根河市城市管理行政執(zhí)法局為適應(yīng)工作需要，經(jīng)市政府同意，根據(jù)“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的用人原則，面向社會公開招錄30名編外工作人員。招錄具體內(nèi)容、條件如下：
一、招聘計(jì)劃
本次計(jì)劃面向社會公開招聘編外工作人員30名。詳情請見附件《根河市城市管理行政執(zhí)法局公開招聘編外工作人員職位表》(以下簡稱《招聘職位表》)。
二、報(bào)考條件
報(bào)考人員應(yīng)當(dāng)具備以下條件：
1、具有根河市戶籍。
2、遵紀(jì)守法，品行端正，無違法違紀(jì)和不良信用記錄。
3、身體條件：男性身高在1.70米以上、女性身高在1.55米以上。身體健康、反應(yīng)敏捷、無殘疾,無精神類疾病，體態(tài)中等。
4、1980年1月1日以后出生。退伍軍人及有駕駛資格的人員報(bào)名年齡可放寬至1978年1月1日;1996年及以后畢業(yè)的普通中、高等專業(yè)學(xué)校畢業(yè)生年齡可放寬至1974年1月1日。
5、具有正常履行職責(zé)的身體條件。
6、具備招聘職位所需的資格條件，具體詳見《招聘職位表》
三、招聘程序
(一)發(fā)布招聘公告
2016年12月7日起在根河政務(wù)網(wǎng)發(fā)布招聘公告。
(二)報(bào)名及資格審查
1、報(bào)名及資格審查時(shí)間、地點(diǎn)
應(yīng)聘人員于2016年12月8日至14日(上午9：00-12:00 下午3:00-5:00 周六、周日不休息)在根河市人社局五樓會議室進(jìn)行報(bào)名資格審查和交納考務(wù)費(fèi)。
2、報(bào)名及資格審查要求
報(bào)名及資格審查工作由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織實(shí)施。應(yīng)聘人員需要攜帶戶口簿、身份證、學(xué)歷證書、報(bào)到證(或?qū)W籍檔案)、退伍軍人證件、駕駛證件等原件及復(fù)印件、1寸近期免冠彩照4張，登錄根河市政務(wù)網(wǎng)站下載并填報(bào)報(bào)名表一式二份。
3、報(bào)名及考務(wù)費(fèi)用
經(jīng)報(bào)名資格審查合格后，交納報(bào)名費(fèi)、筆試考務(wù)費(fèi)共70元。2015年畢業(yè)生減半收取即35元，2016年畢業(yè)生免交報(bào)名費(fèi)、考務(wù)費(fèi)。享受低保城市家庭的報(bào)考者持市民政局出具的享受低保證明報(bào)考可免交報(bào)考費(fèi)用。
4、每位人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。未按照要求在指定報(bào)名期限內(nèi)報(bào)名、交費(fèi)、領(lǐng)取證件的人員，視為自動放棄考試。
四、考試
考試分筆試、體能測試兩個(gè)階段，考試由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室組織。
(一)考試比例
報(bào)考人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)達(dá)到1:3及以上比例方可開考。報(bào)名人數(shù)未達(dá)到開考比例的，根據(jù)實(shí)際情況，經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)小組研究，做適當(dāng)調(diào)整。
(二)筆試
1、筆試內(nèi)容為綜合基礎(chǔ)知識。筆試采用閉卷方式進(jìn)行，筆試成績滿分100分。
2、考試時(shí)間地點(diǎn)：根據(jù)報(bào)名情況在根河政務(wù)網(wǎng)站上另行通知。
3、筆試總成績
筆試總成績保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。
4、確定進(jìn)入體能測試人選比例：各招聘崗位根據(jù)筆試總成績由高到低順序按進(jìn)入體能測試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃人數(shù)1:1的比例確定進(jìn)入體能測試范圍人選。招聘計(jì)劃內(nèi)同一職位末位筆試總成績出現(xiàn)并列情況的,現(xiàn)在崗的城市管理行政執(zhí)法局臨時(shí)用工人員優(yōu)先進(jìn)入體能測試。
5、進(jìn)入體能測試人員將進(jìn)行公布，并同時(shí)公布參加體能測試相關(guān)事宜。
(三)體能測試
1、體能測試由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室會同用人單位主管部門組織。體能測試項(xiàng)目及合格標(biāo)準(zhǔn)參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》(10米×4往返跑)，由領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)根河實(shí)際于測試前研究確定。
2、招聘計(jì)劃內(nèi)同一職位末位筆試總成績出現(xiàn)并列情況的，體能測試成績優(yōu)先者進(jìn)入下一個(gè)環(huán)節(jié)。
3、如果出現(xiàn)招聘崗位體能測試合格人數(shù)低于招聘計(jì)劃的情況，由領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室從該崗位報(bào)考人員中按照筆試總成績由高到低的順序確定體能測試遞補(bǔ)人選。
五、體檢與考核
1、體檢由在指定醫(yī)院進(jìn)行,體檢費(fèi)用由應(yīng)聘人員自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)(試行)》相關(guān)規(guī)定進(jìn)行。對于無正當(dāng)理由不按時(shí)參加體檢、體檢不合格、在體檢過程中弄虛作假或者隱瞞真實(shí)情況致使體檢結(jié)果失真的報(bào)考人員,取消其聘用資格并依次遞補(bǔ)。
2、考核工作在體檢合格完成后進(jìn)行。由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組派人員進(jìn)行考核。
六、公示和聘用
1、對擬聘用人員在根河政務(wù)網(wǎng)站進(jìn)行公示。公示期間接受社會監(jiān)督,期限為3日。
2、擬聘用人員應(yīng)在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,否則視為自動放棄,取消其聘用資格,所空缺崗位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
3、受聘人員與用人單位簽訂勞動用工合同,合同期限為1年(試用期2個(gè)月，月工資1500元)，試用期包括在合同期限內(nèi)。試用期滿月薪2000元,交納三險(xiǎn)(養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷)，社會保險(xiǎn)自行接續(xù)。試用期滿合格的,合同生效;不合格的,予以辭退。因試用期(含試用期間和試用期滿)不合格被辭退的,所空缺崗位不再進(jìn)行遞補(bǔ)。
七、其他
1、在整個(gè)招聘過程中,考生報(bào)名表填寫的個(gè)人聯(lián)系方式務(wù)必保持暢通,若因考生個(gè)人原因?qū)е略隗w能測試、遞補(bǔ)、重要事項(xiàng)通知等環(huán)節(jié)出現(xiàn)未能聯(lián)系上考生的情況,按自動放棄處理,取消其相應(yīng)資格。
2、招聘工作期間有關(guān)成績公布、信息發(fā)布等事宜,將在根河政務(wù)網(wǎng)公布,請報(bào)考人員及時(shí)登陸網(wǎng)站查詢。
3、對報(bào)考者的資格審查貫穿招聘工作全過程,任何階段發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員弄虛作假的,一經(jīng)查實(shí),即取消其相應(yīng)資格。對違反規(guī)定的已受聘人員,一經(jīng)查實(shí),解除勞動合同,予以辭退。
4、本次公開招聘工作未盡事宜,由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組研究確定,本簡章由招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話：5227722 5234267
附：
根河市城市管理行政執(zhí)法局招聘編外工作人員報(bào)名表報(bào)名表
易賢下載網(wǎng)：2016年呼倫貝爾根河市城市管理行政執(zhí)法局招聘公告
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