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重慶市墊江縣2012年上半年公開招聘教育系統事業單位專業技術人員簡章
來源:重慶市人力資源和社會保障局公眾信息網 閱讀:1045 次 日期:2012-05-09 09:44:00
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根據《重慶市事業單位公開招聘人員實施辦法》(渝人發[2006]44號)和重慶市人力資源和社會保障局《關于印發<重慶市事業單位考核招聘工作人員暫行辦法>等6個公開招聘配套文件的通知》(渝人社發[2011]327號)規定,經研究決定,經市人力社保局核準,現面向社會公開招聘墊江縣教育系統事業單位專業技術人員165名。

一、招聘原則

堅持公開、平等、競爭、擇優的原則。

二、招聘計劃

根據墊江編辦發〔2012〕178號批復,本次面向社會公開招聘教育系統事業單位專業技術人員165名。(詳見“墊江縣2012年公開招聘教育系統事業單位專業技術人員職位一覽表”,見附件一)。

三、招聘范圍和對象

本次教育系統事業單位招聘人員面向社會公開招聘,凡符合招聘條件的各類人員均可報名應聘。

以下人員不屬招聘范圍:

1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;

2.刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;

3.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;

4.被單位辭退或解聘未滿五年的原機關事業單位工作人員;

5.因違反機關事業單位工作人員招錄(聘)紀律而處于禁考期的人員;

6.試用期內的機關事業單位人員;

7.現役軍人;

8.在讀的非應屆全日制畢業生;

9.具有法律法規規定不得聘為事業單位人員的其他情形的人員;

10.縣內在編教師或已同墊江縣教育委員會簽訂協議的應往屆畢業生不得參加本次報名考試。

報考全縣中小學、幼兒園、特殊教育教師須取得相應教師資格證,年齡在30周歲及以下(1982年6月30日以后出生),具備與報考學科專業對口(小學語文、數學崗位不受專業限制)的全日制普通高校專科及以上學歷畢業生,具體要求詳見“職位一覽表”(含2012年應屆畢業生)。

四、招聘條件

(一)政治素質好,遵紀守法,作風正派。

(二)熱愛教育事業,具有愛崗敬業,無私奉獻的良好思想。

(三)自愿在用人單位服務5周年以上。

(四)體檢合格。

五、招聘方式

報考人員只能選擇本次招聘崗位中的一個專業崗位報名,按各報考崗位競爭分別聘用。

六、報名及資格審查

(一)報名時間

2012年5月17日上午8:30——6:00。

(二)報名地點

報名地點:本次考試報名采取現場報名方式,報名地點設在墊江縣人力社保局底樓大廳(墊江縣桂溪鎮月陽路桂溪華庭大門正對面)。

聯 系 人:冷文明、葉倩

聯系電話:(023)7466934874513781

(三)報名手續

報考者持本人身份證、畢業證(2012年畢業生下載墊江縣教育系統2012年公開招聘事業單位專業技術人員報名資格審查表(附件二)填寫完畢后在“學校證明”欄加蓋印章)、教師資格證原件及復印件各1份、《墊江縣教育系統公開招聘事業單位專業技術人員報名資格審查表》1份(見附件二,報名者下載打印)、近期1寸同底免冠照片3張(黑白、彩照均可)。有工作單位者須持現工作單位同意報考證明。

報考人員不能到現場報名的可憑報考者本人身份證、畢業證(2012年畢業生下載墊江縣教育系統2012年公開招聘事業單位專業技術人員報名資格審查表(附件二)等相關證件原件及復印件和報考人本人簽名的委托書及被委托人的身份證及復印件委托報名。

具有工作單位的報名者須持所在單位同意報考證明(加蓋公章)。

(四)資格審查

由縣人社局會同教委根據簡章規定進行資格初審,初審合格者予以報名,并按規定繳納考務費,每人每科50元。

(五)領取《準考證》

考生憑本人身份證于2012年5月25日下午3:00-6:00,到墊江教委組織人事科領取《準考證》。

七、考試

考試分為公共知識筆試和專業測試(含面試)。

各崗位招聘人數與實際報名人數比例應達到1:3,特殊教育教師崗位可按1:2比例,達不到上述規定比例的,應相應遞減招聘崗位人數至規定比例。

(一)公共知識筆試

1、公共知識筆試采取閉卷方式進行。筆試時間為2012年5月26日上午9:00-11:00,筆試地點在縣職教中心。

2、公共知識筆試內容及成績計算

公共知識筆試內容為《綜合基礎知識》及所報考學科基礎知識,總分為100分。答卷時間為120分鐘。

3、筆試成績公示7個工作日。

(二)專業測試(含面試)

專業測試(含面試)按各崗位擬招聘人數1:2比例,按筆試成績從高分到低分依次確定。若最后一名出現成績相同時,則并列進入專業測試(含面試)。專業測試(含面試)以說課方式進行,每人說課時間為7分鐘,體藝、計算機、幼教、特教崗位進行專業和教學技能考察,分值100分。說課內容為我縣高中一年級(生物學科為高中二年級)春期現行教材(具體內容現場抽簽確定),技能考察內容方式由評委組考前確定。專業測試(含面試)主要考察考生的專業素養、學科教學技能、綜合分析能力、言語表達能力、舉止儀表等,面試成績當場公布。

專業測試(含面試)成績低于60分者,不得確定為體檢人選。考官對考生專業測試(含面試)成績評定在60分以下的,須在評分表中說明理由;考生專業測試(含面試)最后結果在60分以下的,考官組應寫出書面報告,說明理由,并報招聘單位主管部門及縣人社局備案。

專業測試(含面試)時間、地點為2012年6月2日上午7:30在縣職教中心集中。

不按通知時間和地點參加筆試、專業測試(含面試)者視為自動放棄。

(三)考試總成績計算方式

考試總成績=公共知識筆試成績*50%+專業測試(含面試)*50%

八、體檢

(一)體檢人選按各學科擬招聘崗位人數,按考試總成績由高分到低分等額確定,總成績相等時依次按學歷、公共知識筆試成績高者優先進入體檢。

(二)體檢標準參照國家人事部頒布的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發〔2005〕1號)和《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》的通知(國人廳發〔2007〕25號)、人力資源和社會保障部《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>及<公務員錄用體檢操作手冊(試行)>的通知》(人社部發[2010]19號),并結合本行業或崗位實際要求執行。

(三)體檢在縣級及以上綜合性醫療衛生機構進行。招聘單位和受檢人對體檢結論有疑議的,可在接到體檢結論通知之日起7日內書面提出復檢申請,經縣人社局同意后到指定醫院進行一次性復檢,體檢結果以復檢結論為準。體檢不合格不遞補。

體檢時間另行通知。

九、資格復審及考核

體檢合格的應聘人員應對其資格條件(2012年畢業生應在2012年7月10日前提供本人畢業證、教師資格證,經核實符合招聘范圍條件者,予以考核)、思想政治情況、道德品質、業務能力進行考核。資格復審或考核不合格者,取消聘用資格,不遞補。

十、確定初聘人員名單

擬聘人員名單將在市人力社保網和縣人力社保網進行公示,時間為7個工作日。

十一、聘用及待遇

公示期滿無異議,由縣教委通知應聘人員按照《重慶市事業單位試行人員聘用制度實施辦法》(渝府發〔2003〕37號) 和《重慶市人事局關于轉發〈事業單位聘用合同(范本)〉的通知》(渝人發〔2006〕68號)以及重慶市事業單位崗位設置管理的有關規定,辦理聘用手續(按照《墊江縣2012年公開招聘教育系統事業單位專業技術人員職位一覽表》各學科人數及招聘單位順序按照總成績從高分到低分依次安排到相應崗位予以聘用,如總成績相同則依次按學歷、公共知識筆試成績高者優先,簽訂《重慶市事業單位聘用合同書》,確定人事關系,享受事業單位專業技術人員相應待遇。公開招聘的人員按規定實行試用期,試用期滿,經考核合格者,予以定級,試用期內發現隱瞞聘前病史且身體條件不符合崗位要求或試用期滿考核不合格的人員,取消聘用資格,解除人事關系。

十二、信息發布

有關本次招聘公告、考試成績、面試、體檢、考核、公示等相關信息請登錄墊江縣人力資源和社會保障網招錄考試欄(http://www.djxrlsbj.gov.cn/)查詢。

十三、紀律要求

公開招聘事業單位工作人員工作,是公開選拔優秀人才的重要渠道,要嚴格執行有關政策規定。對招考工作中的各個環節,必須嚴肅人事工作紀律,確保招考工作順利進行。自覺接受紀檢監察和社會各界的監督,嚴禁徇私舞弊,若有違反規定和弄虛作假,一經查實,取消報名資格或聘用資格,按有關規定追究當事人的責任。

本《簡章》由墊江縣人社局和縣教委負責解釋。

重慶市墊江縣2012年上半年公開招聘教育系統事業單位專業技術人員職位一覽表

墊江縣教育系統2012年公開招聘事業單位專業技術人員報名資格審查表

《墊江縣教育系統2012年公開招聘事業單位專業技術人員報名資格審查表.doc》來源于重慶市人力資源和社會保障局公眾信息網,最近更新:2012年5月8日。

附件下載說明:

易賢網下載后為.rar的壓縮文件,解壓后得到“墊江縣教育系統2012年公開招聘事業單位專業技術人員報名資格審查表.doc”的文件。《墊江縣教育系統2012年公開招聘事業單位專業技術人員報名資格審查表.doc》使用MS-Office辦公軟件的Word制作,請務必確保你的電腦已經安裝MS-Office辦公軟件,否則打開的文件將是亂碼。

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