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南京市大廠醫院(東南大學附屬中大醫院江北院區)2016年招聘高層次人才公告
來源:南京市人力資源和社會保障局 閱讀:1117 次 日期:2016-04-20 14:49:26
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寧事招公告核﹝2016﹞23號

為了更好地選拔優秀適崗人才,充實醫院衛生人員隊伍,促進醫院穩步持續發展,根據市委辦公廳、市政府辦公廳《關于轉發〈江蘇省事業單位公開招聘人員辦法〉的通知》(寧委辦發〔2011〕83號)的精神,經南京化學工業園區人力資源和社會保障局審核,南京市人力資源和社會保障局核準,南京市大廠醫院(東南大學附屬中大醫院江北院區)面向社會公開招聘4名編制內高層次人才,現將有關事項公告如下:

一、招聘條件

(一)具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利;擁護黨的路線、方針、政策;

(二)遵紀守法、品行端正,廉潔奉公;忠于衛生事業,全心全意為人民服務;

(三)適應崗位要求的身體條件;

(四)45周歲及以下(1970年4月30日以后出生);

(五)具備崗位要求的其他資格條件(詳見附件1)。

二、招聘程序

(一)報名

1、報名時間:報名時間為2016年05月05日上午9:00至下午16:00。

2、報名方式:本次招聘報名方式為現場報名,不能現場報名者可將報名材料以電子郵件形式發送至zdjbrlzyb@163.com,通過郵件報名的人員初審通過后,于領取面試通知時前一天攜帶原件材料接受現場審核。

3、報名地點:中大醫院江北院區人力資源部(南京化學工業園區健民路211號門診樓五樓)。

4、報名時攜帶資料:《南京市大廠醫院2016年引進高層次人才報名表》(見附件2或點擊南京化學工業園區衛生信息網www.ncipws.gov.cn下載)、身份證、學歷學位證書并打印教育部學歷證書電子注冊備案表(歸國留學人員需提供國家教育部留學服務中心《國外學歷學位認證書》)、職稱證書、二級及以上醫院工作經歷證明(勞動合同、社保繳納證明)、二寸照片2張、獲獎證書等報名材料,以上材料均需原件及復印件。報名材料凡弄虛作假的,一經查實,即取消應聘資格。

5、有下列情形之一者,不得應聘:

①現役軍人、普通高校在讀非應屆畢業生;

②尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;

③應聘人員與招聘單位負責人有夫妻關系、直系血親關系、三代以內旁系血親關系或者近姻親關系的,以及應聘人員與現有在崗人員存在上述關系,到崗后又有直接上下級領導關系的;

④國家和省另有規定不得應聘到事業單位有關崗位的人員。

(二)資格審查

根據公告中相應報考條件進行審核,進入面試人員名單將在南京化學工業園區衛生信息網上公布,通過資格審核者進入面試,并于規定時間內到南京市大廠醫院(東南大學附屬中大醫院江北院區)人力資源部領取面試考核通知單(電話另行通知),領取面試考核通知單時按照蘇價費[2007]146號收取報名費100元。

(三)面試

本次招聘高層次人才,采用簡化程序,面試的方式。面試在園區人力資源和社會保障局、社會事業局的監督、指導下,由南京市大廠醫院(東南大學附屬中大醫院江北院區)按照批準后的面試方案和公開招聘的相關規定組織實施。面試內容主要包括崗位必須的專業知識水平、業務能力、學術成果以及崗位匹配度等。面試成績為百分制,合格線為60分,面試成績當場告知考生。

(四)體檢、考察

根據考生面試成績從高分到低分按崗位招聘數1:1確定參加體檢人員,體檢人員須于體檢前提供單位同意報考的證明,體檢標準參照《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢合格后,由招聘單位進行綜合考察,并根據考察和體檢結果,確定擬聘用人員名單。體檢、考察不合格出現缺額時,可從該崗位應聘人員中按面試成績從高分到低分進行一次性遞補,聘用審批后不再遞補。

(五)公示、聘用

擬聘用人員名單在南京市人力資源和社會保障局和南京化學工業園區衛生信息網進行為期7個工作日的公示。

對公示無異議人員,經備案后,由大廠醫院(東南大學附屬中大醫院江北院區)為其辦理有關聘用手續,并與其簽訂聘用合同。聘用人員試用期為6個月,初次就業人員試用期為12個月,試用期滿考核合格,予以定職定級。考核不合格者,取消聘用資格,終止聘用關系。

三、招聘政策咨詢及監督

咨詢電話:

南京市大廠醫院025—57069017—15032

南京化學工業園區社會事業局025—57029276

監督電話:

南京化學工業園區人力資源和社會保障局025—57792249

南京市大廠醫院

(東南大學附屬中大醫院江北院區)

2016年4月20 日

附:

1、南京市大廠醫院2016年公開招聘高層次人才崗位信息表

2、南京市大廠醫院2016年公開招聘高層次人才報名表

由于各方面情況的不斷調整與變化,易賢網提供的所有考試信息和咨詢回復僅供參考,敬請考生以權威部門公布的正式信息和咨詢為準!

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