因工作需要，中共廣安市委老干部局決定面向全市公開遴選工作人員，現將有關事宜公告如下：
一、遴選職位及名額
中共廣安市委老干部局機關公務員1名（科員職務）。
二、遴選范圍
全市范圍內在編在職公務員（含參照公務員法管理的工作人員）。
三、遴選條件
1.思想政治素質好，組織紀律性強，品行端正，堅持原則，作風正派，遵紀守法，身體健康，具有較強的業務能力、組織協調能力和公文寫作能力；
2.具有大學本科及以上學歷并取得學士及以上學位；
3.年齡30周歲及以下（1986年3月21日以后出生）；
4.具有3年以上（截止2016年3月21日）公務員（參照公務員法管理的工作人員）工作經歷，通過公招錄用的鄉鎮公務員或定向考錄的公務員參加遴選的，應達到當時招錄公告上確定的最低服務年限；
5.近三年年度考核均為稱職及以上等次、工作期間未受過黨紀政紀處分；
6.報考人員須經本單位和主管部門同意。
具有下列情形之一的，不得報考：
1.涉嫌違紀違法正在接受有關的專門機關審查尚未作出結論的;
2.受處分期間或者未滿影響期限的;
3.按照國家、省、市有關規定，工作未滿服務年限的;
4.新錄用公務員(參公管理人員)尚在試用期的;
5.法律、法規規定的其他情形。
四、工作程序
(一)報名及資格初審
1.報名、資格初審方式：采用現場報名方式進行。報名的同時進行資格初審。
2.報名、資格初審時間：2016年3月21日-31日（工作日）。
3.報名地點：中共廣安市委老干部局辦公室（廣安城南紫金街89號市委老干部局5樓辦公室，聯系電話：0826-2331720）。
4.報名、資格初審程序和要求：報名采取自愿報名、組織推薦等形式進行。報名者在網站（廣安市人力資源和社會保障局網）上下載并如實填寫《中共廣安市委老干部局公開遴選工作人員報名表》（詳見附件1），經所在單位、主管部門、組織或人事部門審核同意，并加蓋公章。攜帶報名登記表（一式2份），本人近期正面免冠2寸彩色照片3張，學歷證書、學位證書、榮譽證書、身份證原件及復印件等到市委老干部局辦公室報名，進行資格初審。
資格審查貫穿遴選全程，凡發現弄虛作假或不符合遴選條件的，取消其遴選資格，考生自行承擔相關責任。
（二）考試及資格復審
1.開考比例：遴選職位與報名人數比例原則不低于1:3。
2.計分辦法：滿分100分，考試分筆試、面試和考察考核。筆試成績按60%、面試成績按40%計入總成績。
3.筆試：滿分100分。筆試由市委老干部局組織，主要測試應試者的政策理論水平、分析解決實際問題的能力、文字表達能力等綜合素質。筆試時間、地點詳見準考證。
4.資格復審：按照遴選職位與進入資格復審人員1：3的比例，根據筆試成績，從高分到低分確定，若最后一名筆試成績相同的，一并進入面試資格復審。因資格復審不合格出現的缺額，按筆試成績從高分到低分依次遞補。通過資格復審的考生進入面試人員名單，通過廣安市人力資源和社會保障局網站上予以公布。
5.面試：滿分100分。面試由市委老干部局組織，面試具體事宜在廣安市人力資源和社會保障局網上公告。
（三）體檢
根據總成績（總成績=筆試成績×60%+面試成績×40%）從高分到低分按公開遴選名額1:1的比例確定體檢對象，并組織進行體檢（體檢標準參照國家公務員錄用體檢標準執行）。因放棄體檢或體檢不合格出現的缺額，在參加面試的人員中按考試總成績高低依次等額遞補一次。
（四）確定考察對象
體檢合格人員確定為考察對象，考察工作由市委老干部局組織實施，通過個別談話征求意見、審查檔案、走訪了解等方式，全面考察德、能、勤、績、廉等情況。因考察不合格出現的缺額，在參加面試的人員中按考試總成績高低依次等額遞補一次。
（五）公示和試用
市委老干部局確定擬遴選的人員，并在相關網上公示，公示期不少于7天。被公示人因被舉報查實取消擬遴選資格后出現的缺額按考試總成績高低依次等額遞補一次。
公示期滿無異議的，試用3個月。
（六）辦理調動手續
綜合考試、體檢、考察、公示和試用情況，經市委老干部局局務會研究確定后，報組織人事部門按有關規定程序辦理調動手續。
五、紀律與監督
遴選工作嚴格遵守民主、公開、競爭、擇優的原則，按照規定、條件標準和工作程序，嚴格把關，嚴守紀律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現象，并主動接受紀檢監察和社會監督。對違反工作紀律的參考人員、工作人員和其他相關人員，按照相關規定嚴格追究責任。為保證遴選工作的客觀、公正，市委老干部局設立監督電話（0826—2331720），聽取意見，受理舉報。
六、本公告的解釋權歸廣安市委老干部局
咨詢電話：0826-2331720(中共廣安市委老干部局辦公室)。
2016年3月18日
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