由招聘單位審核報名資料，根據(jù)報考人員的學(xué)歷、學(xué)習(xí)成績排名、專業(yè)素養(yǎng)、特長、在校內(nèi)院(系)的學(xué)生會(或團委)的干部任職經(jīng)歷、在校內(nèi)社團的任職情況、所獲獎學(xué)金及校級以上獎勵等情況(報名者報名時提供簡歷及有關(guān)證書、資料等)，擇優(yōu)按崗位擬招聘人數(shù)1:5的比例確定考試人員。報名人數(shù)不足崗位擬招聘人數(shù)1：2比例的，相應(yīng)核減該崗位招聘名額。崗位擬招聘人數(shù)為1且報名人數(shù)不足崗位擬招聘人數(shù)1:2比例的，該崗位不予開考。
招聘單位在現(xiàn)場資格審核完畢后，當(dāng)天電話通知入圍筆試人員有關(guān)筆試的安排和相關(guān)事項。
中山市教育和體育局2017年高校應(yīng)屆畢業(yè)生招聘中等職業(yè)技術(shù)學(xué)校專業(yè)課教師公告
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