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面試熱點:發(fā)展職業(yè)教育,釋放人才紅利
來源:易賢網(wǎng) 閱讀:866 次 日期:2016-12-23 17:00:08
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【熱點概述】

材料1:《2016年國務院政府工作報告》指出:大力發(fā)展現(xiàn)代職業(yè)教育,分類推進中等職業(yè)教育免除學雜費。

材料2:2015年6月29日提請全國人大常委會審議的全國人大常委會執(zhí)法檢查組關于檢查《中華人民共和國職業(yè)教育法》實施情況的報告顯示,我國已建成世界規(guī)模最大的職業(yè)教育體系,共有職業(yè)院校13300多所,在校生近3000萬人,每年畢業(yè)生近1000萬人,累計培訓各類從業(yè)人員2億多人次。

材料3:2015年2月26日的國務院常務會議上,在談到職業(yè)教育發(fā)展的整體部署時,李克強總理強調,職業(yè)教育的改革必須要跟上社會步伐。要發(fā)展與市場相匹配的職業(yè)教育、培養(yǎng)與市場相匹配的職業(yè)人才,形成“不唯學歷憑能力”的社會氛圍。

【中公點評】

習總書記曾用三個“重要”描述職業(yè)教育的戰(zhàn)略地位。第一個“重要”是,職業(yè)教育是國民教育體系和人力資源開發(fā)的重要組成部分;第二個“重要”是,職業(yè)教育是廣大青年打開通往成功成才大門的重要途徑;第三個“重要”是,職業(yè)教育肩負著培養(yǎng)多樣化人才,傳承技術技能、促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)的重要職責。

當前,職業(yè)教育培養(yǎng)的是技能型、實用型人才,教學成本比較高,如果投入不到位,教育質量很難保證。然而,現(xiàn)如今職業(yè)教育培養(yǎng)卻一些的尷尬局面。職業(yè)教育觀念滯后,直接影響職業(yè)教育法的貫徹落實和職業(yè)教育事業(yè)的改革發(fā)展;職業(yè)學校的辦學條件、師資力量配備普遍低于普通學校,許多地方把職業(yè)院校放在中招、高招最后批次錄取;職業(yè)學校畢業(yè)生就業(yè)率雖高,但就業(yè)質量不高,待遇偏低,在擇業(yè)、升學、報考公務員等方面存在諸多政策限制和歧視。這些問題進一步助長了眾人對職業(yè)教育的偏見。加之,近年來技術人才供不應求,但技術技能型人才培養(yǎng)的體系結構不全,中高級技術技能型人才培養(yǎng)沒有“研究生”等體系上的設置,“上升通道”狹窄,成為“斷頭路”。

因此,真正化解職業(yè)教育尷尬局面的途徑,應深化體制機制改革,創(chuàng)新各層次各類型職業(yè)教育模式。堅持產(chǎn)教融合、校企合作,堅持工學結合、知行合一,也唯有此,才能引導社會各界特別是行業(yè)企業(yè)積極支持職業(yè)教育,努力建設中國特色職業(yè)教育體系。此外,切實樹立“三破三立”的觀念,即破除鄙薄職業(yè)技術教育偏見,樹立普教職教同等重要的觀念;破除輕視職業(yè)技能的思想,樹立尊重勞動、尊重技能的觀念;破除狹隘的成才意識,樹立行行出狀元的觀念,并且加大對職業(yè)教育法的宣傳力度。

更為重要的是,國家應加強頂層設計,推動民辦職業(yè)加快建立現(xiàn)代管理制度,明確民辦職業(yè)學校的法人屬性、法人財產(chǎn)權,進一步明確減免稅費政策,落實對民辦學校的獎勵扶持制度,才能給予民辦職業(yè)更多的“定心丸”,也才能真正釋放人才紅利。

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