社保、住房公積金;燕山地區(qū)防火安全委員會辦公室制定文職人員管理制度,并依照規(guī)定組織有關(guān)單位對文職進行日常管理和考核;合同期滿后由使用單位根據(jù)工作需要及文職實際表現(xiàn)決定續(xù)聘或解聘。

燕山地區(qū)防火安全委員會辦公室招聘的文職人員是根據(jù)消防工作需要,面向社會公開招聘的,為消防機關(guān)提供技術(shù)保障、輔助管理等方面服務(wù)的工作人員,不具有公務(wù)員、參公管理單位和事業(yè)單位工作人員身份,實行聘用制管理,試用期為1個月,試用期滿經(jīng)考核合格者,由用人單位與聘用人員簽訂正式聘用合同,不合格者取消聘用資格。聘用合同每一年簽訂一次,聘用合同期滿后,終止合同或視工作需要和工作人員的工作表現(xiàn)確定是否續(xù)聘。

文職人員的工資按每月2800元標準執(zhí)行(其中2300元為基本工資,500元為績效工資;試用期期間工資標準為2500元)。由辦事處財政納入預(yù)算,按月?lián)芨叮⒗U納養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險“五險”和住房公積金“一金”。

咨詢電話:69342019-8004

咨詢時間:10月30日至11月13日上午9:00-11:30

下午14:00-17:00

附件:燕山地區(qū)防火安全委員會招聘文職人員報名表

易賢網(wǎng)溫馨提示:

《燕山地區(qū)防火安全委員會招聘文職人員報名表》來源于燕山地區(qū)防火安全委員會網(wǎng),最近更新于2015年11月02日。

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