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怒江州中級人民法院2011年10月招聘合同制工作人員公告
來源:怒江人事局網 閱讀:2263 次 日期:2011-10-27 08:58:26
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因工作需要,怒江州中級人民法院面向社會公開招聘合同制工作人員5名?,F將有關事項公告如下:

一、招聘崗位

共招聘合同制工作人員5名,其中招聘合同制速錄員2名(男女不限),招聘合同制協警3名(限男性)。

二、工作職責

(一)合同制速錄員要求使用電腦或速錄工作負責認真、客觀地做好各類案件或會議的記錄工作,做到內容正確完整準確;負責完成院領導、部門領導交辦的其他工作任務。

(二)合同制協警負責協助司法警察履行職責;負責機關安全保衛工作;為業務部門辦案、出差、下鄉提供駕駛服務;負責完成院領導、部門領導交辦的其他工作任務。

三、招聘條件

(一)擁護中國共產黨的領導,遵守國家法律法規和有關政策規定,政治合格;

(二)具有良好的道德修養、品行端正、吃苦耐勞、作風嚴謹;

(三)具有較好的履行崗位職責的能力,熱愛法院工作;

(四)具有怒江州戶籍;

(五)合同制速錄員要求具有國家承認的大學專科以上學歷,熟悉計算機操作,打字速度在每分鐘120字以上,法學專業畢業生優先;

合同制協警要求具有高中以上文化程度,持有C1以上駕照,能熟練駕駛小型車輛,部隊復退軍人、公安類或體育類院校畢業生優先。

(六)身體健康,體形端正,無殘疾,無口吃,無重聽,無色盲,矯正視力在5.0以上。身高要求女性在160cm以上和170cm以上;

(七)年齡在25周歲以下(1986年10月以后出生);

四、不予聘用的情形

有下列情形之一的,不予聘用:

(一)受過刑事處罰、勞動教養、少年管教、治安處罰的;

(二)有犯罪嫌疑尚未查清的;

(三)曾被辭退或者開除公職的;

(四)直系血親和對本人有重大影響的旁系血親在境內外參加邪教組織、從事顛覆我國政權活動的。

五、招聘辦法、原則

招聘工作由怒江州中級人民法院政治部負責組織實施,按照“公開、公平、公正、擇優”的原則面向全州公開招聘。

應聘合同制速錄員的人員經筆試及打字速度測試、面試、體檢、政審合格后,擇優錄取。

應聘合同制協警的人員經體能測試和駕駛技能考核、體檢、政審合格后,擇優錄取。

六、報名

報名地點:州中級人民法院政治部組織人事科(515室)

報名時間:2011年10月31日至11月11日,每天上午8時30分至11時30分,下午14時30分至17時30分(節假日除外)

聯系人:余燁

聯系電話及傳真:0886-3565512

報名時需提交1寸免冠近期彩色照片8張(含電子版),出具身份證、戶口簿、畢業證或駕駛證原件及復印件一份,原件審查后當場退還給報名人員。同時報名人員可提供相關從業資格證明或計算機、英語、普通話等資質證書原件及復印件。

報名人員在報名期間的各類費用自理。

七、考試時間

筆試、面試、打字速度測試、體能測試、駕駛技能考核的時間及地點另行通知。

八、試用

合同制速錄員經過筆試、打字速度測試、面試后,按照打字速度測試成績排名確定前2名同志進行為期三個月的試用。若打字速度測試成績排名第2的有若干名成績并列,按筆試和面試的總成績排名來確定試用人選。

合同制協警經筆試、面試、體能測試和駕駛技能考核后,按照體能測試成績排名確定前3名同志進行為期三個月的試用。若體能測試成績排名第4的有若干名成績并列,按筆試和面試的總成績排名來確定試用人選。

試用期間待遇為500元/月,試用期滿后按規定辦理有關手續;試用期滿考核合格的,正式聘用,合同一年一簽。試用期滿考核不合格的,不予聘用。

九、管理

被招聘的合同制工作人員的管理實行勞動合同制,由怒江州中級人民法院統一管理使用,政治部對聘用人員進行全面考核管理。招聘的合同制速錄員和協警實行月工資制,月工資1200元,單位按照相關規定繳納五種保險:養老保險、醫療保險、失業保險、工傷保險、生育保險。

十、紀律監督

此次公開招聘工作由怒江州中級人民法院紀檢組、監察室負責全程參與監督。

十一、其他事項

1、在整個招聘工作期間,應聘者在接到通知后,不能按時到位的,視為自動放棄;

2、應聘者應按要求,如實提供材料和回答問題,對虛報情況、弄虛作假者,取消其報考資格。

3、本公告由怒江州中級人民法院政治部負責解釋。

招聘咨詢電話:0886-3565512(政治部)

監督電話:0886-3565505(紀檢組)

怒江州中級人民法院

二Ο一一年十月二十六日

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