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為認真落實中共重慶市委組織部、重慶市人力資源和社會保障局、重慶市公務員局《關于認真做好面向基層公開遴選公務員工作的通知》（渝委組〔2010〕148號）文件精神，長壽區(qū)人力社保局決定公開遴選長壽區(qū)機關（參照公務員法管理事業(yè)單位）工作人員。現(xiàn)將有關事項公布如下：

一、遴選原則

按照“民主、公開、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴剩扇】荚嚺c考核相結合的方式，擇優(yōu)選用。

二、遴選人數(shù)

選調(diào)主任科員及其以下非領導職務人員24名。其中，長壽區(qū)財政局6名、長壽區(qū)機關事務局2名、長壽區(qū)商務局2名、長壽區(qū)衛(wèi)生局2名、長壽區(qū)農(nóng)委2名、長壽區(qū)民政局2名、長壽區(qū)計生委1名、長壽區(qū)社保局7名。具體職位詳見附件1。

三、遴選范圍

全市機關、參照公務員法管理機關中，已進行公務員登記備案或參照公務員法管理單位工作人員登記備案的在編人員（長壽區(qū)民警除外）；2009年選派到各區(qū)縣（自治縣）在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）工作的優(yōu)秀大學畢業(yè)生及選調(diào)生（長壽區(qū)除外），現(xiàn)已辦理公務員錄用手續(xù)的。

四、遴選條件

（一）熱愛祖國，擁護中國共產(chǎn)黨領導，堅持黨的基本路線，遵紀守法，品行端正，作風正派；

（二）有較強的事業(yè)心和責任感，具有吃苦耐勞精神；

（三）全日制普通高校本科及以上學歷并取得相應學位；

（四）2年及以上工作經(jīng)歷（計算時間截止2011年9月1日），年度考核為稱職以上等次；

（五）身體健康，體形端正，符合通用體檢標準；

（六）具備擬遴選職位所要求的其他資格條件，詳見附件1。

具備下列情形之一的不得報考：尚在試用期內(nèi)的；受處分期間或者未滿影響期限的；重要公務尚未處理完畢，且須由本人繼續(xù)處理的；正在接受審計、紀律審查，涉嫌犯罪正在被調(diào)查或者司法程序尚未終結的。

五、遴選程序

（一）報名

1．報名時間：2011年9月17日上午9∶00——12∶00，下午14∶30——16∶30。

2．報名地點：長壽區(qū)人才交流中心。

3．報名手續(xù)：報考者持本人身份證、畢業(yè)證書、學位證書（以上材料均系原件，同時提供復印件1份），單位同意報考的證明，《長壽區(qū)遴選機關（參照公務員法管理事業(yè)單位）工作人員報名推薦表》1份（附件2，在本《簡章》中自行下載，并填寫蓋章，貼上1寸免冠照），工作簡歷1份，近期1寸同底免冠彩色照片2張。

4．資格審查：報名時，由長壽區(qū)人力社保局、長壽區(qū)監(jiān)察局會同用人單位對報考人員的資格及條件進行審查。資格審查合格者發(fā)放準考證。

（二）面試

長壽區(qū)人力社保局根據(jù)遴選崗位情況組織面試考核工作。面試方式另定。面試時間：9月18日上午8∶30。面試成績100分，面試成績低于60分取消進入筆試的資格。

（三）筆試

筆試比例為1∶3。筆試人選根據(jù)面試成績從高到低依次確定。若最后一名筆試人選面試成績出現(xiàn)并列，則并列進入筆試。經(jīng)確認自動放棄筆試者，其缺額按該崗位面試成績從高到低依次遞補。

筆試采取閉卷方式進行。筆試科目為《綜合知識測試》。筆試成績100分。筆試時間9月18日下午15∶00至17∶00。筆試考試大綱詳見附件3。

考試總成績計算公式=面試成績+筆試成績。

（四）體檢

體檢人選按遴選崗位人數(shù)，根據(jù)考試總成績從高分到低分等額確定。體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發(fā)〔2005〕1號）、《人事部辦公廳、衛(wèi)生部辦公廳關于印發(fā)〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（國人廳發(fā)〔2007〕25號）以及人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發(fā)〔2010〕19號）文件精神，結合本行業(yè)實際需求條件組織實施。體檢在區(qū)級以上綜合性醫(yī)療衛(wèi)生機構進行。受檢人對體檢結論有疑議的，可在接到體檢結論通知之日起7日內(nèi)向長壽區(qū)人力社保局提出書面復檢申請，經(jīng)長壽區(qū)人力社保局同意后到指定醫(yī)院進行一次性復檢，體檢結果以復檢結論為準。體檢不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)空缺時，則按考試總成績從高分到低分依次遞補。體檢時間：9月19日上午。

（五）考核

體檢合格人員，由長壽區(qū)人力社保局會同用人單位對擬轉任人員的政治思想、現(xiàn)實表現(xiàn)等進行考核。

因考核不合格或經(jīng)確認自動放棄資格出現(xiàn)空缺時，按考試總成績由高分到低分依次遞補。遞補工作在2011年9月底前結束。

（六）辦理轉任手續(xù)

考試、體檢、考核合格人員，由長壽區(qū)人力社保局確定擬轉任人員名單，在長壽政府門戶網(wǎng)公示7天。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響本次遴選的，按照有關規(guī)定辦理轉任手續(xù)。

六、紀律要求

遴選機關工作人員，是選拔優(yōu)秀人才的重要途徑。要嚴格遴選條件和遴選程序，自覺遵守遴選工作紀律，嚴禁徇私舞弊，若有違反規(guī)定或弄虛作假，經(jīng)發(fā)現(xiàn)，取消其轉任資格并對有關人員嚴肅處理。

本簡章由長壽區(qū)人力社保局負責解釋。

咨詢電話：40661621　　40281924

附件2報名推薦表

《附件2報名推薦表》來源重慶市人力資源和社會保障公眾信息網(wǎng)，最近更新：8月30號。

易賢網(wǎng)下載后為.rar的壓縮文件，解壓后得到“附件2報名推薦表.doc”的文件。《附件2報名推薦表》使用MS-Office辦公軟件的Word制作，請務必確保你的電腦已經(jīng)安裝MS-Offic辦公軟件，否則打開的文件將是亂碼。

附件3：

長壽區(qū)遴選公務員（參照管理人員）考試大綱

一、考試的主要內(nèi)容及結構形式

本次遴選公務員（參照管理人員）考試，重點測查應試者從事機關管理工作應具備的政治思想理論水平、政策理論水平、調(diào)查研究能力、應變處置能力、決策分析能力、依法行政能力、文字表達能力等綜合能力素質(zhì)。

《綜合知識測試》考試范圍包括：黨和國家的重要路線、方針、政策，行政法律法規(guī)、公共行政和行政實務，機關應用文寫作等方面的內(nèi)容。

筆試以閉卷方式進行，滿分100分，考試時限為120分鐘。

二、考試題型介紹

（一）公務員法、公文寫作知識。本題型主要考察應試者掌握運用公務員法、機關應用文知識的情況。以客觀題為主。

（二）案例分析題。本題型主要考察應試者綜合運用有關知識分析問題、解決問題的實際工作能力。考試時給出相關條件、背景材料和案例等，要求應試者運用相關理論知識進行分析，提出解決問題的措施，重點測查考生的應變處置能力、決策分析能力、依法行政能力。

（三）寫作題。根據(jù)給出的材料寫一篇文章。重點測查考生的政治思想素質(zhì)、政策理論水平、調(diào)查研究能力和文字表達能力。

三、答題要求

答題要求聯(lián)系實際、觀點鮮明、措施合理、條理清楚、語言簡練流暢。

應試人員應考時，應攜帶黑色墨水筆、2B鉛筆、橡皮。并根據(jù)考試要求在試卷指定位置上作答，在非指定位置作答的一律無效。