為加快推進(jìn)全市經(jīng)濟(jì)社會(huì)事業(yè)又好又快發(fā)展，結(jié)合我市文教衛(wèi)生系統(tǒng)工作需要，經(jīng)我市2016年第2次人事工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究，決定面向社會(huì)公開(kāi)招聘護(hù)士10名、幼兒教師6名。現(xiàn)將相關(guān)招聘事項(xiàng)公布如下：
一、招聘原則
（一）按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”和德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄鹊脑瓌t，采取筆試與面試相結(jié)合的辦法進(jìn)行。整個(gè)工作過(guò)程接受社會(huì)及市紀(jì)檢部門(mén)的監(jiān)督，防止濫用職權(quán)、以權(quán)謀私等行為的發(fā)生，堅(jiān)決杜絕招錄不合格人員，確保招聘工作有序進(jìn)行。
（二）新招聘人員一律實(shí)行合同聘用制管理，具體要求按《霍爾果斯經(jīng)濟(jì)開(kāi)發(fā)區(qū)聘用人員管理辦法（試行）》執(zhí)行。
二、招聘對(duì)象
凡符合本次公開(kāi)招聘崗位所需基本條件、專(zhuān)業(yè)技能、身體條件等資格條件的人員，均可報(bào)名。
三、報(bào)考條件
（一）具有新疆戶(hù)籍；
（二）具有良好的道德品行和正常履行職責(zé)的身體條件;
招聘崗位、人數(shù)、其他具體要求詳見(jiàn)《霍爾果斯市2016年公開(kāi)招聘護(hù)士、幼兒教師職位表》。登錄霍爾果斯政務(wù)網(wǎng)（http://www.xjhrgs.gov.cn/）查詢(xún)。
（五）報(bào)考崗位要求的其他條件；
四、報(bào)名方式
符合條件的應(yīng)聘者請(qǐng)將近期1寸正面免冠彩色照片4張、報(bào)名表、個(gè)人簡(jiǎn)歷、學(xué)歷證明、戶(hù)口本、身份證、相關(guān)證書(shū)原件及復(fù)印件等資料通過(guò)以下兩種方式進(jìn)行報(bào)名。每個(gè)報(bào)名者限報(bào)一個(gè)崗位。
（一）現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名：
報(bào)名時(shí)間：3月14日至3月18日(上午京時(shí)10：00至下午19:00)。報(bào)名地點(diǎn)：霍爾果斯市公開(kāi)招聘護(hù)士、幼兒教師報(bào)名處(人力資源和社會(huì)保障局二樓)，并攜帶報(bào)名所需原件和復(fù)印件當(dāng)場(chǎng)進(jìn)行資格審核，審核結(jié)束后原件退回本人。
（二）網(wǎng)上報(bào)名：
報(bào)名時(shí)間：3月14日上午10點(diǎn)至3月18日京時(shí)14:00前將報(bào)名所需資料發(fā)到：hegsrsj@163.com，郵件主題注明應(yīng)聘崗位及職位代碼。
資格審查：網(wǎng)上報(bào)名人員由公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)應(yīng)聘者進(jìn)行資格初審，初審合格后，通知應(yīng)聘者參加筆試。進(jìn)入筆試人員，3月19日將全部資料原件帶至報(bào)名處進(jìn)行資格審核，審核合格后原件退回本人，統(tǒng)一發(fā)放筆試準(zhǔn)考證。
五、筆試
（一）筆試時(shí)間：3月21日（上午京時(shí)10:00—12:00）；
地 點(diǎn)：霍爾果斯市蘇港中學(xué)。
（二）筆試內(nèi)容：由具有命題資質(zhì)的相關(guān)機(jī)構(gòu)擬定，護(hù)士崗位內(nèi)容為基礎(chǔ)護(hù)理知識(shí)，幼兒教師崗位內(nèi)容為教師職業(yè)道德規(guī)范。
（三）應(yīng)聘者憑本人身份證、準(zhǔn)考證入考場(chǎng)，并按規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加考試，筆試采取閉卷形式。
（四）擬招聘人數(shù)與報(bào)名人數(shù)之比低于1：3的，取消該職位考試。
六、面試
（一）根據(jù)應(yīng)聘者筆試成績(jī)從高分到低分按計(jì)劃錄用人數(shù)1：3的比例確定參加面試的人選。
（二）面試時(shí)間：3月22日（上午京時(shí)10:00到面試結(jié)束）。
地 點(diǎn)：霍爾果斯市蘇港中學(xué)。
成績(jī)計(jì)算：面試成績(jī)以百分制計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后一位小數(shù)，面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
七、實(shí)操（護(hù)士崗位）
（一）根據(jù)應(yīng)聘者筆試成績(jī)從高分到低分按計(jì)劃錄用人數(shù)1：3的比例確定參加實(shí)操的人選。
（二）實(shí)操時(shí)間：3月23日（上午京時(shí)10:00到實(shí)操結(jié)束）、
地 點(diǎn)：人民醫(yī)院。
實(shí)操內(nèi)容：靜脈輸液、心肺復(fù)蘇、吸痰、吸氧、導(dǎo)尿
成績(jī)計(jì)算：實(shí)操成績(jī)以百分之計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后一位小數(shù)，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
八、試講（幼兒教師）
（一）根據(jù)應(yīng)聘者筆試成績(jī)從高分到低分按計(jì)劃錄用人數(shù)1：3的比例確定參加試講的人選。
（二）試講時(shí)間：3月23日（下午京時(shí)15:30到試講結(jié)束）、
地 點(diǎn)：幼兒園。
試講內(nèi)容：幼兒教學(xué)科目
成績(jī)計(jì)算：試講成績(jī)以百分之計(jì)算，保留小數(shù)點(diǎn)后一位小數(shù)，成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
九、綜合成績(jī)
綜合成績(jī)按筆試、面試、實(shí)操（試講）成績(jī)各占30%、30%、40%計(jì)算。
十、體檢
根據(jù)綜合成績(jī)從高分到低分，按1：1的比例確定參加體檢人員。體檢不合格產(chǎn)生的空缺，按綜合成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。體檢所需費(fèi)用按實(shí)收取。
十一、聘用
體檢合格人員進(jìn)行為期5天公示，公示結(jié)果不影響錄用的，經(jīng)市人事工作領(lǐng)導(dǎo)小組會(huì)議決定后履行正式聘用手續(xù)，聘用人員試用期為六個(gè)月，試用期滿(mǎn)合格者辦理聘用手續(xù)，不合格者取消聘用資格。聘用人員按要求提供相關(guān)的人事檔案報(bào)到履職。
九、福利待遇
聘用人員試用期滿(mǎn)后，繳納五險(xiǎn)一金（養(yǎng)老保險(xiǎn)、醫(yī)療保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn)，住房公積金），期滿(mǎn)連續(xù)2年考核合格者，可參照在編工作人員的工資待遇執(zhí)行。
十、監(jiān)督及其它要求
市紀(jì)檢委對(duì)招聘工作進(jìn)行全程監(jiān)督，堅(jiān)持秉公辦事、陽(yáng)光操作，保證招聘工作的公平、公正。設(shè)立監(jiān)督舉報(bào)電話(huà)：0999-8794268（市紀(jì)檢委）
本《簡(jiǎn)章》由市公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人：聶卉卉、馬健
聯(lián)系電話(huà)：0999-8797710
霍爾果斯市公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2016年3月13日
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