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是劃分?jǐn)?shù)線還是按照招考人數(shù)比例的2:1比例進(jìn)面試?
來(lái)源:云南培訓(xùn)認(rèn)證網(wǎng) 閱讀:5141 次 日期:2008-09-26 01:43:25
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回復(fù):確定面試人員方法:

1、確定筆試最低控制分?jǐn)?shù)線。筆試結(jié)束后,由各級(jí)公務(wù)員主管部門(mén)首先確定轄區(qū)內(nèi)的最低控制分?jǐn)?shù)線。(界定考生成績(jī)是否達(dá)到最低控制分?jǐn)?shù)線時(shí)要將其筆試加分計(jì)算在內(nèi))。

2、確定面試人員。在最低控制分?jǐn)?shù)線以上人員中,按每個(gè)崗位報(bào)考者的筆試總成績(jī)(含筆試加分)從高到低的順序和招考計(jì)劃數(shù)2倍的比例確定每個(gè)崗位參加面試的人員名單。進(jìn)入面試人員必須同時(shí)滿足兩個(gè)條件,即一、筆試總成績(jī)(含筆試加分)在筆試最低控制分?jǐn)?shù)線以上;二、按每個(gè)崗位報(bào)考者的筆試總成績(jī)(含筆試加分)從高到低排列,排在招考計(jì)劃數(shù)2倍的范圍內(nèi)。

進(jìn)入面試的人員若自行放棄面試導(dǎo)致該崗位面試人員數(shù)與錄用數(shù)不足2:1的,則從最低控制線以上報(bào)考該崗位的人員中按筆試成績(jī)從高到低的順序根據(jù)缺額數(shù)依次遞補(bǔ)面試(自行放棄面試的人員需向同級(jí)公務(wù)員錄用主管部門(mén)提交書(shū)面說(shuō)明,此說(shuō)明可以使用傳真件,否則將被視為違紀(jì)人員,三年禁止參加云南省內(nèi)的各級(jí)公務(wù)員考試)。

筆試最低控制分?jǐn)?shù)線以上人數(shù)與招考計(jì)劃數(shù)(或進(jìn)入面試人員臨時(shí)缺考導(dǎo)致)不足2:1比例的崗位,經(jīng)州(市)以上公務(wù)員錄用主管部門(mén)批準(zhǔn),可進(jìn)行等額面試。

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