2016年淮安市淮陰人民醫院招聘醫學儲備人員報名面試問題
1、面試人選確定：筆試結束后，在筆試成績合格人員中，按應聘同崗位人員筆試成績從高分到低分順序及崗位實際招聘人數3倍的比例(末位成績并列的應聘者一同進入)確定擬參加面試人選。若進入擬參加面試人數不足崗位實際招聘人數3倍的，筆試成績合格人員均確定為擬參加面試人選。
進入擬參加面試人選范圍內的以及筆試成績排名較前的應聘人員，請在筆試成績公布后保持聯系方式暢通，以便招聘單位通知資格復審或遞補，無法聯系者視為自動放棄。
2、資格復審：由淮陰區衛生和計劃生育委員會會同淮陰區人力資源和社會保障局對擬參加面試人選應聘資格進行復審，擬參加面試人選應在規定時間內如實提供符合應聘條件的相關材料，包括：本人身份證、學歷學位證書(2017年普通高校應屆畢業生可提供《畢業生雙向選擇就業推薦表》，已與相關單位簽訂就業協議的，須提供《就業協議書》原件和《畢業生雙向選擇就業推薦表》復印件)、教育部學歷證書電子注冊備案表(2017年普通高校應屆畢業生提供教育部學籍在線驗證報告)或教育部留學服務中心的學歷認證書、崗位要求的其他相關材料的原件和復印件等;其中在職人員面試前須在規定時間內按人事管理權限提供單位同意報考證明。對不能按上述要求按時提供有效證件原件或資格復審不合格或明確表示放棄的擬參加面試人員，取消其面試資格，并在應聘同崗位筆試成績合格的應聘者中按筆試成績從高分到低分順序依次遞補(末位成績并列的應聘者一同進入擬面試人選范圍)。若資格復審通過人數與崗位實際招聘人數之比不足3倍的，則通過資格復審的人員全部進入面試環節。通過資格復審符合應聘條件進入面試人員名單在淮陰區人力資源和社會保障網公布，并發給面試通知書，進入面試人員名單公布后不再遞補。
3、面試形式：面試由淮陰區人力資源和社會保障局會同淮陰區衛生和計劃生育委員會組織，面試采用專業化面試的方式，面試內容為應聘崗位相關的專業知識和技能。
4、參加面試的考生，領取《面試通知書》時須繳納面試費100元/人。
5、面試時間、地點和要求詳見《面試通知書》?？忌殧y帶《面試通知書》和有效期內的身份證按照規定的時間到考點參加面試。
6、面試成績總分為100分，60分以上(含)為合格。面試成績當場通知考生。
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