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執法執紀工作總結
來源:易賢網 閱讀:3357 次 日期:2016-12-06 11:36:28
溫馨提示:易賢網小編為您整理了“執法執紀工作總結”,方便廣大網友查閱!

【第一篇】:第一季度執法執紀總結,執法執紀工作總結

一季度執法執紀工作總結在二 0 一二年第一季度的執法執紀工作中, 在監獄黨委以及上級 領導的正確領導和指導下,深入學習貫徹“三個代表”重要思想,牢 牢把握立黨為公、 執政為民, 切實履行監獄職能, 以監管安全為首任, 以提高教育改造質量為核心,作為監獄基層領導,本人不斷學習社會 主義法治理念,增強法制意識,進一步提高“立警為公、執法為民” 的宗旨, 不斷提高自身的業務素質。

用科學發展觀來武裝自己的頭腦, 在工作中勤勤懇懇、求真務實、公正執法、廉潔自律,認真貫徹落實 “六條禁令”和“九條規定” ,盡心盡力的履行著一名監獄人民警察 的光榮職責。為不斷總結自我和查找工作中的不足,現本人就 2012 年第一季度的執法執紀工作做如下總結

一、立足社會主義法治理念,強化自身政治思想和職業道德,不 斷提升自身的綜合素質。

如何做一名合格的監獄人民警察,政治思想道德建設是首任。為 此,我努力加強自身政治業務素質,牢固樹立起監管改造主業意識、 監管安全首位意識,強化“穩定壓倒一切”的思想,以“規范執法行 為、 促進執法公正” 為動力, 注重學習與實踐相結合, 立足文明管理, 公正執法理念,努力以提高教育改造為中心,不斷加強自身的政治思 想和職業道德水平,使自身在正確的政治觀念中不斷成長。

同時,深入貫徹落實“六條禁令”“九條規定” 、 ,進一步規范民 警執法活動,深化獄務公開制度,以公正廉潔、文明執法為目標,嚴 禁打罵、體罰、虐待罪犯和與罪犯發生不正當經濟往來、以權謀私等 行為;嚴格罪犯的減刑、假釋的審核,監區全面引入公開、公示集體 審議等措施,杜絕任何違規操作,確保執法公正性和保障罪犯的合法 權益。

二、加強黨風廉政建設,注重廉潔自律,克己奉公。

加強黨風廉政建設,規范民警的職業道德和行為準則,切實糾正 各種不正之風,本人先從自身做起,在認真履行上級黨委賦予的各項 職責的同時,在實際工作中認真做到以下幾點

一是繼續堅定不移地執行黨風廉政責任制,注重抓好責任分解, 嚴格落實責任追究,認真貫徹懲治、預防、綜合治理的方針,從源頭 上預防和治理腐敗; 二是積極配合黨支部深入開展黨風廉政宣傳教育工作, 在全體民 警當中大力營造“廉者榮、腐者恥”的教育氛圍,以進一步加強民警 的教育學習,來提高民警綜合素質,牢固地樹立正確的人生觀、價值 觀、世界觀; 三是深入貫徹落實“六條禁令”“九條規定”等有關規定,嚴格 、 要求和規范監區民警的執法活動,以公正廉潔、科學管理、文明執法 為目標,嚴禁以權謀私、隨意執法的行為,杜絕了一切違規操作,體 現了執法的公正性,保障罪犯的合法權益; 四是繼續推行獄務公開制度,實行“陽光執法” ,嚴禁打罵、體 罰、虐待罪犯,嚴格罪犯的行政獎勵及減刑、假釋的審核,杜絕任何 違規或暗箱操作,充分體現了監區執法工作的公平、公正、公開; 五是在工作中處處以身作則、帶頭垂范,做到不偏不倚、無私無 畏,并不斷提高思想覺悟,自覺接受監督,在原則問題上堅守黨性, 固守底線,不收罪犯一分錢,不抽罪犯一根煙,充分發揮了黨員民警 的先鋒模范作用,體現了監區領導的良好形象。

三 、履行崗位職責,突出工作能力,確保監區各項工作穩定發 展。

在工作中能堅持理論聯系實際,認真借鑒同事的先進管理經驗, 彌補自身不足,兢兢業業,不做表面文章,面對監區各項工作以及臨 時性工作,本人一貫積極主動承擔和落實,始終把以身作則、率先垂 范、求真務實當作座右銘,積極加強各項工作的落實,并注重業務上 的規范深入到位。堅持“懲罰與改造相結合,以改造人為宗旨”的監 獄工作方針,對罪犯依法、科學、嚴格、文明直接管理,真抓實干, 切實推行獄務公開,認真組織落實罪犯在一日生活制度、三人行、四 固定等方面的管理制度,強化落實《服刑人員行為規范》 ,認真執行 計分考核工作。同時,堅持罪犯勞作區域的安全管理制度落實,在注 重安全制度的落實中,加強對生產勞動質量及進度管理,按要求完成 了上級領導交予的各項任務。

四、依法、公正考核罪犯,引導罪犯積極改造,促進改造質量全 面提高 遵循《罪犯計分考核實施辦法》以及師監獄局《罪犯計分考核補 充規定》的要求,堅持對罪犯直接考核,獎懲執行的程序嚴謹、標準 一致、以公平、公正、公開的原則落實。要求民警在直接管理、考核 的基礎上認真落實以下幾點

(一)嚴格獎勵的條件:凡當月受扣分 (含扣分)以上處罰的,當月不得記表揚,特殊崗位罪犯當月記表揚 的比例控制在監區特殊崗位罪犯人數的 70%以內。

(二)認真強化民 警對罪犯每日獎罰分力度,按條款逐一落實。

(三)按罪犯有勞動定 額和無勞動定額兩項進行考核, 有勞動定額的罪犯按照監獄定額分級 管理辦法進行考核,無勞動定額的罪犯“一長八員” 、老、病、殘罪 犯分類進行考核,每類罪犯有不同的考核標準。

(四)對不同處遇級 別的罪犯,按分級處遇進行考核。

(五)加大對罪犯互監組的獎罰力 度,互監組成員在監區半年無事故可獲獎勵,如出現行政處罰,直接 按監獄文件給予處罰。

(六)逐日進行獄務公示,對所有獎罰的情況 均以通知單的形式通知本人,做到公開透明,公平透明的執法。

十、存在的不足及今后的努力方向 存在的不足之處:1、監管安全制度落實還有待進一步加強;2、 監管安全隱患需徹底消除。

在今后的執法執紀工作中,本人將結合以往存在的不足,認真吸 取經驗教訓,制定詳細的整改措施,強化監管制度的落實,加大獄內 偵查工作力度,進一步完善獄內情報網絡運行機制,嚴厲打擊獄內違 規違紀以及又犯罪行為,及時消除各類監管安全隱患,拓展獄務公開 的渠道,強化罪犯的考核力度,認真做好罪犯的考核工作,確保民警 執法公平、公正、公開性。繼續抓好生活衛生工作,做好各類、各階 段的疾病預防工作,充分保障罪犯副食品的供給,進一步提高罪犯生 活水平。

我有信心、 有決心, 有理由相信在監獄黨支部的關心幫助下, 一如既往地團結在監區黨支部的周圍,緊跟監獄工作的正確發展方 向,以扎實的工作作風深入創新管理理念,為監獄事業的發展作出更 大的貢獻!

【第二篇】:斯覺司法所執法執紀自查報告,執法執紀工作總結

法執紀自查報告斯覺司法所為落實《甘洛縣司法局關于開展執法執紀檢 查活動的通知》的要求,現將本所 2011 年度執法執紀情況 進行自查如下

斯覺司法所指導 6 個村級人民調解委員會, 名人民調 29 解員開展調解工作。

2011 年本所有統計并上報的人民調解案 件 24 件,書面協議 13 件口頭協議 11 件,領取人民調解案 件補貼經費 900 元,其中:依烏村 5 件 350 元、哈布村 4 件 300 元、覺呷村 4 件 250 元,所有案件補貼經費均及時發放, 無虛報案件數量、截留案件補貼經費的情況發生。在人民調 解案件檔案方面,本所嚴格按照縣局的要求,每件案件由人 民調解受理登記表、申請書、調查記錄、調解記錄、協議書 和卷內目錄幾個部分組成,外加甘洛縣人民調解案卷卷宗裝 訂成冊,形成一份完整的人民調解卷宗,逐一編號,規范檔 案管理。

由于本所工作人員剛到斯覺工作又不懂彝語, 所以 2011 年所開展的調解案件均來自對村調委會處理矛盾糾紛的匯 總,沒有機會直接參與調解,因此,在今后應找機會參與村 調委會各類矛盾糾紛的調解,學習積累調解經驗。

【第三篇】:硅石礦財務部2011年執法執紀工作總結,執法執紀工作總結

2011 年執法執紀工作總結2011 年,通過監獄開展的“ 規范執法行為促進執法公正”專項 整改活動,硅石礦財務部在思想認識上有一定程度的提高,同時也感 覺到自身在規范執法上存在一定的問題和不足。

下面結合自己的工作 實際情況總結如下。

一、規范執法行為是對執法人員提出的基本要求。硅石礦財務部 作為一個監獄部門,主要以經濟工作為主,不管從事什么工作,都要 嚴格執法,規范執法。起初在思想上沒有認識到規范執法的重要性, 缺乏責任感,認為只要完成自己的本職工作就行,其他事情都與自己 無關,沒有很好履行監獄的宗旨。通過參加各項學習,使我們深刻認 識到只有嚴格執法,才能糾正違法行為,保護公共利益和群眾利益, 才能體現法律的尊嚴。因此,在一年的執法執紀工作中,一方面,在 工作中能夠嚴格遵守財經法規,能做到秉公執法,嚴肅執法,嚴格按 照法律規定和程序開展工作,真正做到以事實求是,準確核算。另一 方面通過學習不斷提高自身素質,提高工作質量,由于自身的業務素 質和政治素質的提高,使自己的執法執紀能力不斷提高。

二、公正執法是對我們人民警察的基本要求。做到公正執法,就 要掌握好相關的法律知識,由于平時學習的不夠,對一些法律知識掌 握的不好,缺乏學習和鉆研意識,不能在實際工作中運用法律武器解 決問題。通過學習使我們認識到,公正執法就是嚴格按照法律的規定 行使法定職權,公民在法律面前人人平等,執法者不能超越法定職權 執法。公正執法要求執法人員必須盡職盡責,任何偏離法律規定的行 為都是錯誤的。

我們肩負著執法的重任, 我們必須讓讓黨和人民放心。

在公正執法過程中,能夠做到忠于黨,忠于人民,忠于法律,忠于人 民警察事業,恪盡職守,樂于奉獻,時刻牢記手中的權利是人民賦予 的,就必須為人民服務,決不能用它來撈取個人好處,違背職業道德 的。要公正執法,就必須清廉,在執法執紀工作中能做到模范遵守法 紀,保持清正廉潔,淡泊名利,不循私情,自尊自重,接受監督,不 斷地提高自己公正執法的水平。

三、文明執法是社會精神文明的體現,也是我們警察的整體素質 的體現。要想做到文明執法,就必須要嚴格法律、法規,遵守工作紀 律。注意自己的警容、警紀。并通過學習使我們在文明執法過程中努 力做到以人為本,依照法律規定的職權和程序,運用法律規范辦理各 種事情,開展各項工作。

硅石礦財務部作為監獄一個部門要時刻牢記全心全意為人民服 務的宗旨,在工作中要體現立警為公,執法為民的思想,樹立正確的 權力觀,價值觀。不斷提高我們的各項素質,增強個人自重、自省、 自警、自勵,勇于批評與自我批評,增強自律意識,提高反腐倡廉的 自覺性,我們是執行法律的機關,法律賦予我們的權力是神圣的,我 們決不能玷污這一神圣的權力, 一定要規范執法行為, 促進公正執法。

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