根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）、省委組織部、省人力資源和社會保障廳《關(guān)于印發(fā)《安徽省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》的通知》（皖人社發(fā)〔2010〕78號）規(guī)定，現(xiàn)就2016年望江縣公開招聘幼兒教師的有關(guān)事項公告如下：
一、招聘原則
(一)堅持面向社會、公開招聘。
(二)堅持考試考察、擇優(yōu)聘用。
(三)堅持統(tǒng)一組織、分工負責。
二、招聘計劃
2016年望江縣計劃公開招聘幼兒教師10名，其中城區(qū)3名，鄉(xiāng)鎮(zhèn)7名。公告及招聘崗位信息于7月11日起同時在安慶市人力資源和社會保障局網(wǎng)(http://www.ahaq.hrss.gov.cn/)、望江縣人民政府網(wǎng)（http://www.wangjiang.gov.cn/）、望江縣人力資源和社會保障局網(wǎng)（http://www.wjrsj.gov.cn/）、望江縣教育局網(wǎng)（http://www.wjjyj.gov.cn/）上統(tǒng)一發(fā)布。
三、招聘條件
（一）招聘對象為國家承認學歷的應(yīng)、歷屆大學?？萍耙陨袭厴I(yè)生，具有幼兒教師資格證書（含已具備教師資格認定條件且參加2016年春季教師資格認定在2016年7月底前可取得教師資格證書的人員），年齡30周歲以下（1986年1月1日以后出生），且必須符合以下條件：
1.具有中華人民共和國國籍；
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.崗位所需的專業(yè)或技能條件；
5.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
6.崗位所需的其他條件。
（二）有下列情形的人員，不得報考：
1.不符合崗位招聘條件的人員；
2.在讀的全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生；
3.現(xiàn)役軍人；
4.經(jīng)政府人力資源社會保障部門認定具有考試違紀行為且在?？计趦?nèi)的人員；
5.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀政紀處分期限未滿或者正在接受紀律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員；
6.法律規(guī)定不得參加報考或聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
四、招聘方式和程序
此次公開招聘幼兒教師工作在望江縣公開招聘教師工作領(lǐng)導小組統(tǒng)一領(lǐng)導下組織實施，按照發(fā)布招聘公告、報名和資格審查、筆試、面試、考察、體檢、公示、聘用的程序進行。
（一）報名和資格審查
1、報名方式和時間：報名采用現(xiàn)場報名的方式進行；報名時間為2016年 7 月20日至2016年 7 月24日（上午8：00—12：00，下午2：30—5：30；7月23日、7月24日正常工作）；
2、報名地點：望江縣教育局三樓會議室（華陽鎮(zhèn)望江大道）；
3、報名注意事項：
（1）報考人員現(xiàn)場領(lǐng)取并填寫《報名資格審查表》，須由應(yīng)聘人員本人填寫和簽名承諾。
屬全日制2016年應(yīng)屆畢業(yè)生的，須提供本人有效居民身份證、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書（證件）、所在學校蓋章的畢業(yè)生就業(yè)推薦表原件及復印件和三張近期同底兩寸正面免冠照片等材料。
屬社會人員的，須提供本人有效居民身份證、學歷證書、招聘崗位規(guī)定要求的相關(guān)證書（證件）原件及復印件和三張近期同底兩寸正面免冠照片。其中屬機關(guān)事業(yè)單位在編正式工作人員的，須按干部人事管理權(quán)限提供單位（主管部門）同意報考的證明。
上述人員中，屬已具備教師資格認定條件且參加2016年春季教師資格認定在2016年7月底前可取得教師資格證書的人員，可憑市、縣（市、區(qū)）教師資格認定機構(gòu)出具的包含姓名、身份證號碼及教師資格證書號碼的書面證明辦理報名和資格審查；屬已修完教學計劃規(guī)定全部課程、各科成績合格、2016年畢業(yè)但尚未取得畢業(yè)證書的非全日制學歷教育的，可憑學校或省、市負責自學考試、成人教育等工作的教育主管部門出具的該學歷層次、畢業(yè)時間以及“2016年畢業(yè)，已修完教學計劃規(guī)定全部課程，各科成績合格，畢業(yè)證書待發(fā)”的書面證明和各科“成績單”，及有關(guān)證件材料辦理報名和資格審查。
（2）報考人員所填寫的信息必須與本人實際情況、報考條件和所報考的崗位要求相一致。凡弄虛作假或與應(yīng)聘資格條件規(guī)定不符的，一經(jīng)查實，即取消考試、聘用等資格。
（3）報考人員須使用同一有效居民身份證進行報名和參加考試。
4、資格審查和繳納筆試費用：
資格審查工作由縣教育局負責, 資格審查工作人員按擬聘崗位條件規(guī)定對報考人員的報考資格逐一進行審查，并簽署審查意見。通過資格審查的報考人員報名后按規(guī)定的收費標準和要求現(xiàn)場繳納考試費用90元（根據(jù)安徽省財政廳、安徽省物價局財綜〔2013〕2568號文件規(guī)定，按每人每科45元標準收取筆試費用，兩科合卷，合計90元）。
通過資格審查并繳費的報考人數(shù)與招聘計劃數(shù)的比例不得低于3：1，不足規(guī)定開考比例的取消或相應(yīng)減少招聘計劃數(shù)，并在望江縣人力資源和社會保障局網(wǎng)、望江縣教育局網(wǎng)予以公布。
5、其他說明
（1）享受國家最低生活保障金城鎮(zhèn)家庭和農(nóng)村特困家庭的報考人員，可以享受減免統(tǒng)考筆試費用的政策。辦理減免手續(xù)時，報考人員應(yīng)攜帶以下證明材料：享受國家最低生活保障的城鎮(zhèn)家庭報考人員，提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）民政部門出具的享受最低生活保障證明和低保證（復印件）；農(nóng)村特困家庭的報考人員，提供其家庭所在地的縣（市、區(qū)）扶貧辦（部門）出具的特困證明和特困家庭基本情況檔案卡（復印件）,并須同時提供能夠證明其與家庭所屬關(guān)系的相關(guān)證明材料（如戶口簿等）。上述人員于報名和資格審查時，攜帶相關(guān)證明材料到縣教育局人事股（華陽鎮(zhèn)望江大道）辦理減免統(tǒng)考筆試費用手續(xù)，逾期不再受理。
（2）根據(jù)有關(guān)文件規(guī)定，服務(wù)期滿考察合格的“大學生村官”、“特崗教師”、“三支一扶”、 “大學生服務(wù)西部志愿者”等“服務(wù)基層項目”人員，按規(guī)定兌現(xiàn)加分政策。上述人員于報名和資格審查時，攜帶相關(guān)證書到縣教育局人事股（華陽鎮(zhèn)望江大道）申報加分事宜，逾期不再受理。
“大學生村官”應(yīng)提供由省級組織部門出具的“大學生村官”服務(wù)證書原件和復印件；“特崗教師”應(yīng)提供由省級教育主管部門出具的農(nóng)村義務(wù)教育階段學校教師特設(shè)崗位計劃教師服務(wù)證書原件和復印件；“三支一扶”人員應(yīng)提供由全國“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理辦公室監(jiān)制、省級“三支一扶”工作協(xié)調(diào)管理機構(gòu)出具的高校畢業(yè)生“三支一扶”服務(wù)證書原件和復印件；“大學生服務(wù)西部志愿者”應(yīng)提供由共青團中央統(tǒng)一制作的服務(wù)證和大學生志愿服務(wù)西部計劃鑒定表原件和復印件（服務(wù)期須滿2年及以上）。
對經(jīng)審核符合加分條件的人員，在縣人力資源和社會保障局網(wǎng)、縣教育局網(wǎng)站向社會公示5天，公示無異議的，按規(guī)定程序?qū)⒐P試成績增加2分。
（二）筆試
參加筆試人員于2016年 7 月29日（上午8:00-12:00，下午2:30-5:30）憑同一身份證到望江縣教育局人事股（華陽鎮(zhèn)望江大道）領(lǐng)取筆試《準考證》。
1、筆試時間：2016年 7 月 31日上午9：00—11：30；
2、筆試地點：詳見《準考證》；
3、筆試科目：（1）公共基礎(chǔ)知識內(nèi)容為：《中華人民共和國教師法》、《中華人民共和國義務(wù)教育法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、教育學和心理學。（2）專業(yè)知識內(nèi)容為：幼教專業(yè)知識。公共基礎(chǔ)知識和幼教專業(yè)知識兩科合卷，滿分100分，其中公共基礎(chǔ)知識30分，幼教專業(yè)知識70分。
4、最低分數(shù)線：為確保新進人員基本素質(zhì)，設(shè)定筆試最低控制合格分數(shù)線。筆試總成績（含加分）達到55分的應(yīng)聘人員，方可進入面試環(huán)節(jié)。
（三）面試
根據(jù)實際招聘計劃數(shù)，按照筆試成績（含加分）從高分到低分順序，依照1:2比例確定參加面試的人員名單，不足規(guī)定比例的按實際人數(shù)確定。最后一名如有數(shù)名考生筆試成績（含加分）相同的，一并確定為參加面試人選。對因人員缺考出現(xiàn)實際進入面試人員少于或等于崗位實際招聘計劃數(shù)的，考生面試成績須達到70分及以上，方可進入考察與體檢程序。
1、面試時間、地點：另行通知。
2、面試的方式和內(nèi)容：
技能測試：幼兒園教師以考察五項(說、唱、彈、跳、畫)基本技能為主。面試成績滿分100分。
3、進入面試的考生按規(guī)定繳納面試費（80元）后領(lǐng)取面試通知書。
（四）總成績合成
總成績按筆試成績（含加分）的60%與面試成績的40%合成，總成績統(tǒng)計過程中均按四舍五入之后保留小數(shù)點后兩位數(shù)。根據(jù)實際招聘計劃數(shù)與報考人員考試總成績，從高分到低分，按1：1的比例等額確定考察、體檢人員。若出現(xiàn)考試總成績相同情況的，按下列優(yōu)先原則依次確定：筆試成績（含加分）高的優(yōu)先；學歷層次高的優(yōu)先，最高學歷相同第一學歷高的優(yōu)先；師范類專業(yè)優(yōu)先；全日制普通高校的優(yōu)先；畢業(yè)屆別早的優(yōu)先。如以上原則還不能區(qū)分，加試予以確定，加試有關(guān)事項另行通知（遞補程序中如遇考試總成績并列情況按此規(guī)定執(zhí)行）。
（五）考察和體檢
1、考察工作由縣教育局負責?？疾旃ぷ鞲鶕?jù)擬聘用崗位的要求，采取多種形式，全面了解考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀守法、業(yè)務(wù)能力、工作實績（學業(yè)成績）以及計劃生育、社會治安等方面的情況，并提供客觀、詳實的組織考察材料。
2.體檢工作由縣教育局統(tǒng)一組織實施，體檢須在二級甲等以上綜合性醫(yī)院進行，體檢標準參照新修訂的《安徽省教師資格申請人員體檢標準及辦法》執(zhí)行。體檢工作結(jié)束后，由醫(yī)院出具“合格”或“不合格”的結(jié)論性意見，并加蓋單位體檢專用公章。
對考察、體檢出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時限，按考試總成績（含加分）從高分到低分依次等額遞補，遞補各只進行一次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補。
（七）公示
對考察、體檢均合格的擬聘用人員名單，在望江縣人力資源和社會保障局網(wǎng)、望江縣教育局網(wǎng)公示7天。
（八）擇優(yōu)選崗和聘用
1、選崗前由縣教育局通知報考考生在規(guī)定時間到達指定的地點集中，按考試總成績從高分到低分順序依次由其選擇崗位（限選一次），現(xiàn)場逐人審核簽字確認。如出現(xiàn)分數(shù)相同，則按上述考試總成績時的優(yōu)先原則進行?？忌丛谝?guī)定時間到達指定地點集中的、到達選崗后未簽字確認的均視為自動放棄。
2、經(jīng)公示無異議或公示結(jié)果不影響聘用的，由縣教育局將擬聘用人員相關(guān)材料報送縣人力資源和社會保障局辦理有關(guān)聘用報批手續(xù)。對違反公開招聘規(guī)定或未能在規(guī)定時間內(nèi)提供招聘崗位所要求的相應(yīng)層次的學歷等證書的報考人員，取消其聘用資格。
擬聘用人員自接到通知之日起5天內(nèi)到用人單位報到。根據(jù)《事業(yè)單位人事管理條例》（國務(wù)院令第652號）和省政府辦公廳《轉(zhuǎn)發(fā)省人事廳關(guān)于在全省事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》（皖政辦〔2006〕13號）規(guī)定，招聘單位須與受聘人員簽訂事業(yè)單位聘用合同，確定人事關(guān)系。聘用人員待遇按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。事業(yè)單位新進人員按規(guī)定實行試用期制度，試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。
報名和資格審查時未提供幼兒教師資格證書的考生，待取得幼兒教師資格證書后辦理聘用手續(xù),至2016年8月31日仍不能提供幼兒教師資格證書原件或原件與證明材料不一致的，取消聘用資格；未提供學歷證書的全日制和非全日制2016年應(yīng)屆畢業(yè)生，待取得學歷證書后辦理聘用手續(xù),至2016年８月31日前仍不能提供學歷證書原件或原件與證明材料不一致的，取消聘用資格。
五、有關(guān)事宜
本公告由望江縣公開招聘教師工作領(lǐng)導小組辦公室負責解釋。公開招聘有關(guān)后續(xù)信息，請考生及時登錄望江縣教育局網(wǎng)站查詢。
為確保此次公開招聘工作客觀公正，接受社會各界監(jiān)督。
本次招聘統(tǒng)一組織的考試，不指定任何教材、復習資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導和培訓活動。
聯(lián)系電話： 縣人社局 0556－5799077
縣教育局 0556－7178083
監(jiān)督電話： 縣監(jiān)察局 0556－7171270
望江縣公開招聘教師工作領(lǐng)導小組
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