經公示無異議或有異議但經核實不影響錄用的擬錄用人員，按規定辦理錄用手續，由順德區經濟和科技促進局與受雇人員簽訂勞動合同，首次合同期3年并實行3個月試用期,試用期薪酬按月薪的80％標準計發。
試用期內不符合招聘崗位需求者，將予以辭退。招聘單位可根據已經公示的總成績依次補錄人員（補錄不超過2次）。
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