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中共綿陽(yáng)市委政法委員會(huì)

關(guān)于在全市公開(kāi)遴選行政工作人員的公告

因工作需要，現(xiàn)面向全市公開(kāi)遴選一批行政工作人員：

一、遴選對(duì)象

綿陽(yáng)市、縣（市區(qū)）、鄉(xiāng)鎮(zhèn)（街道）黨政機(jī)關(guān)、政法機(jī)關(guān)中已進(jìn)行公務(wù)員登記備案且在編在崗的公務(wù)員。

二、遴選名額

此次公開(kāi)遴選2名行政工作人員，不限男女。

三、遴選條件

（一）報(bào)考人員應(yīng)具備下列條件

1.政治素質(zhì)好，有強(qiáng)烈的事業(yè)心、責(zé)任感和奉獻(xiàn)精神;

2.工作能力強(qiáng)、業(yè)務(wù)素質(zhì)高，有較強(qiáng)的文字寫(xiě)作能力和熟練的計(jì)算機(jī)操作使用能力;

3.1981年1月1日后出生，全日制普通高校大學(xué)本科及以上學(xué)歷，碩士研究生年齡可適當(dāng)放寬;

4.具有3年以上基層（指在鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道或縣市區(qū)及以下政法機(jī)關(guān)）工作經(jīng)歷，近三年年度考核均為稱職及以上等次；

5.具有法律專業(yè)知識(shí)的優(yōu)先考慮。

（二）具有下列情形之一的，不得報(bào)考

1.因違紀(jì)違法受到過(guò)處分或正在接受審查尚未作出結(jié)論的；

2.按照國(guó)家有關(guān)法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定，對(duì)工作地區(qū)、工作單位有限制性規(guī)定的人員；

3.與原單位有勞動(dòng)糾紛的人員。

四、遴選程序

（一）報(bào)名

（1）報(bào)名時(shí)間： 2016年6月13日至6月24日。

（2）報(bào)名方式：報(bào)名人員通過(guò)綿陽(yáng)人事考試網(wǎng)下載《中共綿陽(yáng)市委政法委遴選機(jī)關(guān)行政工作人員報(bào)名登記表》，填寫(xiě)后發(fā)至郵箱myzfwxdb@163.com。

（二）初審

1．初審時(shí)間：2016年6月25日至26日。

2．初審地點(diǎn)：綿陽(yáng)市委政法委（綿陽(yáng)市解放街17號(hào)市公安局13樓A區(qū)）；

3．資格初審要求：報(bào)名者需攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷、本人主筆文章2-3篇、本人身份證、學(xué)歷證原件或復(fù)印件，以及本人近期正面免冠2寸彩色照片。逾期不參加初審的，視為自動(dòng)放棄。資格初審合格后，發(fā)給面試通知書(shū)。

（三）考試。

此次遴選，只設(shè)面試一個(gè)環(huán)節(jié)。

（1）面試時(shí)間及地點(diǎn)：以面試通知為準(zhǔn)；

（2）面試方式及分值：采取結(jié)構(gòu)化面試方式進(jìn)行，考生面試成績(jī)?yōu)?名考官所給分?jǐn)?shù)中去掉一個(gè)最高分和一個(gè)最低分后的算術(shù)平均值，考生面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。面試成績(jī)滿分為100分。

（四）考察

根據(jù)面試成績(jī)，由高到低按照考察對(duì)象與遴選人數(shù)2:1的比例確定考察人選。

（五）遞補(bǔ)

因考察不合格影響錄用問(wèn)題而出現(xiàn)的空缺，將根據(jù)面試成績(jī)依次遞補(bǔ)。

本公告由中共綿陽(yáng)市委政法委負(fù)責(zé)解釋。

聯(lián)系電話：（0816）2498316、13340903735

中共綿陽(yáng)市委政法委員會(huì)

2016年6月12日

附：中共綿陽(yáng)市委政法委遴選機(jī)關(guān)行政工作人員報(bào)名登記表