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為深入貫徹落實黨在農村的路線、方針、政策，拓寬村級后備干部的選拔渠道，全面落實村級后備干部“長板凳”計劃，適應村級組織長遠建設的需要，經鎮黨委研究，決定在王江涇鎮范圍內開展公開選拔村級后備干部工作,現將有關事項公告如下：
一、選拔對象
選拔對象為戶籍或出生地在王江涇鎮的居民（以報名時戶口所在地為準），以村為單位，戶籍在本村或雖現戶籍不在本村但在本村出生成長（需所在村、居出具相關證明）的村民。注重從農村致富能手、退伍軍人、企業經營管理者、經商務工人員、返鄉大學生中選拔。
二、名額和資格條件
名 額：見附件一。
資格條件：
1、報考村級后備干部的年齡要求在33周歲以下（1982年1月1日以后出生）；黨員或復員退伍軍人年齡可放寬到40周歲以下（1975年1月1日以后出生）。
2、具有高中或中專及以上學歷，能熟練使用電腦。
3、學歷為高中或中專畢業的，工作必須滿3年；全日制高校或其它各類高校畢業的，工作年限不作要求。
4、思想政治素質好，擁護黨的基本路線和基本綱領，具有一定的理論素養；公道正派、克己奉公、群眾基礎好。
5、事業心和責任心強，有志于為新農村建設建功立業，熱心為群眾辦實事、做好事，勇于進取，樂意奉獻。
6、具有較強的市場經濟意識，有一定的組織協調能力，并有一定的帶頭致富和帶領群眾共同致富的本領。
7、身體健康。
有下列情形之一的，不得報考：（1）近五年受過公安部門處罰的或依法受到刑事責任追究的；（2）有違法違紀行為嫌疑，正在查處尚未結案的，或因重大問題正在接受組織審查的；（3）近五年有違反計劃生育政策、環保政策行為的；（4）嚴重違反社會公德、村規民約，無故拖欠集體款項，在村民中影響極壞的；（5）有“兩違”現象拒不整改的；（6）其他不適宜報考的。
三、方法和步驟
（一）選拔方法
選拔采取面試、筆試和考察相結合的方法。
（二）操作步驟
1、公開報名。報名隨帶身份證、畢業證書、戶口簿原件和復印件、相關證明各一份。報名時交近期免冠同底1寸證件照2張，并填寫報名登記表（一式二份），并對符合賦分條件的人員進行加分（見附件2）。招考人數與報名人數不足1：2比例的崗位相應核減。
報名時間：12月9日—12月14日，上午8：30-下午4：00。
報名地點：各村。
2、資格審查。各村于12月15日前將報名材料一式一份報鎮組織人事辦，鎮黨委將會同組織、紀檢、計生、環保、公安、城管、土管、信訪、工商等部門，對報名人員進行資格聯審。
3、面試（具體時間和地點另行通知）。面試由鎮政府按有關規定組織實施。根據面試成績和賦分確定綜合成績，從高分到低分1：2確定筆試對象。
4、筆試。筆試的主要內容為相關理論知識和農業農村知識，采取閉卷形式，按照筆試成績占40%，面試成績占60%計算得出綜合成績，從高分到低分1:1比例確定考察對象。
5、組織考察。村級后備干部由鎮黨委組織考察，考察后形成考察報告，并進行為期5天的公示，接受群眾監督。公示不合格或自愿放棄的，按綜合成績從高分到低分依次遞補。
6、錄用。選拔工作完成之后，鎮黨委將組織村級后備干部到鎮相關部門和指定村、居上崗鍛煉，進行為期半年的試用，試用合格后，將正式進行任命。
7、工資福利待遇。按現行村級后備干部的有關政策執行（主要方面是：工資福利為副職干部的80%）。
四、有關要求
（一）加強領導。鎮黨委成立公開選拔村級后備干部工作領導小組，下設辦公室，具體負責組織、指導、協調公開選拔村后備干部工作，聯系人：唐群英；聯系電話：83726913。
（二）精心組織。各村要高度重視，精心組織，確保圓滿完成公開選拔后備干部工作任務。
（三）嚴肅紀律。整個選拔工作要嚴格遵守組織人事紀律，自覺接受廣大黨員干部群眾的監督。對公開選拔工作中出現的違紀行為，要嚴肅查處，情節嚴重的，要追究有關人員的責任。
（四）退出機制。后備干部如若存在表現差、工作不力、群眾反映差意見大，無法滿足崗位工作需要的，在村級組織換屆結束后不再任用。
中共王江涇鎮委員會
王江涇鎮人民政府
2015年12月3日
附件：
2015年嘉興市秀洲區王江涇鎮2015年度村級后備干部選拔計劃表
易賢網溫馨提示：
《王江涇鎮公開選拔村級后備干部量化賦分表》來源于嘉興市秀洲區人才交流服務中心網，最近更新2015年11月9日。
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