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因工作需要，惠城區人民法院需招聘書記員19名。參照《廣東省事業單位公開招聘人員辦法》（省政府第139號令）的有關規定，現將有關事項公告如下：

一、招聘單位簡介

我院為國家審判機關，負責本轄區刑事、民事和行政案件的一審審判和執行工作。

二、招聘崗位、人數

三、工資福利待遇

實行聘任制，按惠城區后勤服務人員40380.8元/年（含社保、住房公積金和節日補貼等）定額供給。

四、報名方式

報名采取現場報名方式。有意應聘者可提前下載并填寫《報名表》2份（附件一），按招聘的職位條件要求，持本人身份證、戶口本、學歷證（應屆畢業生持就業推薦書）等原件、復印件及近期一寸免冠正面照片3張，于2015年12月18日-22日上午9：00-11：30，下午15：00-17：30（報名時間為3個工作日）到惠城區人民法院政工科（惠城區河南岸蘇屋墩路12號6樓602）報名。聯系人：鄒文聰，聯系電話：2566081。

五、錄聘程序

考試與考核相結合，德、智、體全面衡量，擇優錄取。

（一）考試

考試分筆試、打字測試和面試。

筆試內容為公共基礎知識、法律基礎知識、申論。筆試成績在惠城區人民法院網站公布。

打字測試內容為中文錄入，要求每分鐘不低于80個字，打字成績計入總成績。考生可自行選擇亞偉輸入法或其它輸入法。

面試內容和范圍：參照公務員結構化面試內容，考察應聘人員的專業知識、語言表達能力、綜合分析能力、舉止儀表等。

面試對象按筆試成績和打字測試成績高低順序，按招聘職位數1:2確定。考試總成績按筆試、打字測試和面試成績分布占30%、20%、50%的比例合成。考試總成績按四舍五入保留小數點后2位。總成績在惠城區人民法院網站公布。

（二）體檢和政審考察

體檢和考察人選依總成績高低順序，按招聘職位數1:1確定。

體檢辦法及標準參照《廣東省事業單位公開招聘人員體檢實施細則（試行）》執行。

政審考察參照《廣東省事業單位公開招聘人員考察工作實施細則（試行）》的要求，由用人單位對確定為考核人選的進行考察。考察不符合要求的，取消應聘資格。

因考察或體檢不合格出現錄用空額的，由招聘機關和用人單位研究決定是否替補。

（三）聘用：通過招聘程序擬聘用的人員，在公示7個工作日后無異議的，正式確定為聘用人選。正式聘用人員應在1個月內辦理錄用手續，逾期作棄權處理。聘用人員按照《中華人民共和國勞動法》和《中華人民共和國勞動合同法》有關規定管理，簽訂勞動合同。

六、注意事項

1、考生必須如實填寫《報名表》，如發現報考者不符合報考范圍及資格條件或有弄虛作假、瞞報個人真實情況的，一經查實，取消聘用資格。

2、所學專業應符合報考職位的專業要求，學位種類不等同于報考專業。報名必須使用有效期內的二代身份證。考生須誠信報考、誠信考試。凡提供虛假報考申請材料的，一經查實，即取消報考資格。

3、準考證是考生參加筆試、面試、體檢等各環節的重要證件，請妥善保管，遺失不補。考生參加筆試、面試、體檢時，必須同時攜帶準考證和身份證。證件不齊或證件與報名登記表不一致者，不得參加考試。

七、考試時間和地點

筆試、面試時間和地點另行通知。

八、本公告未盡事宜，由惠城區人民法院負責解釋。

惠城區人民法院

二〇一五年十二月四日

報名表

易賢網溫馨提示：

《報名表.doc》來源于惠城區人力資源和社會保障局網，最近更新2015年12月4日。

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更多信息請查看廣東省事業單位招聘網