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重慶空港人力資源管理有限公司2012年公開招聘渝北區(qū)人力社保局派遣員工簡章
來源:重慶市渝北區(qū)人力資源和社會保障局 閱讀:1745 次 日期:2012-02-21 11:37:57
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受重慶市渝北區(qū)人力資源和社會保障局委托,重慶空港人力資源管理有限公司面向社會公開招聘8名合同制員工派遣到重慶市渝北區(qū)人力資源和社會保障局工作。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公布如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、公平、公正、競爭、擇優(yōu)的原則。

二、招聘條件

(一)基本條件

1.擁護(hù)和執(zhí)行黨的基本路線、方針、政策,具有良好的政治素質(zhì),熱愛人力資源和社會保障工作,服從管理,責(zé)任心強(qiáng)。

2.遵紀(jì)守法,品行端正,未受過行政、刑事處罰和黨紀(jì)、政紀(jì)處分。

3.具有國家承認(rèn)的大學(xué)專科及以上學(xué)歷。

4.身體健康。

(二)具體條件

具體要求詳見《重慶空港人力資源管理有限公司公開招聘渝北區(qū)人力社保局派遣員工職位一覽表》。

三、報(bào)名

(一)報(bào)名時(shí)間

2012年2月20日—3月1日

(二)報(bào)名地點(diǎn)

重慶市渝北區(qū)人才市場(雙龍大道297號)

(三)報(bào)名手續(xù)

報(bào)名者持有效身份證件(居民身份證、戶口本)原件及復(fù)印件、學(xué)歷證和能證明自己工作能力和業(yè)績的其他材料原件和復(fù)印件、近期1寸免冠近照(含電子照片)2張到報(bào)名地點(diǎn)報(bào)名。

(四)資格審查

經(jīng)資格審查合格者,填寫《重慶空港人力資源管理有限公司派遣員工報(bào)名表》。

四、面試

面試內(nèi)容主要考察應(yīng)聘人員適應(yīng)實(shí)際工作崗位要求的綜合素質(zhì)、反應(yīng)能力和專業(yè)知識。面試滿分100分,采取無領(lǐng)導(dǎo)小組討論的方式進(jìn)行,具體的時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

五、體檢

依據(jù)面試成績由高到低,按1:1比例確定體檢人選,面試成績并列者,則通過加試確定體檢人選。體檢標(biāo)準(zhǔn)和項(xiàng)目參照相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員承擔(dān)。初次體檢不合格的,本人可在接到體檢結(jié)果通知三日內(nèi)申請復(fù)檢一次,申請復(fù)檢人員的體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)果為準(zhǔn)。對體檢中發(fā)現(xiàn)有不符合條件而出現(xiàn)空額的,按照成績從高分到低分依次等額遞補(bǔ)體檢人員。

六、公示及聘用

經(jīng)考核和體檢合格的應(yīng)聘人員將在重慶空港人力資源管理有限公司網(wǎng)(http://www.kgjob.net/)進(jìn)行公示,經(jīng)公示后無異議的人員,與重慶空港人力資源管理有限公司簽訂勞動合同,由公司實(shí)行人才派遣。

七、其他

本次招聘報(bào)名、筆試、面試不收取任何費(fèi)用。

咨詢電話:023-67587133

重慶空港人力資源管理有限公司

二○一二年二月二十日

人力資源管理有限公司公開招聘渝北區(qū)人力社保局派遣員工職位一覽表

序號 招聘科室(單位) 崗位 名額 招聘條件
性別 年齡 學(xué)歷 具體要求
1 社會保險(xiǎn)局 農(nóng)轉(zhuǎn)非辦公室 3 不限 35周歲以下 國家承認(rèn)大學(xué)專科及以上 吃苦耐勞,有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力,能熟練操作計(jì)算機(jī)。
辦公室檔案管理 1 不限 35周歲以下 國家承認(rèn)大學(xué)專科及以上 吃苦耐勞,有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力,能熟練操作計(jì)算機(jī)。
2 勞動人事爭議仲裁院 立案庭 1 不限 35周歲以下 國家承認(rèn)大學(xué)專科及以上 善于溝通,細(xì)致耐心,富有責(zé)任心,工作積極主動;能夠熟練掌握計(jì)算機(jī)辦公。
3 人才交流服務(wù)中心 人才派遣客戶服務(wù) 1 30周歲以下 國家承認(rèn)大學(xué)專科及以上 吃苦耐勞,有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力,能熟練操作計(jì)算機(jī)。
教育培訓(xùn) 1 不限 35周歲以下 國家承認(rèn)大學(xué)專科及以上 熟悉教育培訓(xùn)工作,從事培訓(xùn)工作3年以上經(jīng)驗(yàn),有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力,普通話二甲以上水平。
辦公室文秘 1 35周歲以下 國家承認(rèn)大學(xué)專科及以上 有較強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)能力,具備一定文字功底,1年以上工作經(jīng)驗(yàn)。

重慶空港人力資源管理有限公司派遣員工報(bào)名表

《重慶空港人力資源管理有限公司派遣員工報(bào)名表》來源于重慶市渝北區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng),最近更新:2012年2月20日。

易賢網(wǎng)下載后為.rar的壓縮文件,解壓后得到“重慶空港人力資源管理有限公司派遣員工報(bào)名表”的文件。《重慶空港人力資源管理有限公司派遣員工報(bào)名表》使用MS-Office辦公軟件的Word制作,請務(wù)必確保你的電腦已經(jīng)安裝MS-Office辦公軟件,否則打開的文件將是亂碼。

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