1．考試結束后，根據公告中明確的成績計算方法確定考生的總成績，按城區、農村幼兒園招聘總人數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員（總成績相同的，則依次按筆試成績、學歷層次、普通話等級等條件順序，高者列前。若仍不能區分，則進行加試，以加試成績高者列前）。
2．體檢工作由縣教育局統一組織，體檢費用個人自理。體檢標準參照《江蘇省教師資格認定體檢標準及操作規程》執行。體檢時間、地點及要求另行通知。
3．對體檢合格人員由縣人社局和縣教育局組織考察，并根據考察和體檢結果，確定選崗人員名單。因體檢、考察不合格等原因出現崗位空缺的，按總成績從高分到低分依次替補（成績相同時取舍辦法同前）。
4．對體檢、考察合格人員進行選崗。分別在城區、農村幼兒教師崗位中，按總成績從高分到低分依次自主選擇學校（時間地點另行通知）。未按時到現場或在現場未選擇者，視作自動放棄聘用資格，出現的崗位空缺不再遞補。
5．公示。選崗結束后，對擬聘用人員進行公示（公示7個工作日）。
6．對公示無異議的擬聘用人員辦理聘用手續。擬聘人員須在2016年7月31日前將個人檔案寄送阜寧縣教育局組織人事科（地址：阜寧縣阜城街道上海路168號二樓204室，郵編：224400），2015、2016年畢業生在8月10日前憑《畢業證書》、《教師資格證書》、《畢業生就業報到證》（其他人員憑《畢業證書》、《教師資格證書》）到阜寧縣教育局人事科辦理相關聘用手續。對證件不全、檔案未轉入、提供虛假證件材料或經審核發現不符合招聘條件的，取消聘用資格。
7.聘用人員均實行6個月試用期（2016屆畢業生實行12個月試用期），試用期滿后經考核合格辦理轉正定級手續。試用期滿考核不合格者，取消聘用資格，中止聘用關系。
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