為緩解縣城中小學(xué)校教師不足問題，經(jīng)縣委縣政府同意，2016年固鎮(zhèn)縣毛坦廠實驗中學(xué)及縣城有關(guān)學(xué)校從農(nóng)村學(xué)校公開選聘教師48人，現(xiàn)將制定選聘方案如下:
一、選聘原則
按照“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則和德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試考核相結(jié)合的辦法進行選聘。
二、選聘范圍對象和條件
（一）熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，具有良好的品行，具有崗位所須的專業(yè)知識，身體健康。
（二）我縣2013年9月1日以前招考或分配的教師（含“三支一扶”教師）。
（三）固鎮(zhèn)縣毛坦廠實驗中學(xué) （初中部）、固鎮(zhèn)三中、固鎮(zhèn)四中選聘對象：年齡40周歲（1976年1月1日后出生，下同）以下、具有國民教育本科及以上學(xué)歷、初中及以上教師資格、農(nóng)村初中在編的教師。
（四）固鎮(zhèn)一中、固鎮(zhèn)二中選聘對象：年齡40周歲以下、具有國民教育本科及以上學(xué)歷、高中教師資格、農(nóng)村普通高中及職業(yè)中學(xué)高中部在編的教師。
（五）縣職教中心選聘對象：年齡45周歲（1971年1月1日后出生，下同）以下、具有國民教育本科及以上學(xué)歷、雙師型教師資格、農(nóng)村職業(yè)高中在編的教師。
（六）赴毛坦廠中學(xué)培訓(xùn)（高中部）教師選聘對象：年齡45周歲以下、具有國民教育本科及以上學(xué)歷、高中教師資格、有高中教學(xué)經(jīng)歷的在編中小學(xué)教師。
三、選聘名額
共選聘48名。具體選聘職位見《固鎮(zhèn)縣2016年縣城學(xué)校從農(nóng)村學(xué)校公開選聘教師職位一覽表》。
四、選聘程序
選聘程序為：發(fā)布選聘公告、報名和資格審查、筆試、面試、考核和公示、辦理調(diào)動手續(xù)。
（一）發(fā)布選聘公告
根據(jù)制定的選聘工作實施方案，由縣教體局下發(fā)通知，并通過固鎮(zhèn)縣政府網(wǎng)公開發(fā)布選聘公告。
（二）報名和資格審查
報名時間為2016年5月9日--5月13日。報名時持本人有效身份證件、畢業(yè)證、教師資格證原件及復(fù)印件。近期同底一寸免冠照片4張，到縣教體局組織人事科辦理報名手續(xù)。報名時報到具體職位，限報一個崗位。
根據(jù)選聘范圍對象和條件，對報名人員進行資格審查，確定考試人員。選聘崗位數(shù)與報名人數(shù)不低于1：2方符合開考條件，不足規(guī)定開考比例的，相應(yīng)減少或取消選聘崗位計劃數(shù)。因比例不足而被取消選聘崗位的，原報考人員可在5月16日改報其他崗位。
根據(jù)安徽省財政廳、安徽省物價局（財綜〔2013〕2568號）文件規(guī)定，按每人每科45元標(biāo)準(zhǔn)收取筆試費用，面試費用按每人80元收取。
（三）筆試
筆試分值：100分。
筆試內(nèi)容：教材教法、教育類法律法規(guī)、教育學(xué)和心理學(xué)理論及應(yīng)用、教師道德素養(yǎng)、時政等。
報考人員于2016年5月20日上午到縣教體局組織人事科領(lǐng)取準(zhǔn)考證。筆試時間、地點以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)。
（四）面試
面試分值100分。
面試人選根據(jù)崗位選聘計劃數(shù)，在同崗位筆試人員中依筆試成績從高分到低分按2 : 1的比例確定。最后一名如有多名考生成績相同的一并進入。
面試主要測試考生的課堂教學(xué)能力（無生上課）。
面試時以提供的教材為準(zhǔn)，不允許考生自帶教材和其他材料。
面試后，筆試與面試成績按4 : 6(筆試分?jǐn)?shù)×0.4 : 面試分?jǐn)?shù)×0.6)的比例合成考試總成績（計算時保留到小數(shù)點后兩位，小數(shù)點第三位四舍五入），并從高分到低分排序。報考同一崗位的總成績相同時，以面試分?jǐn)?shù)高低排序；筆試和面試分?jǐn)?shù)都相同的，進行加試，形式為面試，內(nèi)容為所報考崗位的專業(yè)知識，時間5分鐘，得分高者進入考核。（考核遞補排序與此相同）
面試時間：2016年5月28日，地點以通知為準(zhǔn)。
（五）考核和公示
根據(jù)考試總成績和選聘崗位計劃數(shù)，按1 : 1的比例確定考核人選。
由教育局和學(xué)校對考核人員的德、能、勤、績表現(xiàn)進行綜合評價和鑒定。因考核不合格出現(xiàn)選聘崗位缺額的，按考試總成績依次等額遞補。
根據(jù)考核結(jié)果，確定擬聘用人員名單，向社會公示3天（公示時間：2016年5月30日-6月1日）。
（六）辦理調(diào)動手續(xù)
在公示期間沒有反映問題、反映問題不屬實或有問題但不影響聘用的，辦理編制、行政、工資等相關(guān)手續(xù)，選聘單位與其簽訂聘用合同。不愿轉(zhuǎn)移工資關(guān)系的擬聘用人員取消選聘資格。
五、有關(guān)要求
選聘工作在縣委、縣政府領(lǐng)導(dǎo)下，由縣編辦、縣人社局、縣教體局共同組織，紀(jì)檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督，同時接受社會各界監(jiān)督。選聘單位負(fù)責(zé)人和從事選聘工作人員按規(guī)定回避。選聘工作政策性強，社會影響面大，在組織實施中，嚴(yán)格實行責(zé)任追究制，各有關(guān)人員要堅持原則，規(guī)范程序，保證選聘工作公開、公正、透明。
固鎮(zhèn)縣編辦
固鎮(zhèn)縣人社局
固鎮(zhèn)縣教體局
2016年4月26日
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