根據工作需要，東營港經濟開發區管委會、東營綜合保稅區管委會決定面向全市機關事業單位遴選部分工作人員，現將有關事項公告如下：
一、遴選職位、人數及具體崗位要求
（一）東營綜合保稅區管委會
1．公務員8名
（1）科級干部2名（其中，財務管理崗位1名、工程建設崗位1名）。
（2）科員6名。
2．事業人員6名（初級專業技術崗位）
（二）東營港經濟開發區管委會
1．醫院負責人1名（九級以上管理崗位或中級以上專業技術崗位）。
2．專業技術人員10名：其中醫生5名（中級專業技術崗位）、護士5名(初級專業技術崗位）。
二、遴選范圍和資格條件
（一）遴選范圍
全市機關事業單位正式在編在崗的工作人員。
（二）資格條件
1．具有良好的政治、業務素質，品行端正，實績突出，群眾公認；
2．具有2年以上機關事業單位基層工作經歷（截至2016年3月12日），其中報考機關的應具有2年以上公務員工作經歷（截至2016年3月12日）；年度考核均為稱職（合格）以上等次；
3．報考科級干部崗位、醫院負責人崗位、醫生崗位的年齡一般在45周歲（1970年3月12日后出生）以下，報考其他崗位的年齡在40周歲以下（1975年3月12日后出生）；
4．報考護士崗位的應具有大學專科及以上學歷，報考其他崗位的應具有大學本科及以上學歷；
5．具備正常履行職位職責的身體條件；
6．具備遴選職位要求的工作能力、任職經歷及其他資格條件；
7．法律、法規規定的其他條件。
（三）具有下列情形之一的人員，不得報考
1．未經所在單位同意報考的；
2．涉嫌違法違紀正在接受有關專門機關審查尚未做出結論的；
3．受處分期間或未滿影響期限的；
4．按照有關規定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規定的；
5．尚在新錄用（聘用）工作人員試用期或任職試用期的；
6．按照有關規定應當回避的；
7．法律、法規規定的其他情形。
三、報名與資格審查
（一）報名
報名采取個人自愿并征得所在單位同意，統一時間、網上報名方式進行。
報名時間：2016年2月29日9:00—3月2日16:00
查詢時間：2016年2月29日11:00—3月3日16:00
報名網站：東營市人事考試信息網(www.dyrsks.gov.cn)
報考人員在報名時間內登錄報名網站，按要求如實填寫、提交個人相關信息，并成功上傳本人近期免冠正面證件照片（JPG格式，尺寸120*160，文件大小10kb以下），學歷學位證書原件掃描件，所在單位出具同意報考的證明（附個人工作簡歷）原件掃描件，報考衛生崗位的，還須提交職稱證書及執業資格證書原件掃描件（JPG格式，文件大小100kb以下，照片處理工具須從報名系統下載）。每位報名人員限報一個崗位，多報無效。報名和參加考試須使用同一有效二代居民身份證。報名人員在資格初審前多次登錄提交報名信息的，后一次填報自動替換前一次填報信息。
報名人員注冊虛假報名信息、擾亂報名秩序或者偽造學歷證明及其他證件騙取考試資格的，一經查實，取消報名資格，并交有關部門按規定處理。
（二）資格初審
通過資格初審的報名人數與遴選崗位計劃的比例一般不低于3：1。未達到最低開考比例的崗位計劃，予以取消或按比例核減。
資格審查貫穿整個遴選工作全過程。凡在后續工作中發現初審通過人員不符合報考資格或弄虛作假等問題的，一經查實，立即取消考試、聘用資格。
報名人員資格初審通過后，打印自動生成的《遴選機關事業單位工作人員報名登記表》（以下簡稱《報名表》）和《參加機關事業單位遴選誠信承諾書》（供面試前資格審查時使用），并于2016年3月9日9:00—3月12日9:00登陸報名網站下載、打印筆試準考證。
四、考試
（一）筆試
醫生及護士的考試內容為公共基礎知識（主要為政治經濟、法律法規、時政方針、科技等基礎知識）和衛生專業基礎知識（主要為臨床醫學專業基礎知識或護理專業基礎知識）。其他崗位考試內容包括公共基礎知識、行政職業能力測試和申論（寫作）。滿分均為100分。
筆試時間：2016年3月12日上午9：00-11:30
筆試地點：具體考場地點詳見筆試準考證
（二）面試
面試人選根據筆試成績由高到低的順序確定，面試人數按以下比例確定：崗位錄用計劃在5人以下為1：3，5人（含）以上為1：2。
進入面試范圍的報名人員須提交本人身份證原件及復印件、紙質《報名表》，學歷學位證書原件及復印件，所在單位出具同意報考的證明（附個人工作簡歷），報考衛生崗位的，還須提交職稱證書及執業資格證書原件及復印件進行資格復審。凡信息不實或在規定時間內未提交有關材料以及經審查不具備報名條件的人員，取消其面試資格。出現的面試人選空缺，按筆試成績依次遞補。
面試具體時間和地點另行通知。
面試根據需要，采取結構化面試方式進行。面試成績由考官當場評判，確定面試人員面試成績。面試成績在本場面試結束后統一向面試人員宣布。面試主要測試報名人員的能力素質、個性特征以及與報考崗位的匹配度等，滿分為100分。
面試形不成競爭的崗位，擬確定為考察對象的面試成績，不得低于本次遴選進入考察范圍人員面試最低成績。
五、考察和體檢
（一）考察
面試結束后，按筆試成績和面試成績各占50％的比例百分制合成考試總成績，筆試成績、面試成績、考試總成績均計算到小數點后兩位數，尾數四舍五入。根據考試總成績（同一遴選崗位報考人員出現總成績并列的，按筆試成績由高分到低分確定），按照1:1.5的比例差額確定考察人選。
考察主要是對考察對象的德、能、勤、績、廉情況及其與公開遴選職位的適應度和是否存在回避情形進行全面考察，重點考察德的表現、工作實績和群眾公認程度。考察時會在考察對象所在單位發布考察預告，考察主要通過個別談話、查閱資料和干部檔案等方式進行。
（二）體檢
根據考察情況，按照遴選職位計劃等額確定體檢人選并組織實施。體檢標準參照公務員錄用體檢標準執行?？疾?、體檢不合格的，在同職位其他考察對象中按照綜合成績高低進行遞補。
六、決定與任職
根據考察、體檢情況和職位要求，研究確定擬用人選，并在用人單位和人選所在單位進行不少于5個工作日的公示。公示期滿，對沒有問題或反映問題不影響任用的人員，按照有關規定辦理工作調動和任職手續。對公示期內有反映影響任用問題且查有實據的，將取消公開遴選資格，并在同職位其他考察對象中按照綜合成績高低進行遞補體檢、公示、任職。
七、其他
本公告由東營港經濟開發區管委會、東營綜合保稅區管委會負責解釋。
遴選工作接受組織人事部門、紀檢機關和社會各界監督。
報考咨詢：東營港經濟開發區黨工委組宣部
聯系電話：0546-8019698
電子郵箱：dongyinggang@126.com
網上報名系統技術咨詢電話：0546-8326611（東營市人事考試中心）
東營港經濟開發區管理委員會
東營綜合保稅區管理委員會
2016年2月19日
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