根據(jù)河南省人力資源和社會(huì)保障廳、河南省財(cái)政廳《關(guān)于印發(fā)河南省政府購(gòu)買基層公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)實(shí)施辦法的通知》(豫人社[2016]1號(hào))和河南省人力資源和社會(huì)保障廳《關(guān)于印發(fā)河南省2016年實(shí)施政府購(gòu)買基層公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)工作方案的通知》(豫人社辦[2016]81號(hào))文件精神,現(xiàn)將濮陽(yáng)市2016年“政府購(gòu)崗”招聘工作有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、購(gòu)崗計(jì)劃
2016年濮陽(yáng)市政府計(jì)劃購(gòu)買基層公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位42個(gè),其中勞動(dòng)就業(yè)17個(gè)、社會(huì)保障12個(gè)、社會(huì)救助2個(gè)、社會(huì)工作11個(gè),具體崗位見附件1。
二、招聘原則
政府購(gòu)崗工作遵循公開、公平、公正、自愿、擇優(yōu)的原則,采取公開招募、自愿報(bào)名、考試選拔、統(tǒng)一安排的方式進(jìn)行。
三、招聘對(duì)象和條件
(一)招聘對(duì)象
2016年應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生(含專科生、本科生和研究生)和離校未就業(yè)的2014屆、2015屆普通高校畢業(yè)生,以下統(tǒng)稱高校畢業(yè)生。
(二)招聘條件
1、已在我省行政區(qū)域內(nèi)進(jìn)行離校未就業(yè)實(shí)名登記且持有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》;
2、遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正,作風(fēng)正派,無違法違紀(jì)現(xiàn)象;
3、服從組織安排,自愿從事基層公共管理和社會(huì)服務(wù)事業(yè),熱愛基層工作,吃苦耐勞,樂于奉獻(xiàn),愿意扎根基層;
4、身體健康,適合基層崗位工作需要;
5、報(bào)考特殊基層崗位的要同時(shí)擁有相關(guān)專業(yè)執(zhí)業(yè)資格證書。
四、工作安排
(一)發(fā)布公告(7月下旬)
河南省人力資源和社會(huì)保障廳成立河南省政府購(gòu)買公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(以下簡(jiǎn)稱“政府購(gòu)崗”辦)。“政府購(gòu)崗”辦在河南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、河南就業(yè)網(wǎng)開辟“政府購(gòu)崗專欄”,公開發(fā)布河南省2016年招聘公告。(網(wǎng)址:www.hn.hrss.gov.cn、www.hn91w.gov.cn)
(二)報(bào)名(8月上中旬)
1、時(shí)間及地點(diǎn)
報(bào)名時(shí)間:8月1-6日,上午8:00-12:00,下午13:00-18:00
報(bào)名地點(diǎn):濮陽(yáng)市石化路西段濮陽(yáng)市人力資源市場(chǎng)二樓
報(bào)名電話:0393-8995058、8991035
2、報(bào)名與審查
本次招聘實(shí)行現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。符合條件的高校畢業(yè)生需持本人身份證、畢業(yè)證(或?qū)W籍證明)、《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(或《就業(yè)失業(yè)登記證》)、4張兩寸近期同底版免冠彩照到報(bào)考基層崗位所在地的省轄市、省直管縣(市)人社局“政府購(gòu)崗”辦報(bào)名登記。報(bào)考人員報(bào)名所提供的材料必須真實(shí)有效。其中,符合報(bào)名條件但沒有《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》的高校畢業(yè)生,需持本人身份證及畢業(yè)證(或?qū)W籍證明)到報(bào)名地點(diǎn)先免費(fèi)申請(qǐng)領(lǐng)取《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》,領(lǐng)證期間可以先辦理報(bào)名事宜,但需持有人社局相關(guān)部門出具辦理《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》的有效證明。
(三)考試(8月下旬至9月下旬)
考試包括筆試和面試,由省“政府購(gòu)崗”辦統(tǒng)一組織,各省轄市、省直管縣(市)“政府購(gòu)崗”辦分別實(shí)施。根據(jù)筆試和面試成績(jī)匯總考試總成績(jī),考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。
1、筆試。全省統(tǒng)一考試時(shí)間為8月20日上午9:00-11:00,考試科目統(tǒng)一為職業(yè)能力測(cè)試,筆試滿分為100分。筆試考務(wù)工作由省人事考試中心負(fù)責(zé)組織,各省轄市、省直管縣(市)人社局具體承辦。省“政府購(gòu)崗”辦根據(jù)各省轄市、省直管縣(市)報(bào)考人員筆試成績(jī),按照2016年分配崗位名額1:3的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試的人員名單,達(dá)不到1:3比例的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入面試。 考生可于9月9日通過河南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、河南就業(yè)網(wǎng)的“政府購(gòu)崗專欄”、河南人事考試網(wǎng)(網(wǎng)址:www.hnrsks.com)查詢筆試成績(jī)及進(jìn)入面試人員名單。
2、面試。9月17日全省統(tǒng)一面試,面試滿分為100分,面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式,面試結(jié)束后當(dāng)場(chǎng)公布面試成績(jī)。面試地點(diǎn)由各省轄市、省直管縣(市)“政府購(gòu)崗”辦另行通知。9月22日,考生總成績(jī)及進(jìn)入體檢人員名單在河南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、河南就業(yè)網(wǎng)的“政府購(gòu)崗專欄”公布。
(四)體檢(9月下旬)
體檢工作由各省轄市、省直管縣(市)人社局負(fù)責(zé)組織實(shí)施,體檢時(shí)間、地點(diǎn)由各省轄市、省直管縣(市)另行通知。省“政府購(gòu)崗”辦根據(jù)各省轄市、省直管縣(市)報(bào)考人員的考試總成績(jī)及2016年分配崗位名額1:1.2的比例,從高分到低分確定體檢對(duì)象,達(dá)不到1:1.2比例的,按實(shí)際人數(shù)進(jìn)入體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《高校畢業(yè)生“三支一扶”計(jì)劃健康狀況要求》(國(guó)人廳發(fā)〔2007〕37號(hào))執(zhí)行。體檢合格人員名單在河南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、河南就業(yè)網(wǎng)的“政府購(gòu)崗專欄”公布。
(五)公示(10月上旬)
省“政府購(gòu)崗”辦根據(jù)體檢結(jié)果及考試總成績(jī)擇優(yōu)確定擬聘人員,并將擬聘人員名單在河南省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站、河南就業(yè)網(wǎng)的“政府購(gòu)崗專欄”進(jìn)行為期5天的公示。經(jīng)公示后無異議的擬聘人員,由各省轄市、省直管縣(市)“政府購(gòu)崗”辦負(fù)責(zé)發(fā)放《河南省2016年政府購(gòu)買基層崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)報(bào)到通知書》,基層崗位所在地的縣(市區(qū))人社部門依據(jù)報(bào)到通知書與其簽訂《河南省政府購(gòu)買基層崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議》,并按要求組織參加崗前培訓(xùn)。
(六)崗前培訓(xùn)(10月中旬)
崗前培訓(xùn)由各省轄市、省直管縣(市)“政府購(gòu)崗”辦分別組織實(shí)施。培訓(xùn)內(nèi)容包括:黨和國(guó)家有關(guān)基層公共管理和社會(huì)服務(wù)工作方針政策;本地區(qū)基層工作現(xiàn)狀;擬服務(wù)用人單位及基層崗位的基本情況;心理健康知識(shí);政府購(gòu)買基層公共管理和社會(huì)服務(wù)崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)相關(guān)政策及注意事項(xiàng)等。
(七)簽訂合同(10月下旬)
完成崗前培訓(xùn)的高校畢業(yè)生由崗位所在的鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道辦事處)或行政村(社區(qū)居委會(huì))(以下簡(jiǎn)稱用人單位)與其簽訂《河南省政府購(gòu)買基層崗位吸納高校畢業(yè)生就業(yè)勞動(dòng)合同》,并及時(shí)安排上崗,全省統(tǒng)一上崗日期是11月1日。
五、崗位待遇
(一)基層崗位待遇包括崗位基本工資、崗位工齡工資和社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼。2016年崗位基本工資標(biāo)準(zhǔn)為?？粕坏陀?750元/月、本科生不低于1850元/月、研究生不低于1950元/月,并隨最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整而調(diào)整。崗位工齡工資標(biāo)準(zhǔn)從高校畢業(yè)生在基層崗位連續(xù)工作滿1年算起,每增加1年工作時(shí)間,增加100元的崗位工齡工資。同時(shí),按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn),社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)用的單位繳費(fèi)部分由就業(yè)補(bǔ)助資金中的社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼支付,個(gè)人繳費(fèi)部分由個(gè)人負(fù)擔(dān)。
(二)基層崗位就業(yè)合同期限一般為1年。合同期滿后根據(jù)年度考核、崗位供求和工作需要,與用人單位協(xié)商一致,經(jīng)當(dāng)?shù)乜h級(jí)人社部門確認(rèn),可以續(xù)簽就業(yè)協(xié)議和勞動(dòng)合同。
(三)高校畢業(yè)生在基層崗位工作期間的檔案關(guān)系由用人單位所在地的縣(市區(qū))公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)統(tǒng)一免費(fèi)管理,黨、團(tuán)關(guān)系轉(zhuǎn)至用人單位。在基層崗位連續(xù)工作滿1年以上且不再續(xù)簽就業(yè)協(xié)議和勞動(dòng)合同的,經(jīng)考核合格,發(fā)給《河南省高校畢業(yè)生基層崗位工作合格證書》,工作時(shí)間視為基層工作經(jīng)歷,被機(jī)關(guān)事業(yè)單位錄取聘用的,工齡連續(xù)計(jì)算。
(四)高校畢業(yè)生在基層崗位工作期間,享受國(guó)家及我省關(guān)于職工休息休假和法定節(jié)假日所規(guī)定的休假休息權(quán)利。
(五)高校畢業(yè)生在基層崗位工作期間,有創(chuàng)業(yè)意愿的,可在解除基層崗位就業(yè)協(xié)議和勞動(dòng)合同后,按照我省高校畢業(yè)生創(chuàng)業(yè)政策給予創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款等創(chuàng)業(yè)扶持。
(六)鼓勵(lì)有條件的用人單位為基層崗位工作的高校畢業(yè)生繳存住房公積金,以及購(gòu)買重大疾病、人身意外傷害等商業(yè)保險(xiǎn);鼓勵(lì)有條件的地方建立年度考核獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,按考核等次給予在基層崗位工作的高校畢業(yè)生一定獎(jiǎng)勵(lì);鼓勵(lì)用人單位積極為在基層崗位工作的高校畢業(yè)生提供交通、住宿和伙食等方面的便利。
六、聯(lián)系方式
市“政府購(gòu)崗”工作聯(lián)系人及電話:
市就業(yè)辦
程誠(chéng) 0393-8660809
市勞動(dòng)就業(yè)處
張大剛、魏方芳0393-8995058、8991035
公眾號(hào)
事業(yè)單位
當(dāng)前位置：
公考類
招聘類
各類考試