根據工作需要和中央組織部、人力資源和社會保障部《關于印發<公務員公開遴選辦法（試行）>的通知》（中組發〔2013〕3號）等文件精神，經市委組織部、市編辦同意，市委辦公室面向全市公開選調工作人員。現將有關事項公告如下：
一、選調職位和人數
本次公開選調10人，其中：市委辦公室機關主任科員及以下工作人員職位9人，市黨務內網技術服務中心九級職員崗位1人（詳見附件1）。
二、報名范圍和條件
（一）報名范圍：
1、報考市委辦公室機關職位的：
(1)三門峽市市級及以下機關中已進行公務員登記備案且在編在崗的公務員。
(2) 三門峽市市級及以下參照公務員法管理機關(單位)中已進行參照登記備案且在編在崗的工作人員。
中央機關、省直機關設在三門峽的單位(包括垂直管理單位、派出單位等)符合上述條件的也可報名。
2、報考市黨務內網技術服務中心崗位的：
三門峽市市級及以下全供事業單位在編在崗的工作人員，符合機關公務員職位報考條件人員愿意到事業崗位工作的，也可報考。
（二）報名人員應當具備下列資格條件：
(1)具有良好的政治、業務素質，品行端正。
(2)具有現工作單位連續2年以上工作經歷。
(3)公務員歷年年度考核均為稱職及以上等次，事業單位工作人員歷年年度考核均為合格及以上等次。
(4)具有公開選調職位要求的工作能力和任職經歷。
(5)年齡在35周歲以下（1980年10月31日以后出生）。
(6)具有國家教育部門承認的普通全日制大學本科及以上學歷，報考市黨務內網技術服務中心崗位的所學專業須為計算機類專業（詳見附件1）。
(7)身體健康。
(8)法律、法規規定的其他條件。
（三）具有下列情形之一的，不得參加公開選調：
(1)曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的。
(2)涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的。
(3)受處分期間或者未滿影響期限的。
(4)按照國家有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的。
(5)尚在試用期的。
(6)正在接受審計機關審計的。
(7)法律、法規規定的其他情形。
（四）截止計算時間：
本次公開選調工作人員，凡涉及時間計算的，如無特別說明，統一截止到2015年10月31日。
三、報名和資格審查
1、報名。符合選調條件的人員需經單位同意，填寫《市委辦公室公開選調工作人員報名表》(以下簡稱《報名表》，詳見附件2）一式兩份（貼照片），同時提交本人有效身份證、畢業證、學歷認證報告、公務員（參照公務員法管理人員）登記表（根據職位要求）原件、公務員（參照公務員法管理人員）備案表（根據職位要求）復印件。提交材料均需復印件1份，報名時由審核人員核對原件后，留存復印件（學歷在報名時尚未認證的，可以暫緩提交學歷認證報告，但必須在面試環節之前提交，否則取消面試資格）；近期正面免冠紅底彩色1寸照片4張并附電子版（需和報名表上的照片同一底版，照片背面注明報考者姓名、身份證號、報考職位）；單位證明1份，內容包括：出生年月，參加工作時間，政治面貌，身份類別（公務員、參照公務員法管理人員或全供事業編制人員）等。
《報名表》（附件2）可以在三門峽市人力資源和社會保障局官方網站（http://www.hasmx.hrss.gov.cn）下載打印（A4紙，正反雙面打印）。
報名時間：2015年11月16 日至11 月18日（上午8:00-12:00，下午14:30-17:30），報名地點：崤山路中段市委辦公樓二樓211房間，聯系電話：2928306。
報考人員于2015年11 月20日后登陸三門峽市人力資源和社會保障局官方網站（http://www.hasmx.hrss.gov.cn）查詢報名資格審查結果，參加考試人員于2015年11 月25日至27 日憑身份證和報名序號到崤山路中段市委辦公樓二樓211房間領取準考證。
報名人數與擬選調人數的比例不低于3∶1，達不到規定比例，相應核減該職位擬選調人數。
2、資格審查。資格審查工作貫穿于選調的全過程，報考人員提供的有關材料必須真實有效。凡發現報考人員與選調所要求的資格條件不符、提供虛假材料及其他嚴重舞弊行為，立即取消其選調資格，并視情況追究有關人員的責任。
四、考試
考試分為筆試、面試和實地調研測試（報考市黨務內網技術服務中心崗位的考生不參加實地調研測試）。
(一)筆試
1、筆試采用閉卷方式，市委辦公室機關職位主要測試報考人員的政策理論水平、分析和解決實際問題的能力、公文寫作能力等綜合素質；市黨務內網技術服務中心崗位主要測試報考人員與崗位相匹配的知識能力。筆試1科，滿分為100分。
2、筆試時間、地點見準考證。報考人員持本人有效身份證、準考證參加筆試。
(二)面試
1、根據筆試成績，按擬選調人數1:3的比例從高分到低分確定進入面試人選，如同一職（崗）位最后一名出現筆試成績相同的，同時參加面試。筆試缺考、作弊或成績為零分的，不得進入面試。
2、面試滿分為100分。面試時間、地點另行通知。
3、因考生放棄或被取消面試資格后出現缺額的，從報考同一職（崗）位人員中按筆試成績從高分到低分的順序依次遞補。實際參加面試的應試者人數達不到規定面試比例的，應組織現有人員面試。如因考生放棄或其他原因導致某一選調職（崗）位應試者形不成競爭的，該職（崗）位考生面試成績達到所在考場所有面試成績平均分的，進入下一個環節；低于平均分的，不予選用。
（三）實地調研測試
1、參加過面試的考生（報考市黨務內網技術服務中心崗位的考生除外）全部進入實地調研測試人選。
2、實地調研測試滿分為100分。實地調研測試時間、地點另行通知。
（四）考試總成績
報考市委辦公室機關職位考生的考試總成績=筆試成績×40%+面試成績×40%+實地調研測試成績×20%。
報考市黨務內網技術服務中心崗位考生的考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。
以上筆試、面試、實地調研測試、總成績計算均按照四舍五入的辦法，保留到小數點后兩位。
五、體檢和考察
1、根據考試總成績，按擬選調人數1:2的比例，從高分到低分確定進入體檢人選。如同一職（崗）位最后一名出現考試總成績相同的，則按筆試成績從高分到低分順序確定參加體檢人員；如筆試成績也相同，同時參加體檢。體檢執行公務員錄用體檢的有關規定。因體檢不合格或體檢環節放棄等原因出現缺額的，應在報考同一職（崗）位人員中按考試總成績從高分到低分的順序依次遞補。
2、體檢合格的人員即確定為考察人選。主要考察報考人員的政治品質、道德品行、能力素質、現實表現、工作業績以及遵紀守法、廉潔自律和轉任后是否構成回避關系等方面的情況。要認真查閱本人檔案及有關資料，進一步核實報考人員是否符合報考資格條件，確認其提交的信息和材料是否真實、準確。考察環節由于自動放棄等原因出現缺額的，應組織該職（崗）位現有人員考察，不再遞補。
六、公示、試用與辦理轉任手續
1、召開市委辦公室領導班子會議集體研究，根據報考人員考試總成績和考察情況，按照人崗相適的原則，擇優確定擬選調人員，并予以公示，公示時間為5個工作日。
2、公示結束后，擬轉任人員進入市委辦公室試用6個月。試用期間不辦理轉任手續，選調（從公告發出之日算起）和試用期間提拔的職務不予承認。
3、試用期滿后，及時組織考核，考核合格的，按照規定辦理調轉任有關手續；考核不合格的，不辦理手續，回原單位工作。
本次公開選調工作人員有關信息公布、成績查詢、名單公示等信息，均通過三門峽市人力資源和社會保障局官方網站（http:// www.hasmx.hrss.gov.cn）發布，請報考者及時關注、查詢。本次公開選調工作人員考試不指定考試用書，不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
本公告相關內容由三門峽市委辦公室負責解釋。
咨詢電話：2928306。
市紀委派駐第五紀檢組監督電話：2866029。
中共三門峽市委辦公室
2015年11月9日
附件：
易賢網溫馨提示：
《市委辦公室公開選調工作人員報名表.doc》來源于三門峽市人力資源和社會保障局網，最近更新于2015年11月9日。
易賢網下載后為“.rar”的壓縮文件，解壓后得到“.doc”格式的文件，文件使用MS-Office辦公軟件word制作，請確保您使用的電腦已安裝此類軟件，否則打開的文件將是亂碼。
更多信息請查看河南省公務員選調及黨政領導干部選拔網
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
