一、綜合成績詳見《楚雄州2008年考錄公務員州級考點綜合成績》。根據中共楚雄州委組織部、楚雄州人事局楚人通[2008]12號、楚人通[2008]14號文件精神，面試總分為100分，面試最低控制分數線為60.00分（等額面試的為70.00分），低于此分數線的人員，一律不得進入考核、體檢，不得錄用為公務員。
二、考核體檢人員的確定：在面試合格分數線以上人員中，依據各個崗位綜合成績從高到低的順序，按招考計劃數等額確定，如綜合成績相同，則優先確定少數民族考生、婦女考生。若出現本人自愿放棄考核體檢資格（以本人書面申請為準）或考核、體檢不合格的，所空缺崗位按綜合成績在面試合格分數線以上人員中從高到低的順序依次遞補。州級考點進入考核體檢的考生名單，詳見《楚雄州2008年考錄公務員州級考點綜合成績》。
三、請綜合成績進入考核體檢的考生，于11月20日持本人身份證、面試通知、面試成績通知和近期免冠半寸照片1張到州人事局公務員管理科領取體檢書面通知。
二○○八年十一月十七日
公眾號
事業單位
當前位置：
公考類
招聘類
各類考試
