中文字幕免费精品_亚洲视频自拍_亚洲综合国产激情另类一区_色综合咪咪久久

寧波市北侖區教育局招聘2017年事業編制教師公告
來源:寧波市北侖區教育局網 閱讀:876 次 日期:2016-12-20 15:03:42
溫馨提示:易賢網小編為您整理了“寧波市北侖區教育局招聘2017年事業編制教師公告”,方便廣大網友查閱!

(華中師范大學考點)

為推進區域教育人才建設,經研究,決定公開招聘中小學事業編制教師,具體事項公告如下:

一、招聘崗位及指標:共23名,其中具體招聘指標、崗位及條件、對象詳見《北侖區教育局招聘2017年事業編制教師學科、崗位指標及報考專業要求》(見附件一)。

二、招聘原則

1.條件公開,操作規范,公平公正;

2.崗位公開,標準統一,接受監督;

3.程序公開,嚴格測試,擇優聘用。

三、招聘時間、地點

2016年12月28日在華中師范大學組織舉行。

四、招聘程序和辦法

(一)報名

1.資格條件

年齡在30周歲以下(1987年7月31日后出生)的2017年普通高校全日制應屆大學本科及以上學歷畢業生。

2.報名時間和辦法

采用現場報名的辦法,當天完成所有測試。

報名時間:12月28日,8:00—12:00;

報名地點:華中師范大學(具體場地另行通知)

(二)資格審查

相關資格材料在考生報名時提交審核,資格未通過的成績無效。資格材料包括以下內容:

(1)隨帶身份證、就業推薦表和就業協議書以及與招聘條件相關的證件等有效證明材料。以上證件和證明材料需隨帶原件并上交復印件。

(2)遞交一式兩份《北侖區教育局招聘2017年事業編制教師報名表》(見附件二),貼好近期一寸照片。(報名時場地擁擠,請事先填好報名表。)

(3)如果學科報名人數不足招聘指標3倍的,則酌情減少或取消招聘指標。

(三)考試

1.考試形式及成績計算

考試含初試和教育教學能力測試(筆試+面試)兩個環節,總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%。

2.初試。報名后進行初試,隨到隨試,初試合格者進入教育教學能力測試。

初試形式為面試,主要考察應聘者思想品德、學習能力及其他綜合素質等。初試不合格者者淘汰,初試成績不計入總分。

3.教育教學能力測試。包括筆試和面試(試講、結構化面試、特長或技能展示),筆試滿分100分,按40%計入總分,形式為教學設計。面試包括試講和結構化面試、特長或技能展示,面試滿分100分,按60%計入總分,面試不合格(不足60分)者淘汰。

試講內容為招聘崗位相關學科教材,主要考察課堂教育教學綜合能力。結構化面試主要考察邏輯思維能力、應變能力、分析解決問題能力、儀容儀態、職業素養等。特長或技能測試僅限報考美術、音樂崗位者,所需表演器材需自帶,同時隨帶能證明特長能力的獲獎證書原件等印證材料。

4.時間、地點:報名后開始初試,隨到隨測,一般1小時以內通知是否進入教育教學能力測試環節。具體時間、地點另行通知。

(四)簽約、體檢與錄用

1.簽約

根據各學科考生總成績從高分到低分一般按學科崗位指標1∶1的比例確定擬錄用人員,并簽約。若有放棄簽約造成崗位空缺的,由北侖區教育局確定是否遞補,遞補人員名單在報考本崗位的教育教學測試合格人員中按照總成績從高分到低分順序確定(成績出現并列情況時,以面試成績高的排名在先)。簽約時間、地點另行通知,屆時請考生隨帶就業協議書。

2.體檢

體檢安排在浙江省寧波市(具體另行通知),體檢參照《浙江省人事廳、浙江省衛生廳轉發人事部衛生部關于印發<公務員錄用體檢通用標準(試行)>的通知》(浙人公〔2005〕68號)及人力資源社會保障部、衛生部《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用操作手冊(試行)〉》(人社部發〔2010〕19號)等執行。體檢不合格者,所簽協議自動解除;放棄體檢或不在規定時間內參加體檢者,所簽協議自動解除并視作違約,空缺名額由北侖區教育局確定是否遞補,遞補人員名單在教育教學測試合格人員中按照總成績從高分到低分順序確定(成績出現并列情況時,根據不同崗位,以面試成績高的排名在先)。體檢費用由考生本人承擔。

3.錄用

(1)正式錄用前,招聘單位將對體檢合格者進行考察,考察辦法參照公務員錄用有關規定,考察不合格者不予錄用。擬錄用人員逾期不按規定報到的,或不能在2017年7月31日前取得規定學歷、學位等相關證書的取消錄用資格。擬錄用人員取消錄用資格的空缺指標不再遞補。

(2)新錄用的人員按有關規定與學校簽訂聘用合同,并實行為期一年的見習期,見習期(試用期)滿經考核合格,能勝任教育教學工作并取得相應教師資格證的,與學校簽訂正式聘用合同;如見習期(試用期)滿經考核不能勝任教育教學工作的或兩年內不能取得相應教師資格證的,解除聘用關系。

(3)新錄用人員中屬農業家庭戶的,必須在試用期間,辦理農轉非遷戶手續;沒有辦理的,在試用期期滿時,解除聘用合同。國家如出臺新政策,按新政策辦理。

(4)新錄用人員的工資福利待遇按有關規定執行。

(5)新錄用人員由北侖區教育局統一分配到下屬中小學工作并至少服務滿5年(包括試用期)。

4、其他:

(1)有關招聘信息請隨時關注北侖教科網(www.bledu.net.cn);

(2)未盡事項由寧波市北侖區教育局確定;

(3)聯系電話:0574—86784439或86781911,聯系人:薛老師,劉老師,

(4)監督電話:北侖區教育局紀檢室:0574-86781910 顧老師。

寧波市北侖區教育局

2016年12月16日

附件一:寧波市北侖區教育局招聘2017年事業編制教師學科/崗位指標及報考專業要求

附件二:北侖區教育局招聘2017年事業編制教師報名表

更多信息請查看浙江省教師招聘考試
由于各方面情況的不斷調整與變化,易賢網提供的所有考試信息和咨詢回復僅供參考,敬請考生以權威部門公布的正式信息和咨詢為準!
關于我們 | 聯系我們 | 人才招聘 | 網站聲明 | 網站幫助 | 非正式的簡要咨詢 | 簡要咨詢須知 | 新媒體/短視頻平臺 | 手機站點

版權所有:易賢網

中文字幕免费精品_亚洲视频自拍_亚洲综合国产激情另类一区_色综合咪咪久久
欧美日韩国产中文| 91精品国产一区二区| 久久成人羞羞网站| 青娱乐精品视频| 日韩综合小视频| 蜜桃精品视频在线| 精品一区二区三区蜜桃| 麻豆91精品视频| 国产成人久久精品77777最新版本| 精品一区精品二区高清| 国产精品88888| 91小视频免费观看| 欧美性生活影院| 欧美二区在线观看| 久久婷婷久久一区二区三区| 久久精品视频在线看| 国产婷婷精品av在线| 国产精品福利av| 午夜天堂影视香蕉久久| 久久er99精品| 91在线国产观看| 欧美精品xxxxbbbb| 日本一区二区三区视频视频| 亚洲精品综合在线| 日韩二区三区四区| 国产99一区视频免费| 日本电影欧美片| 精品免费日韩av| 亚洲欧美日韩国产另类专区| 日韩影院在线观看| 成人毛片在线观看| 欧美精品乱码久久久久久按摩| 精品99999| 亚洲高清免费一级二级三级| 激情成人午夜视频| 欧美视频一区二| 日本一区二区视频在线观看| 午夜免费欧美电影| www.欧美精品一二区| 欧美丰满高潮xxxx喷水动漫| 中文字幕电影一区| 免费成人性网站| 在线视频国内一区二区| 精品国产91乱码一区二区三区| 中文av一区二区| 免费在线视频一区| 在线亚洲一区二区| 国产欧美日产一区| 激情成人综合网| 91精品国产入口| 亚洲曰韩产成在线| 91首页免费视频| 国产欧美精品在线观看| 日韩电影一区二区三区| 一本大道久久a久久精品综合| 精品国产伦理网| 日本中文一区二区三区| 欧美日韩一区 二区 三区 久久精品| 日本一区二区三区四区在线视频| 免费观看成人av| 91精品国产综合久久精品性色| 亚洲卡通动漫在线| 91麻豆成人久久精品二区三区| 久久久av毛片精品| 韩国欧美国产1区| 欧美一区二区三区性视频| 一个色综合av| 欧美特级限制片免费在线观看| 最新国产成人在线观看| 高潮精品一区videoshd| 久久综合色综合88| 国产精品自在在线| 欧美国产日韩一二三区| 成人午夜电影网站| 国产人成亚洲第一网站在线播放 | 久久精品国产精品亚洲综合| 欧美日韩一级片网站| 亚洲线精品一区二区三区八戒| 在线观看一区二区视频| 亚洲免费在线电影| 欧美视频一区二区三区| 亚洲成人av电影| 欧美一区二区三区视频| 久久av中文字幕片| 国产精品丝袜在线| 91麻豆成人久久精品二区三区| 亚洲精品国产第一综合99久久| 欧美午夜宅男影院| 秋霞国产午夜精品免费视频| 欧美精品tushy高清| 日韩av在线发布| 欧美一区二区三区男人的天堂| 免费观看30秒视频久久| 日本一区二区三级电影在线观看| 不卡视频免费播放| 亚洲国产一区视频| 精品国产1区2区3区| av在线综合网| 日本aⅴ亚洲精品中文乱码| 亚洲精品一区二区在线观看| 国内外成人在线| 国产精品国产三级国产普通话三级 | 日韩激情视频网站| 久久久久久综合| 色94色欧美sute亚洲线路一ni| 香蕉久久夜色精品国产使用方法 | 成人a免费在线看| 亚洲一区二区三区在线播放| 欧美一级电影网站| 成人精品一区二区三区中文字幕| 一区二区中文字幕在线| 欧美三级欧美一级| 国产一区二区在线看| 亚洲三级在线看| 久久这里只有精品6| 91官网在线免费观看| 国产尤物一区二区| 亚洲一区二区综合| 国产精品久久久久久福利一牛影视 | 国产一区二区免费视频| 亚洲精品高清在线| 欧美激情一区在线观看| 91精品国产高清一区二区三区| 国产成人aaa| 国产综合久久久久影院| 天天免费综合色| 亚洲乱码中文字幕综合| 久久精品亚洲乱码伦伦中文| 欧美特级限制片免费在线观看| 国产成a人亚洲精品| 老色鬼精品视频在线观看播放| 亚洲国产三级在线| 亚洲黄色小视频| 国产精品福利影院| 国产欧美精品一区aⅴ影院| 日韩免费性生活视频播放| 欧美日本视频在线| 在线免费观看日本一区| 91麻豆福利精品推荐| www.一区二区| 懂色av中文字幕一区二区三区| 国内久久婷婷综合| 精品一区二区三区免费毛片爱| 五月婷婷另类国产| 日本伊人色综合网| 日韩va欧美va亚洲va久久| 亚洲成人在线免费| 同产精品九九九| 日韩av中文字幕一区二区三区| 亚洲图片一区二区| 午夜免费久久看| 日韩成人精品在线| 精品一区二区三区视频在线观看| 日韩制服丝袜av| 另类专区欧美蜜桃臀第一页| 日韩精品乱码av一区二区| 日韩专区一卡二卡| 美女诱惑一区二区| 国产毛片精品国产一区二区三区| 久久99国产精品久久99| 久久国产精品一区二区| 狠狠色丁香婷综合久久| 国产成人亚洲综合a∨婷婷图片| 国产精品综合网| 99久久伊人精品| 欧美日韩国产a| 欧美r级在线观看| 国产亚洲一二三区| 亚洲女厕所小便bbb| 亚洲一级二级三级在线免费观看| 亚洲成人激情av| 老鸭窝一区二区久久精品| 国产麻豆精品在线| 91欧美激情一区二区三区成人| 欧美午夜电影网| 欧美sm极限捆绑bd| 国产精品美女久久久久久| 尤物视频一区二区| 毛片一区二区三区| 99精品1区2区| 日韩一区二区免费视频| 久久久久久久网| 一二三区精品福利视频| 另类成人小视频在线| 成人app软件下载大全免费| 欧美日韩一区小说| 中文字幕av一区二区三区免费看| 亚洲一区二区在线视频| 国产做a爰片久久毛片| 91国产成人在线| 国产午夜精品一区二区三区四区| 一区二区三区欧美| 国产一区高清在线| 欧美日韩在线一区二区| 国产日韩欧美一区二区三区综合| 亚洲一区二区偷拍精品| 成人激情黄色小说| 精品国产乱码久久久久久久久| 一区二区三区不卡在线观看| 国产一区二区在线观看视频|