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江西旅游商貿職業學院2016年招聘高層次人員公告
來源:江西省人力資源和社會保障廳 閱讀:1155 次 日期:2016-04-11 11:57:09
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一、學校概況

江西旅游商貿職業學院位于南昌經濟技術開發區,是江西省首批獨立設置的公辦全日制普通高職學院,全日制在校生約15000余名,占地面積1000余畝,學校現有7個學院,共設置專業55個,學校有著40余年的辦學淵源和良好的辦學影響,是教育部高職高專人才培養水平評估江西省優秀院校,江西省示范性高職院校,中華全國供銷總社示范性高職院校,江西省政府與中華全國供銷總社省部共建院校。為適應學校規模不斷擴大和實現內涵式發展戰略目標的辦學需要,特面向社會公開招聘高層次人才。(學校詳情請訪問學校網站http://www.jxlsxy.com/)

二、招聘崗位、人數和條件

招聘崗位 招聘 人數 崗位條件
酒店管理專業 教師崗 1 旅游管理、酒店管理專業,全日制碩士研究生及以上學歷學位;第一學歷為全日制統招本科;有一年以上相關工作經歷;且年齡要求在35周歲以下(1981年5月31日以后出生)。
旅游管理(導游方向)專業教師崗 1 旅游管理、酒店管理專業,全日制碩士研究生及以上學歷學位;第一學歷為全日制統招本科;有導游資格證;有一年以上相關工作經歷,且年齡要求在35周歲以下(1981年5月31日以后出生)。
市場營銷專業 教師崗 1 市場營銷、工商管理專業,全日制碩士研究生及以上學歷學位;第一學歷為全日制統招本科;有一年以上相關工作經歷;且年齡要求在35周歲以下(1981年5月31日以后出生)。
冷鏈物流專業 教師崗 1 制冷與低溫工程、食品科學與工程、農產品加工及貯藏工程、物流管理、物流工程等專業,全日制碩士研究生及以上學歷學位;第一學歷為全日制統招本科;且年齡要求在30周歲以下(1986年5月31日以后出生)。具有中級及以上職稱,年齡可放寬到35周歲以下(1981年5月31日以后出生)。
電子商務專業 教師崗 3 電子商務、管理科學與工程(電子商務方向)、信息系統專業,全日制碩士研究生及以上學歷學位;第一學歷為全日制統招本科;且年齡要求在30周歲以下(1986年5月31日以后出生)。具有中級及以上職稱,年齡可放寬到35周歲以下(1981年5月31日以后出生)。
汽車專業教師崗 1 車輛工程專業,全日制碩士研究生及以上學歷學位;第一學歷為全日制統招本科;且年齡要求在35周歲以下(1981年5月31日以后出生)。
社會體育專業 教師崗 1 運動訓練學專業,全日制碩士研究生及以上學歷學位;第一學歷為全日制統招本科體育教育專業;且年齡要求在30周歲以下(1986年5月31日以后出生),有一年以上相關工作經歷。
職業教育研究所干事崗 1 統計學專業,全日制碩士研究生及以上學歷學位;第一學歷為全日制統招本科;且年齡要求在30周歲以下(1986年5月31日以后出生)。

備注:全日制博士研究生年齡可放寬到40周歲(1976年5月31日以后出生)。

三、報名事項

1、報名時間:即日起至2016年 4月30 日止。

2、報名方式:以電子郵件方式報名。

(1)本人填報《江西旅游商貿職業學院2016年公開招聘高層次人才報名表》(見附件)。如未填報此表,將視為無效簡歷處理。

(2)將本人身份證、畢業證、學位證(或畢業生就業推薦表)、相關資格證掃描件、報名表放在一個文件夾里,并將文件夾打包壓縮。文件夾名稱取為“×××應聘×××××崗”。例如:“劉XX應聘酒店管理專業教師崗”或“劉XX應聘職業教育研究所干事崗”。

(3)壓縮包文件發至郵箱:jxlsxyrsc@sohu.com。

3、報名聯系人:劉老師,聯系電話:0791-83771978

四、考核、面試

1、專業教師崗考核采取試講與面試相結合的方式進行,先試講后面試。試講內容主要為本專業的基本知識和技能,成績不得低于70分,否則取消該崗位招聘。

2、干事崗考核采取筆試和面試相結合的方式進行,先筆試后面試,筆試成績滿分為100分,成績不得低于70分,否則取消該崗位招聘。

3、根據試講(筆試)成績,從高分到低分按照崗位招聘人數1:3的比例確定面試參加人員。參與面試人員總成績構成為:試講(筆試)成績占50%、面試成績占50%。

4、試講(筆試)前要進行資格復審,請攜帶有關證件原件及復印件1份(所有學歷須提供中國高等教育學生信息網查詢生成有二維碼的《教育部學歷證書電子注冊備案表》,學位須提供中國學位與研究生教育信息網學位查詢結果;國外的學歷、學位還須提供教育部留學服務中心認證的《國外學歷學位認證書》)。

5、資格復審、試講、面試具體時間和地點另行通知,

五、體檢、考核

1、根據總成績,從高分到低分,按崗位招聘人數1:1的比例確定參加體檢對象。體檢在學院指定的醫院進行,體檢具體標準參照《江西省申報認定教師資格人員體檢辦法》執行,體檢費用自理。

2、體檢合格者,經公示無異議后試用考核半年。

六、聘用、待遇

考核合格后辦理人事代理相關手續,簽訂聘用合同,聘用期間工資福利待遇按國家、學校有關規定執行。

七、其他

1、請應聘人員仔細對照所報考崗位條件要求,誠信報考,凡發現弄虛作假和舞弊者,一經查實即取消考試和聘用資格。

2、對因考生未在2016年7月底前取得相應學歷學位證書、體檢不合格和考生自愿放棄等原因而產生空缺的,按總成績從高分到低分等額遞補。

附件:《江西旅游商貿職業學院2016年公開招聘高層次人才報名表》

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