中國建設銀行貴州省分行是中國建設銀行股份有限公司在貴州省設立的一級分行，擁有5000多名員工，206個機構，1家財富管理中心、17家理財中心、700余臺自助設備，擁有理財經理、客戶經理、產品經理、信貸經理等一批知識水平高、專業技術精、服務能力強的金融專業服務人才，其盈利能力、內部管控能力、業務創新能力、員工隊伍素質位居當地同業前列。
根據我行業務發展需要，現面向社會公開招聘勞動合同制員工，定向使用在柜面業務經辦崗位，相關要求通知如下：
一、招聘條件
1、思想品德良好，遵紀守法，誠實守信，個人檔案及履歷連續完整，無不良記錄；
2、身體健康，無精神病、傳染病等其它不適合銀行工作的疾病，能滿足我行前臺柜面人員采集指紋等崗位要求；
3、能承受較強的工作壓力，服從單位工作安排；
4、具有工作所在地戶口（戶口在學校的以高考時戶籍為準），年齡在25周歲以下（1987年1月1日以后出生）；
5、貴陽地區機構及各二級分行城區機構要求全日制普通高等院校大學本科及以上學歷（不包含自學考試、成人教育、網絡教育、夜大、電大、定向、委培、函授、專升本等形式的畢業生，下同），各二級分行縣域機構要求全日制普通高等院校大學專科及以上學歷；所學專業為經濟類、管理類、理工類等相關專業，并于2011年12月以前畢業；
6、愿意長期從事柜面業務工作，服從工作安排；
7、認同建設銀行的客戶服務理念，有良好的語言表達和溝通能力、良好的客戶服務意識。
二、工作地點及崗位
工作地點：我行所轄各級營業機構，具體包括:貴陽、遵義、安順、黔南、黔東南、銅仁、畢節、六盤水、黔西南地區所轄的縣支行、城區支行、分理處、儲蓄所。
招聘崗位：柜面業務崗位人員若干。
三、相關待遇
定向招聘的柜面業務崗位人員，一經錄用，將與我行或所轄二級分行簽訂勞動合同，依法繳納社會保險和住房公積金，工資福利待遇按照我行合同員工相關規定執行。
四、招聘程序
包括報名、初選、筆試、面試、體檢、審批錄用等環節（具體時間安排另行通知）。
五、應聘方法
應聘者請登陸我行招聘網站："中國建設銀行網站（www.ccb.com）→誠聘英才→定向招聘→中國建設銀行貴州省分行→招聘公告→我要應聘→注冊用戶（已注冊用戶可直接應聘）"，按要求進行注冊，填寫個人簡歷并報名。除網上報名外，不接受其他形式的報名。
報名時間：2012年1月10日－1月28日；筆試通知預計2月2日左右在我行招聘網站公布。
六、注意事項
（一）本次招聘，我行將按市、州、地為單位填報考志愿并分別劃定分數線，報考志愿以網上填報的志愿為準，不調劑錄用，請慎重考慮并認真填報地區志愿。
（二）請應聘者認真、完整填寫個人資料，核實后再提交簡歷。姓名、身份證號必須與本人證件相符，姓名中不能出現英文、代號等。提交簡歷后，個人資料將無法再修改。一個身份證號只能注冊一次，注冊用戶名請牢記，可在不同的招聘中多次使用。
（三）生源地為高考時的戶籍所在地，填寫到郊縣。應聘者若無志愿機構地區戶口的，應在志愿機構地區有房產并常住，并在家庭住址欄寫明所報志愿機構地區房產地址。
（四）本次定向招聘的筆試、面試、體檢等所有事項，我行通過"中國建設銀行網站（www.ccb.com）"發布，請應聘者務必及時關注相關信息。
（五）在招聘過程中，除體檢費用自理外，我行不收取任何費用，請提高警惕，謹防受騙。
（六）應聘者務必保證提交的聯系方式（包括e-mail郵箱、手機等）正確無誤，并保證通訊暢通。
（七）特別提醒：如應聘者在我行招聘錄用過程中存在隱瞞重要事實、欺詐、弄虛作假、有不良記錄但未主動告知我行以及其他不符合我行錄用條件的行為，我行有權取消其錄用資格，由此造成的后果由應聘者自行承擔。
（八）聯系郵箱：zhaopin.gu@ccb.com；電話：6696347。
建行貴州省分行
二○一二年一月九日
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