根據公務員法和公務員錄用的有關規定，為滿足全省各級機關（含參照公務員法管理機關、單位，下同）錄用公務員（含參照公務員法管理機關、單位工作人員，下同）的需要，中共湖南省委組織部、湖南省人力資源和社會保障廳、湖南省公務員局決定，組織實施湖南省2016年考試錄用公務員工作。現將有關事項公告如下：
一、招考計劃和職位信息
（一）招考計劃
全省共計劃招考公務員7080名，其中省直黨政群機關（含省垂直管理單位）876名、市縣鄉黨政群機關4577名、法院系統674名、檢察院系統433名、選調生520名。
（二）職位信息
1.省、市州、縣市區、鄉鎮（街道）黨政群機關報考對象、條件、計劃詳見《湖南省2016年黨政群機關公務員招考職位表》（附件1）。
2.選調生的選調對象、條件、計劃詳見《湖南省2016年選調生選拔計劃及相關工作要求》（附件2）。
3.全省法院系統、檢察院系統報考對象、條件、計劃詳見《湖南省2016年法院檢察院系統公務員招考職位及相關要求》（附件3）。
報考人員可通過以下公務員考試錄用官方網站查閱：
湖南領導人才網（http://www.hnleader.gov.cn）；
湖南省人力資源和社會保障廳網（http://www.hnrst.gov.cn）；
湖南人事考試網（http://www.hunanpta.com）；
各市州人力資源和社會保障局網及人事考試網。
二、報考條件
（一）報考條件
1.具有中華人民共和國國籍。
2.擁護中華人民共和國憲法。
3.18周歲以上、35周歲以下（1980年3月22日至1998年3月22日期間出生）。全日制普通高校碩士以上學位2016屆畢業研究生（非在職）以及定向招錄村（社區）黨組織書記、村委會（社區）主任的職位，年齡可放寬至40周歲（1975年3月22日以后出生）。報考人民警察（含法院、檢察院系統司法警察，下同）職位的，年齡按照《關于調整公安機關和監獄及勞動教養管理機關錄用人民警察招考年齡的通知》要求執行。
4.具有良好的品行。
5.具有正常履行職責的身體條件。
6.具備符合招考職位要求的文化程度和工作能力。
報考人員的畢業證、留學歸國人員學歷認證和招考職位要求的其他證書必須在2016年8月31日前取得。
報考人員的學歷（學位）必須為國家承認的學歷（學位）。對有疑義的國民教育學歷（學位），以省以上教育行政部門認定的結果為準；對有疑義的黨校學歷（學位），以省委組織部協調相關業務主管部門認定的結果為準。
報考人員的專業應嚴格按照畢業證書填寫。所學專業已列入《2016年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》（附件4）、但未列入招考職位專業的，不符合報考條件；所學專業未列入《2016年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》的，省直職位由省直招錄機關認定，市州及以下職位由招錄機關提出意見，報市州公務員主管部門認定。特別提示：請報考人員到省公務員考試錄用官方網站下載《2016年湖南省考試錄用公務員專業指導目錄》，對應找到本人專業名稱與專業代碼，準確填寫本人報名信息，以便準確選擇合適的職位。
7.具備招考職位所要求的其他條件。
（1）招考職位要求有基層工作經歷的，報考人員必須具備相應的基層工作經歷。基層工作經歷，是指具有在縣級及以下黨政機關，各類企事業單位、村（社區）組織、其他經濟組織、社會組織等工作以及自主創業的經歷；以聘用、勞務派遣等方式在各級黨政機關工作（不具有公務員身份）的經歷；離校未就業高校畢業生到高校畢業生實習見習基地參加見習或者到企事業單位參與項目研究的經歷。曾在軍隊團和相當于團以下單位工作過，可視為具有基層工作經歷。全日制高校畢業生在校期間參加社會實踐、實習、兼職等經歷，不能視為基層工作經歷。
（2）招考職位要求四項目人員的，報考人員必須為在湘（含在外省服務的湘籍人員）服務期滿兩年、考核合格的大學生“村官”或“三支一扶”、“大學生志愿服務西部”計劃人員，服務期滿三年、考核合格的“農村義務教育階段學校教師特設崗位” 計劃人員。
（3）招考職位要求村（社區）黨組織書記、村委會（社區）主任的，報考人員必須為在任的優秀村（社區）黨組織書記、村委會（社區）主任，且連續任職3年以上。各級機關、國有企事業單位正式工作人員在農村或社區中兼任職務的不得報考。
（4）招考職位有地域要求的，報考人員或其配偶的戶口在公告發布之日（2016年3月10日）或高考時應在所要求的行政區域。
（二）不得報考的情形
1. 因犯罪受過刑事處罰的人員或被開除過公職的人員。
2.在各級公務員招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為尚在禁考期限內的人員。
3.被辭退未滿5年的公務員或參照公務員法管理單位工作人員。
4.現役軍人。
5.公告發布之日（2016年3月10日）為在職公務員或參照公務員法管理單位工作人員。
6.在讀的普通高校全日制非2016屆畢業生（在讀的全日制非2016屆研究生不能以本科等學歷報考，其他情形依此類推）。
7.基層政法干警招錄培養體制改革試點班學員。
8.法律規定不得錄用為公務員的其他情形的人員。
報考人員不得報考錄用后即構成應回避關系的招考職位。
以上基層工作經歷、四項目人員服務期限、任職、現役、辭退等計算時間，均截止至2016年8月，年限按足年足月計算。
三、報考程序
（一）網上提交報名信息
1.提交報名信息的時間和網站
提交報名信息時間為2016年3月22日9:00至3月28日17:00。
在此期間，報考法院、檢察院系統職位的人員登錄“湖南領導人才網”進行網上報名。報考其他職位的人員直接登錄湖南人事考試網“湖南省公務員考試報名服務平臺”報名，也可通過湖南省人力資源和社會保障廳網的報名鏈接登錄“湖南省公務員考試報名服務平臺”報名。
2.需要提前資格審查的職位
報考定向招錄村（社區）黨組織書記、村委會（社區）主任職位的人員，需由鄉鎮（街道）黨（工）委書面推薦，經縣級公務員主管部門資格審查通過后，再進行網上提交報名信息。未經提前資格審查的，報名無效。
3.網上提交報名信息注意事項
報考人員只能選擇一個職位報名，報名與考試必須使用在有效期內的二代身份證。
報名時，報考人員要仔細閱讀并簽訂誠信考試承諾書（附件5），提交的報考申請材料應當真實、準確。報考人員和有關單位、人員提供的涉及報考資格的材料或信息不實的，取消本次報考資格。偽造、變造有關證件、材料、信息，騙取考試資格的，按照公務員錄用考試違紀違規有關規定進行處理。
本次考試不組織網上資格審查，筆試后、面試前進行現場資格審查。報考人員應認真閱讀招考公告和職位表，誠信報考符合條件的職位，并對自己的選報負責任。對招考職位的專業、學歷、學位、基層工作經歷以及其他條件等有疑問的，請報考人員直接與招錄機關聯系。
網上提交報名信息期間，每天發布一次各職位報考人數信息，報考人員可以改報符合條件的其他職位。
（二）報名確認
1.確認時間和網站
報名確認的時間為2016年4月1日9:00至4月5日17:00。報考省直黨政群機關的人員請登錄“湖南人事考試網”，報考法院系統和檢察院系統的人員請登錄“湖南領導人才網”，報考市州及以下黨政群機關職位、選調生、省垂直管理單位（省地稅局系統）的人員請登錄報考單位所在市州人事考試網進行確認。
2.上傳照片
報名確認時，報考人員上傳本人近期免冠2寸正面電子照片（35×45mm，藍底證件照，jpg格式，20KB以下）。在上傳照片前，請到湖南人事考試網下載照片審核處理工具，預先使用該軟件進行照片審核處理，只有通過審核處理后新生成的報名照片才能被網報平臺識別。
3.繳費
根據我省財政、物價部門核定的標準，公務員錄用考試考務費每人每科50元。
4.注意事項
報名確認時，報考人員不得更改個人信息和報考職位。
報考人員必須進行網上報名確認。未按規定要求進行報名確認和繳費的報考人員視為放棄報考。
享受最低生活保障城鎮家庭的報考人員憑《低保證》、農村絕對貧困家庭的報考人員憑縣級政府民政部門或扶貧部門出具的特困證明，可辦理減免考務費用的手續。全省辦理減免考務費用手續時間統一為2016年4月5日9:00-17:00。減免考務費用的報考人員在網上確認后（上傳照片后，請不要進行網上繳費），可就近到省、市州人事考試部門辦理減免考務費和報名確認手續，聯系方式詳見《公務員考務咨詢電話、確認網址、費用減免工作聯系表》（附件6）。
（三）筆試最低開考比例
筆試最低開考比例一般為1∶5。法醫職位、監獄與戒毒單位醫學類職位，以及艱苦邊遠地區基層公務員等招考職位，筆試最低開考比例可以為1∶3。法官助理、檢察官助理職位筆試最低開考比例為1∶2。具體筆試最低開考比例以招考職位表為準。
對報名人數未達到筆試最低開考比例的職位，相應核減招錄計劃。核減后仍無法達到最低開考比例的職位，予以取消，該職位報考人員可申請改報符合條件的其他職位或退還報名費。
（四）打印準考證
完成報名并確認的報考人員于2016年4月18日9：00至4月22日17：00在報名確認網站自行下載并打印準考證。
（五）報考服務與管理
報名與確認期間，省、市州公務員主管部門、考試部門和招錄機關安排專人，做好咨詢服務。
省、市州公務員主管部門和考試部門及時掌握報名情況，整理報名信息。對惡意注冊報名信息，擾亂報名秩序等問題，按照有關規定嚴肅處理。
四、筆試
（一）筆試科目
筆試公共科目為《行政職業能力測驗》和《申論》兩科。考試范圍詳見《湖南省2016年公務員錄用考試大綱》（附件7）。
報考法官助理、檢察官助理職位的，還需考法律專業知識科目，報考法院書記員職位的，還需考職業技能測試科目。
（二）筆試時間
行政職業能力測驗： 2016年4月23日 9：00 -11：00
申論：2016年4月23日14：00-16：30
法律專業知識：2016年4月24日 9：00 -10：30
法院書記員職業技能測試：2016年4月24日8：30開始，具體時間、場次和考室詳見準考證。
（三）筆試地點
筆試地點分別設在省直、市州。報考省直機關、法院系統、檢察院系統的人員在長沙市筆試，報考選調生、市州及以下黨政群機關和省垂直管理單位（地稅系統）的人員在所在市州筆試。報考人員應按照準考證上確定的時間和地點及要求參加考試。
（四）筆試成績公布
筆試結束后，５月下旬在公務員考試錄用官方網站公布報考人員筆試成績。
報考人員應當參加全部規定科目的考試，成績方為有效。
五、資格審查和體能測評
（一）資格審查
1.資格審查由招錄機關負責，資格審查時間另行公告。
2.資格審查對象。按照招考職位計劃1∶2的比例，在報考該職位人員中按筆試成績從高分到低分確定資格審查對象。網上報名前已通過資格審查的人員，不再復審，按照招考職位計劃1∶2的比例，直接進入面試。
3.資格審查內容。報考人員需提供本人身份證、準考證、畢業證或全日制高校應屆畢業生就業推薦表、戶口本、職位要求的資格證書和相關證明等，有工作單位的報考人員還需提供所在單位同意報考的證明。四項目人員應提供由相關主管部門頒發的證書、考核鑒定意見。招錄機關應對照職位條件和報考人員填寫的網上報名信息，認真查驗證件、證明。
未按規定要求進行資格審查的報考人員，視為放棄資格審查。提交材料主要信息不實，或不符合招考職位條件的，資格審查不合格。
4.資格審查對象遞補。因報考人員放棄資格審查和資格審查不合格而造成招考職位擬面試人數達不到招錄計劃1∶2比例的，在報考該職位人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補。
（二）體能測評
1.人民警察、鄉鎮人武專干職位資格審查合格對象在面試前需進行體能測評。
2.體能測評由招錄機關負責，省、市州公務員主管部門會同同級紀檢監察部門指導監督。
3.體能測評項目和標準。人民警察按照《關于印發公安機關錄用人民警察體能測評項目和標準（暫行）的通知》（人社部發〔2011〕48號）執行。人武專干按照《人武專干職位體能測評項目和標準》執行。
4.體能測評只能進行一次。不按規定要求進行體能測評的，視為放棄體能測評。
5.體能測評對象遞補。因報考人員放棄體能測評和體能測評不合格而造成招考職位擬面試人數達不到招錄計劃1∶2比例的，在報考該職位資格審查合格的人員中按筆試成績從高分到低分依次遞補。遞補次數不超過2次。
六、面試
1.面試時間及相關規定另行公告。
2.面試地點分別設在省直和市州。
3.面試由省公務員主管部門組織，省直、市州分級實施。
4.面試對象為資格審查和體能測評合格人員。
招考職位面試對象等于或少于招錄計劃數的，相應核減招錄計劃。招考職位只招1人且面試對象為1人的，不再核減招錄計劃數。
招考職位實際參加面試人數沒有形成有效競爭的，報考人員面試成績必須不低于當場（同一場次、同一個面試考官組、同一套面試題本）形成有效競爭職位入圍體檢人員的最低面試分數。
七、成績合成和排名
（一）成績合成
一般職位筆試成績=行政職業能力測驗×50%+申論×50%
法官助理、檢察官助理職位筆試成績＝行政職業能力測驗×30%+申論×30%+法律專業知識×40%
綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%
筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數點后兩位數字。
（二）成績排名
綜合成績相同的，按筆試成績進行排名；筆試成績相同的，按行政職業能力測驗成績進行排名。
八、體檢和考察
（一）體檢
按照招考職位計劃1∶1的比例，在參加面試人員中按綜合成績從高分到低分的順序確定體檢對象。
體檢在省、市州公務員主管部門指定的體檢機構進行。
體檢按照《公務員錄用體檢通用標準（試行）》（國人部發〔2005〕1號）、體檢操作手冊和《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準（試行）〉及〈公務員錄用體檢操作手冊（試行）〉的通知》（人社部發〔2010〕19號）、《關于印發公務員錄用體檢特殊標準（試行）的通知》（人社部發〔2010〕82號）、《關于印發〈公務員錄用體檢操作手冊〉（試行）有關修訂內容的通知》（人社部發〔2013〕58號）等有關規定執行。其中報考法官助理、檢察官助理、司法助理員職位的人員，要求肢體健全，無色盲、斜視、內斜視。
對心率、視力、聽力、血壓等項目達不到體檢合格標準的，應當日復檢；對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發早搏（心電圖證實）等項目達不到體檢合格標準的，應當場復檢。當日復檢和當場復檢的醫院為初次體檢醫院，復檢時間不超過當天17：30。報考人員對非當日、非當場復檢的體檢項目結果有疑問時，可以在接到體檢結論通知之日起7日內向體檢實施機關提交復檢申請。當日復檢、當場復檢及非當日、非當場復檢都只能進行一次，復檢內容為對體檢結論有影響的項目，體檢結果以復檢結論為準。《公務員錄用體檢特殊標準（試行）》中的所有體檢項目均不進行復檢。
不按規定要求進行體檢的，視為放棄體檢。報考人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實情況的，按有關規定處理。
（二）考察
體檢合格人員進入考察程序。
考察重點是考察報考人員在政治思想、道德品質、能力素質、遵紀守法、廉潔自律、職位匹配等方面的情況以及學習工作和報考期間的表現。同時要核實其是否符合規定的報考條件，提供的報名信息和相關材料是否真實、準確、有效，是否具有報考回避情形等方面的情況。
九、公示與錄用
（一）確定擬錄用人員
招錄機關要按照規定的程序和標準，根據考試成績、體檢結果、考察情況擇優確定擬錄用人員。
（二）公示
按照管理權限，招錄機關對擬錄用人員在省、市州公務員考試錄用官方網站進行公示。公示內容包括招錄機關、招考職位、擬錄用人員姓名、性別、準考證號、工作單位或畢業院校，同時公布監督電話，接受社會監督，公示期為7天。從優秀村（社區）黨組織書記、村委會（社區）主任中錄用鄉鎮機關公務員的，還應在其所在的縣（市、區）、鄉鎮、村（社區）分別進行公示。
（三）錄用
公示期滿后，沒有反映問題或反映問題不影響錄用的，辦理錄用手續，新錄用公務員試用期一年；對反映有影響錄用的問題并查有實據的，不予錄用；對反映的問題一時難以查實的，暫緩錄用，待查清后再決定是否錄用。為保護個人權益，反映問題時須實名反映并提供相關線索或證據。
面試后，因體檢、考察、公示等不合格或放棄等情況造成的招錄計劃空缺，不進行遞補。
十、特別提示
（一）報考人員請選擇公務員考試錄用官方網站查看公告及相關信息。
（二）本次考試不指定考試輔導用書，各級公務員主管部門和人事考試部門不舉辦也不委托任何機構舉辦考試輔導培訓班。
（三）實行誠信考試。報考人員需按照誠信考試承諾書的要求，誠信參與考試錄用的各個環節，不弄虛作假，不違紀違規，不隨意放棄。對違反錄用考試紀律的行為，將按照公務員錄用考試違紀違規有關規定進行處理，構成犯罪的，將根據修改后的《刑法》第二百八十四條依法追究刑事責任。對面試后放棄的人員，記入公務員錄用考試誠信檔案庫；對錄用（備案）后放棄的人員，2年內不得報考湖南省公務員。
十一、招考服務咨詢電話
（一）政策咨詢電話：
省委組織部干部一處、公務員管理辦公室（負責解答中國共產黨機關、人大機關、政協機關、審判機關、檢察機關、民主黨派和工商聯機關、黨群系統參照管理機關單位考錄政策，選調生考錄政策，從優秀村、社區黨組織書記、村委會主任、社區主任考錄鄉鎮機關公務員政策）0731-82689102
省公務員局考試錄用與職位管理處（負責解答行政機關、行政系統參照管理單位考錄政策）0731-82217349 82219372
（二）報名考務咨詢電話：
省委組織部領導干部考試與測評中心網絡部（負責法院系統、檢察院系統考務工作）0731-82218504
省人事考試院考務一部0731-85063791、84688383
（三）技術服務咨詢電話：
省委組織部領導干部考試與測評中心 0731-82218504
省人事考試院信息技術部 0731-85063794
（四）市州公務員主管部門咨詢電話：
詳見《市州公務員主管部門咨詢電話表》（附件8）。
十二、本次招考政策由省委組織部、省人力資源和社會保障廳、省公務員局負責解釋。
中共湖南省委組織部
湖南省人力資源和社會保障廳
湖 南 省 公 務 員 局
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