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聘用管理、待遇及崗位安置

1.聘用管理與待遇

被聘用人員被聘人員實(shí)行試用期制度，從各類學(xué)校應(yīng)往屆未就業(yè)的畢業(yè)生中招聘的人員試用期為一年，其他人員試用期為6個(gè)月，試用期包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，試用期考核不合格取消聘用。

2.崗位安置

學(xué)前及小學(xué)教育選聘的教師一律安排在農(nóng)村學(xué)校任教，安排工作崗位時(shí)由畢業(yè)生按招聘筆試成績(jī)高低自主選擇缺員學(xué)校，如成績(jī)并列抽簽確定選崗順序經(jīng)我縣公開招聘的、截止目前仍在崗任教的志愿者教師選聘后仍在原單位工作，不再重新安排;選聘人員服務(wù)期五年，五年服務(wù)期內(nèi)一般不得調(diào)動(dòng)崗位。

被聘用者要在規(guī)定時(shí)間內(nèi)到指定學(xué)校報(bào)到，逾期不報(bào)到者取消聘用資格，所缺名額依該學(xué)科成績(jī)依次遞補(bǔ)。

組織領(lǐng)導(dǎo)

為保證今年教師招聘工作順利進(jìn)行，成立盧龍縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由縣人力資源和社會(huì)保障局、縣教育局、縣財(cái)政局、縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)辦公室等單位領(lǐng)導(dǎo)組成，負(fù)責(zé)2016年教師招聘工作的領(lǐng)導(dǎo)、組織與協(xié)調(diào)，研究和處理招聘工作中的相關(guān)事宜。招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在縣教育局人事股，負(fù)責(zé)2016年教師招聘日常工作的具體實(shí)施。

本實(shí)施方案未盡事宜由盧龍縣公開招聘教師工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)解釋。

詳情請(qǐng)登錄:盧龍縣政府信息公開平臺(tái)，網(wǎng)址：http://info.lulong.gov.cn 咨詢電話：0335-7206631