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中國中車2016年招聘公告
來源:中國中車 閱讀:2476 次 日期:2015-12-17 11:54:17
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中國中車股份有限公司(簡稱中國中車)所屬中車國際有限公司、中車資本管理有限公司因業(yè)務發(fā)展和工作需要,面向社會和中國中車系統(tǒng)內公開招聘部分職位14名工作人員。現(xiàn)將有關具體招聘事宜公告如下:

一、招聘的基本任職資格條件

報名應聘人員除滿足招聘職位的具體任職資格要求外,需認同中國中車企業(yè)文化,具有較強的事業(yè)心、責任感,為人誠信,工作勤奮,品行端正,有良好的團隊合作精神和組織協(xié)調與溝通能力,身體健康,遵紀守法,無不良記錄,學習能力強;具備全日制大學本科及以上學歷;部門負責人職位的年齡應在40周歲以下,其他崗位應在35周歲以下,特別優(yōu)秀的可適當放寬。同等條件下有北京市戶口人員優(yōu)先考慮。

二、招聘職位及任職要求

(一)中車國際有限公司招聘:4名

中車國際有限公司(暫定名)系中國中車股份有限公司全資一級子公司,由原北車進出口有限公司和南車國際裝備工程有限公司合并組建,注冊資本人民幣7億元,目前正進行開業(yè)籌備。主要經(jīng)營范圍:進出口業(yè)務;承包境外工程、招標代理業(yè)務;向境外派遣各類勞務人員;與前述業(yè)務有關的技術咨詢、技術服務;機械設備等各種產(chǎn)品的租賃與銷售。

1.公共關系品牌維護經(jīng)理:1名

主要職責:

(1)負責通過網(wǎng)站、咨詢公司、年報等各種渠道收集、翻譯、整理各種信息并進行分析和對標管理;

(2)負責配合中車股份企業(yè)文化部做好品牌建設與宣傳及外文網(wǎng)站維護;

(3)完成公司交辦的其它相關工作。

任職要求:

(1)工學或經(jīng)濟、新聞傳媒類相關專業(yè)畢業(yè),具備較強的英語獨立溝通能力;

(2)5年以上工作經(jīng)歷和3年以上大型企業(yè)公共關系品牌維護等相關崗位的工作經(jīng)驗,有海外同行業(yè)或類似行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

(3)了解國家相關法規(guī)、政策和國內外軌道交通行業(yè)發(fā)展趨勢,具備較豐富的企業(yè)管理知識,掌握一定的會展管理知識;

2.境外投資可研項目經(jīng)理:1名

主要職責:

(1)負責公司境外投資可行性分析,擬寫境外投資項目立項建議書和可行性研究報告;

(2)負責組織中車所屬子公司分析研究有關境外投資事宜,組織與督促相關投資項目子公司完成相關文件材料準備;

(3)負責協(xié)同總部職能部門分析論證境外投資事宜;

(4)完成公司交辦的其它相關工作。

任職要求:

(1)工學或經(jīng)濟、項目管理類專業(yè)畢業(yè),具備較強的英語獨立溝通能力;

(2)具備5年以上工作經(jīng)歷和3年以上大型企業(yè)投資管理等相關崗位的工作經(jīng)歷,熟悉投資工作流程;有海外同行業(yè)或類似行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

(3)熟悉國家相關投資的法規(guī)、政策,有較豐富的境外投資項目管理經(jīng)驗和融資、財務及企業(yè)管理等知識;了解國內外軌道交通裝備產(chǎn)品知識和行業(yè)發(fā)展環(huán)境。

3. 涉外法務主管:1名

主要職責:

(1)負責公司涉外法律事務方案設計、論證、合同起草和談判;

(2)負責指導、督促涉外風險防范體系建設;

(3)負責提供與公司經(jīng)營有關的涉外法律咨詢;

(4)負責指導項目經(jīng)理完成涉外法律事務等相關工作;

(5)受公司法定代表人的委托,參加公司涉外訴訟、仲裁、行政復議和聽證等活動;

(6)完成公司交辦的其它相關工作。

任職要求:

(1)國際經(jīng)濟法或經(jīng)濟法、民商法等法學專業(yè)畢業(yè),有良好的英語書面和口語表達能力,能熟練運用英語完成相關的法律事務工作;

(2)5年以上涉外法律事務工作經(jīng)歷,持有法律職業(yè)資格證書或企業(yè)法律顧問資格證書;

(3)熟悉英美及大陸法系國家文化,了解軌道交通裝備制造行業(yè), 有律師事務所涉外法律工作經(jīng)驗和外資企業(yè)、中資企業(yè)駐外機構相關崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

4. 法語區(qū)國際市場營銷項目經(jīng)理:1名

主要職責:

(1)負責產(chǎn)品出口業(yè)務中與客戶溝通、合同洽談、審核、項目執(zhí)行等工作;

(2)完成公司交辦的其它相關工作。

任職要求:

(1)國際貿(mào)易或外語類、工學類等專業(yè)畢業(yè);具備法語專業(yè)八級、英語六級證書,有熟練的法語和良好的英語聽說讀寫能力;

(2)5年及以上工作經(jīng)驗和3年以上大型企業(yè)國際貿(mào)易相關崗位工作經(jīng)歷;有海外同行業(yè)或類似行業(yè)工作經(jīng)驗者優(yōu)先;

(3)熟悉國際貿(mào)易專業(yè)知識和流程,了解軌道交通裝備制造相關產(chǎn)品類型、性能等知識;

(4)能夠適應頻繁的國內外出差。

(二)中車資本管理有限公司招聘:10名

中車資本管理有限公司系中國中車股份有限公司新設立的全資一級子公司,注冊資本人民幣20億元,目前正進行開業(yè)籌備。主要經(jīng)營范圍:股權投資、項目投資、證券投資、資產(chǎn)受托管理、項目融資、產(chǎn)業(yè)基金及私募基金的籌集和管理、投資咨詢和財務顧問、高新技術發(fā)展及咨詢等。

1. 投資部—總經(jīng)理:1名

主要職責:

(1)負責制定公司投資策略及投資業(yè)務發(fā)展規(guī)劃;

(2)負責構建公司投資工作流程及制度體系;

(3)負責組織落實投資項目的尋找、評估、立項、調研、談判、交易及退出;

(4)負責組織基金的籌備、設立與運作管理;

(5)負責組織制定和落實市場計劃,做好渠道開拓與維護工作;

(6)完成公司交辦的其它相關工作。

任職要求:

(1)金融或財經(jīng)、財務、法律等相關專業(yè)畢業(yè);

(2) 5年以上相關行業(yè)工作經(jīng)驗,其中有3年以上金融、投行、信托、PE等行業(yè)中層管理職位的任職經(jīng)驗,具有良好的投資分析、判斷及決策能力;

(3)具有良好的項目開發(fā)能力,獨立主持過多個項目全程運作的成功案例;

(4)熟悉國內外產(chǎn)業(yè)政策及投資領域相關法規(guī)和制度;

(5)具備較強的項目開拓和組織實施管理能力。

2.投資部—副總經(jīng)理(直投業(yè)務及產(chǎn)業(yè)基金):1名

主要職責:

(1)負責直投業(yè)務、產(chǎn)業(yè)基金的工作流程及制度體系的建設;

(2)負責組織制定和落實公司的直投業(yè)務、產(chǎn)業(yè)基金策略及業(yè)務規(guī)劃;

(3)負責組織直投業(yè)務、產(chǎn)業(yè)基金項目的遴選、立項、執(zhí)行,負責組織擬定投資方案及交易結構,并組織開展投資談判;

(4)負責產(chǎn)業(yè)基金的籌備、設立與運作管理;

(5)負責跟蹤、監(jiān)督相關項目的投后管理工作;

(6)完成公司交辦的其它相關工作。

任職要求:

(1)金融或財經(jīng)、財務、法律等相關專業(yè)畢業(yè);

(2) 5年以上相關行業(yè)工作經(jīng)驗,其中有2年以上金融、投行、信托、PE等行業(yè)中層管理職位的任職經(jīng)歷,具有良好的投資分析、判斷及決策能力;

(3)具有良好的項目開發(fā)能力,獨立主持過多個項目全程運作的成功案例;

(4)熟悉國內外產(chǎn)業(yè)政策及投資領域相關法規(guī)和制度;

(5)具備較強的項目開拓和組織實施管理能力。

3.投資部—副總經(jīng)理(并購基金及創(chuàng)新基金):1名

主要職責:

(1)負責并購基金、創(chuàng)新基金的相關工作流程及制度體系的建設;

(2)負責組織制定和落實公司的并購基金、創(chuàng)新基金策略及業(yè)務規(guī)劃;

(3)負責組織并購基金、創(chuàng)新基金項目的遴選、立項、執(zhí)行,負責組織擬定投資方案及交易結構,并組織開展投資談判;

(4)負責并購基金、創(chuàng)新基金的籌備、設立與運作管理;

(5)負責跟蹤、監(jiān)督相關項目的投后管理工作;

(6)完成公司交辦的其它相關工作。

任職要求:

(1)金融或財經(jīng)、財務、法律等相關專業(yè)畢業(yè);

(2) 5年以上相關行業(yè)工作經(jīng)驗,其中有2年以上金融、投行、信托、PE等行業(yè)中層管理職位的任職經(jīng)歷,具有良好的投資分析、判斷及決策能力;

(3)具有良好的項目開發(fā)能力,獨立主持過多個項目全程運作的成功案例;

(4)熟悉國內外產(chǎn)業(yè)政策及投資領域相關法規(guī)和制度;

(5)具備較強的項目開拓和組織實施管理能力。

4.投資部—高級經(jīng)理:2名

主要職責:

(1)參與制定公司投資策略及投資規(guī)劃;

(2)負責債權、股權、財產(chǎn)權等相關業(yè)務的資源開發(fā)、具體操作實施和管理;

(3)負責產(chǎn)業(yè)基金和PE的籌備、設立與運作管理;

(4)負責對投資業(yè)務進行盡職調查,并設計可行的投融資方案;

(5)負責起草完成商業(yè)計劃書及相關合同文本等工作;

(6)完成公司交辦的其它相關工作。

任職要求:

(1)金融或財經(jīng)、財務、法律等相關專業(yè)畢業(yè);

(2) 5年以上相關行業(yè)工作經(jīng)歷,其中有2年以上金融、投行、信托、PE等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗;

(3)具備基金從業(yè)資格者優(yōu)先;

(4)具有良好的投資業(yè)務開發(fā)能力,有參與過項目運作的成功案例。

5.投資部—項目經(jīng)理:1名

主要職責:

(1)負責債權、股權、財產(chǎn)權等相關項目的資源開發(fā)、具體操作實施和管理;

(2)負責對項目進行盡職調查,分析項目資料,歸納整理項目相關的資質情況、客戶材料等,并設計可行的投融資方案;

(3)負責起草完成商業(yè)計劃書、項目運作方案及相關合同文本等工作;

(4)負責定期編寫項目的信息披露報告,對項目進行定期回訪,維護公司業(yè)務往來關系;

(5)協(xié)助風險部門對項目風險進行監(jiān)控;

(6)完成公司交辦的其它相關工作。

任職要求:

(1)金融或財經(jīng)、財務、法律等相關專業(yè)畢業(yè);

(2) 5年以上相關行業(yè)工作經(jīng)歷,其中有2年以上金融、投行、信托、PE等行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗;

(3)具備基金從業(yè)資格者優(yōu)先;

(4)具有良好的投資業(yè)務開發(fā)能力,有參與過項目運作的成功案例。

6.市場研發(fā)部—副總經(jīng)理:1名

主要職責:

(1)負責組織研究公司戰(zhàn)略,編制中長期發(fā)展規(guī)劃,并監(jiān)控戰(zhàn)略的執(zhí)行;

(2)通過對項目需求和投資者需求的了解,對金融產(chǎn)品進行研發(fā)和設計;

(3)負責跟進市場動態(tài),提供產(chǎn)品創(chuàng)新思路和方案;

(4)負責所開發(fā)產(chǎn)品流程管理等工作;

(5)負責產(chǎn)品的報備報批工作;

(6)完成公司交辦的其他相關工作。

任職要求:

(1)金融或財經(jīng)、財務、法律等相關專業(yè)畢業(yè);

(2) 5年以上相關工作經(jīng)歷,其中2年以上中層管理職位任職經(jīng)歷,有成功產(chǎn)品設計經(jīng)歷者或成功案例參與者優(yōu)先;

(3)具有良好的市場敏銳度,善于發(fā)掘市場潛在動向;

(4)熟悉國內外產(chǎn)業(yè)政策及投資領域相關法規(guī)和制度。

7.財務部—副部長:1名

主要職責:

(1)負責組織公司財務規(guī)章制度體系的建設、實施與監(jiān)督工作;

(2)組織制訂公司年度預算,監(jiān)督預算執(zhí)行與考核評價;

(3)負責組織公司的會計核算工作,完成公司各類財務報表編制工作,提供真實、準確、完整的會計信息和財務狀況分析報告;

(4)負責對公司日常經(jīng)營和業(yè)務提供財務服務與支持;

(5)負責公司稅務管理工作,保證公司稅務工作的合法合規(guī);

(6)負責公司資金頭寸管理、產(chǎn)權登記、資產(chǎn)評估和利潤分配等工作;

(7)完成公司交辦的其它相關工作。

任職要求:

(1)財務、會計、稅務等相關專業(yè)畢業(yè);

(2)5年以上相關崗位工作經(jīng)歷,其中具備2年以上相關部門負責人的任職經(jīng)歷;

(3)具有高級會計師職稱和通過CPA、CFA、ACCA等考試者優(yōu)先;

(4)熟悉國家財經(jīng)政策和會計、稅務法規(guī),熟悉銀行結算業(yè)務,能夠熟練使用相關財務軟件。

8.財務部—會計崗:1名

主要職責:

(1)負責公司會計信息系統(tǒng)建設,準確核算公司各類業(yè)務;

(2)負責擬訂公司年度財務預算,監(jiān)督控制預算執(zhí)行;

(3)負責編制公司財務報表,及時提供準確的財務報告;

(4)負責公司稅務業(yè)務處理,包括稅種認定、申報繳納和籌劃等工作,保證公司稅務工作的合法合規(guī);

(5)負責公司投資業(yè)務的財務性分析評價;

(6)完成公司交辦的其它相關工作。

任職要求:

(1)財務、會計、稅務等相關專業(yè)畢業(yè);

(2)3年以上相關崗位工作經(jīng)歷;

(3)具有中級會計師職稱或通過CPA、CFA、ACCA等考試者優(yōu)先;

(4)熟悉國家財經(jīng)政策和會計、稅務法規(guī),熟悉銀行結算業(yè)務,能夠熟練使用相關財務軟件。

9.綜合管理部—副部長:1名

主要職責:

(1)負責落實公司董事會、監(jiān)事會、總經(jīng)理辦公會等相關日常工作;

(2)負責制定公司人力資源規(guī)劃及管理制度體系,組織實施招聘、培訓、員工關系管理和績效考核等工作;

(3)負責公司薪酬體系的建設,組織實施工資管理等相關工作;

(4)負責組織、安排公司各項會務,起草相關文件,擬訂會議記錄、紀要及決議等文件;

(5)負責公司企業(yè)文化、信息化建設、檔案、印章、外事等行政管理工作;

(6)完成公司交辦的其它相關工作。

任職要求:

(1)人力資源、行政管理、文秘等相關專業(yè)優(yōu)先;

(2)5年以上相關崗位工作經(jīng)歷,其中具備2年以上相關部門負責人的任職經(jīng)歷;

(3)熟悉人力資源管理和公文辦理等工作及流程,具備較豐富公司治理、企業(yè)管理、行政管理和文秘等知識;

(4)具有較強的公文寫作能力。

三、招聘程序

按照公開、公平、公正的競爭擇優(yōu)原則,采取自愿報名、資格審查、面試答辯(應聘中車資本管理有限公司崗位需參加筆試)、背景調查、決定聘用等主要程序進行。

四、報名要求

1.采用網(wǎng)上報名方式。應聘人員請下載并填寫《中車國際有限公司招聘報名表》或《中車資本管理有限公司招聘報名表》,可申報兩個崗位,以第一崗位優(yōu)先。填寫后重新命名(招聘崗位名稱+姓名),發(fā)送至招聘的指定郵箱。對不按要求格式填寫的應聘材料,恕不接收。

附件1:中車國際有限公司招聘報名表

附件2:中車資本管理有限公司招聘報名表

2.報名時應提供下列資料:本人身份證、學歷證書、學位證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、專業(yè)技術職務任職資格證書、主要培訓證書、榮譽證書等證明材料掃描件、近期2寸彩色免冠證件照電子版。

3.報名時間:即日起至2015年12月31日17時止。

4. 應聘者應對提交材料的真實性負責,我們承諾對應聘者的報名信息資料保密。

五、其他事宜

1.報名時間結束后,將及時通知入選者面試(或筆試)的時間。

2.應聘人員在參加面試(或筆試)時,需攜帶本人身份證、學歷證書、學位證書、職(執(zhí))業(yè)資格證書、專業(yè)技術職務任職資格證書、主要培訓證書、榮譽證書等證明材料原件及復印件各一份。

3.招聘報名聯(lián)系方式:

中車國際有限公司   指定郵箱:liushaoqing@crrcgc.cc

聯(lián)系人:劉先生     聯(lián)系電話:010-51897274

辦公地址:豐臺區(qū)芳城園一區(qū)15號樓

中車資本管理有限公司     指定郵箱:xujie@crrcgc.cc

聯(lián)系人:徐先生           聯(lián)系電話:010-51897169

辦公地址:豐臺區(qū)芳城園一區(qū)15號樓

易賢網(wǎng)手機網(wǎng)站地址:中國中車2016年招聘公告
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