資格審查貫穿于招聘工作的全過程，凡弄虛作假的，一經(jīng)查實，取消招聘資格。
資格初審后，報名人數(shù)與擬招聘人數(shù)比例不足5:1的職位，按比例相應(yīng)核減招聘人數(shù)或取消招聘職位。
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