根據學校發展和辦學需要，現誠聘工作人員16名。
一、應聘基本條件
1.副高及以上職稱的，年齡在45周歲以下；博士研究生學歷的，年齡在40周歲以下；碩士研究生學歷的，年齡在30周歲以下。
2.具有較強的學習能力和創新能力；
3.信息技術運用能力強；
4.工作積極主動,責任心強,具有較強溝通能力與執行力；
5.為人誠實,身體健康；
6.具備相關工作經驗者優先錄取。
二、招聘崗位
詳見附件1、附件2。
三、薪酬待遇
副高級以上專業技術資格人員及博士研究生獲聘后納入事業單位編制管理，按規定簽訂聘用合同，聘用期間按所聘崗位享受相應的工資福利待遇。應屆博士研究生試用期為半年，試用期待遇按照學校有關規定處理，試用期考核不合格的，取消聘用資格。
碩士研究生獲聘后以人事代理的方式接收，人事關系及檔案托管在廣東省人才服務局，按規定簽訂勞動合同，聘用期間按照學校有關規定享受工資福利待遇。碩士研究生試用期為三個月，試用期待遇按照學校有關規定處理，試用期考核不合格的，取消聘用資格。
四、招聘程序和辦法
（一）信息發布
在廣東開放大學、廣東理工職業學院校園網主頁“人才招聘”專欄上發布招聘信息。
（二）應聘
1．報名時間：2016年5月6日前
2．報名資料
應聘人員填寫“廣東開放大學廣東理工職業學院招聘報名表”（見附件3），連同以下材料復印件或掃描件按報名方式投遞材料。
（1）個人簡歷
（2）身份證
（3）學歷、學位證（留學回國人員提供學歷認證）
（4）職稱、職業資格證書
（5）工作（任職）經歷的有效證明材料
（6）獲獎證書
（7）其他有關證書或材料
3．報名方式
送到或專遞寄到：廣州市下塘西路1號廣東開放大學人事處，郵政編碼：510091，請標明“應聘崗位代碼+應聘崗位名稱+應聘考生姓名”，截止時間以郵局郵戳時間為準。或發送電子郵件到rsc@gdrtvu.edu.cn，主題：應聘崗位代碼+應聘崗位名稱+應聘考生姓名。
（三）資格審查
根據實際報名人數，由學校人事處及用人單位對應聘人員進行資格審查。通過資格審查，確定符合崗位條件的人員攜帶上述證明材料的原件進行資格復審，資格復審的時間、地點將另行通知。
（四）考試
考試由我校組織進行，具體時間、地點另行通知。考生憑有效證件按規定的時間到指定地點報到。未按時報到或中途擅離考場視為放棄考試。
根據崗位應聘具體情況，原則上按不少于1:3的比例組織考試（若參加考試人數不足，可按實際參加考試人數組織）。
（五）校長辦公會確定擬聘初步人選
根據考試綜合成績排名，報至校長辦公會確定擬聘初步人選。
（六）體檢
通過校長辦公會審核的考生參加體檢，體檢費用由我校統一支付。
（七）考察
根據體檢結果，我校對擬聘初步人選采取相應方式進行考察，了解其道德品質、學習情況、工作業績及所獲得的獎勵、成果等方面的實際情況。考察不合格者取消聘用資格。
（八）公示
經體檢及考察合格者確定為擬聘用人員，并將擬聘人員名單在廣東開放大學、廣東理工職業學院校園網主頁“人才招聘”專欄上予以公示（公示期為7個工作日）。
（九）辦理聘用手續
擬聘用人員名單經公示無異議的，由學校人事處按有關規定辦理聘用手續。聘用人員在規定報到時間內報到，過期未報到的則按考生棄權處理。
五、有關問題的說明
（一）應聘者報名時提供的有關材料必須真實、準確。提供虛假材料者，一經查實，一律取消考試資格和成績，已簽的勞動合同無效。必要時追究個人法律和經濟責任。
（二）本公告由廣東開放大學、廣東理工職業學院人事處負責解釋，招聘工作由廣東開放大學、廣東理工職業學院監察處負責監督。招聘工作的有關事宜及通知，請瀏覽廣東開放大學、廣東理工職業學院校園網主頁“人才招聘”專欄（網址：http://www.gdrtvu.edu.cn/other/zhaopin.html#/p/1）。
招聘工作咨詢電話：（020）83592810（人事處），聯系人：方老師。
招聘工作監督電話：（020）83573870（監察處）。
廣東開放大學
廣東理工職業學院
2016年4月20日
附件1：廣東開放大學廣東理工職業學院2016年招聘工作人員崗位表1
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
