為貫徹落實《廣東省殘聯廣東省人社廳關于進一步做好全省鄉鎮殘疾人專職委員隊伍建設及落實人員待遇的通知》(粵殘聯[2016]27號)和省人社廳、省民政廳、省財政廳、省殘聯《關于加強殘疾人專職委員隊伍建設促進殘疾人就業的意見》(粵殘聯[2012]214號)等文件精神。坡頭區殘聯牽頭組織相關單位按照公開、平等、競爭、擇優的原則，采取政府購買社會公益性崗位服務的方式選聘6名鎮(街)級殘疾人專職委員，現將有關事項公布如下：
一、選聘崗位、對象及名額
本次選聘崗位為鎮(街)級殘疾人專職委員，面向社會公開選聘，選聘人數6名，具體崗位如下：
| 序號 | 選聘 崗位 | 選聘 人數 | 學歷 要求 | 專業要求 | 年齡 要求 | 備注 |
| 1 | 官渡鎮 | 1人 | 高中及以上文化程度（含中專、技工） 學歷 | 具有較強 計算機 操作 能力 | 18-45 周歲 | 全區精神和智力殘疾人的直系親屬擔任專職委員不得超過總數20%。 |
| 2 | 龍頭鎮 | 1人 | ||||
| 3 | 坡頭鎮 | 1人 | ||||
| 4 | 乾塘鎮 | 1人 | ||||
| 5 | 南調街 | 1人 | ||||
| 6 | 麻斜街 | 1人 |
二、報考條件
(一)遵守國家法律、法規，熱愛殘疾人事業，具有敬業和奉獻精神，作風正派，在殘疾人中有較高威信。
(二)熟悉殘疾人工作業務知識，具備一定的組織協調和表達溝通能力，能夠獨立履行崗位職責。
(三)具有較強社會活動能力和語言、文字表達能力和較強的計算機操作能力。
(四)具有開展殘疾人工作所必需的體力、精力和能力，能有效履行工作職責和開展相關工作。
(五)具有坡頭區常住戶口，持有《中華人民共和國殘疾人證》的殘疾人(含精神、智力殘疾人的直系親屬)。精神和智力殘疾人的直系親屬擔任專職委員不得超過總數的20%。
(六)年齡在18周歲至45周歲，具有高中及以上文化程度(含中專、技工)。
(七)現在不屬在編在崗國家工作人員或國營、企事業單位職工的。
三、選聘程序及辦法
此次選聘工作由坡頭區殘聯牽頭組織實施，湛江市殘聯和坡頭區人社局全程指導和監督。根據公開、公平、公正的原則，擇優錄取。選聘工作按照報名、資格審查、筆試、面試、政審、體檢、聘用等程序進行。
(一)公布選聘公告。《選聘公告》于2016年12月5日在坡頭區政府網站和坡頭區殘聯、坡頭區人社局、鎮(街)政府公示欄張貼公布。
(二)報名。本次報名采取現場報名，不按受網絡、電話等方式報名。
1、報名時間：2016年12月6日至12月12日(上午：9:00～11:30,下午：2:30～5:30)。
2、報名地點：坡頭區南調路教育局舊樓一樓坡頭區殘疾人聯合會辦公室。聯系人：萬秀軒，聯系電話：0759-3950342、3964388。
3、報名需提供的材料：本人身份證、戶口薄、畢業證、殘疾證(精神、智力殘疾人直系親屬報考的，須提交殘疾人親屬的殘疾證及能證明親屬關系的材料)，以上材料驗原件收復印一份;提供近期大1寸紅底免冠彩色照片3張;報名時需填寫《坡頭區鎮(街)殘疾人專職委員報考表》，表格可在下載附件打印填寫也可現場領取填寫。
(三)資格審查：根據選聘條件，由坡頭區殘聯會選聘工作領導小組辦公室對報名人員的資格條件進行審查。經審核合格的人員，坡頭區殘聯將通過電話逐一通知領取《準考證》。
(四)考試。考試采取筆試加面試方式進行，分值各為100分;按百分比折算，筆試成績占50%、面試成績占50%，折算成績之和為考生的綜合成績。
1、筆試：采取閉卷形式。考生憑身份證、《準考證》參加考試，二者缺一不可。筆試時間、地點詳見《準考證》。筆試內容：國家有關法律知識、殘疾人工作基本知識、殘疾人專職委員工作規范、計算機操作能力。
筆試成績和面試人員名單于筆試結束后3個工作日內在坡頭區政府網予以公布，并由坡頭區殘聯通過電話逐一通知領取《面試通知書》。筆試成績按100分制計算，保留到小數點后兩位。
2、面試(滿分100分)：根據筆試成績從高到低順序，確定入圍面試人選，筆試成績相同時，視為該崗位面試并列。面試人員憑身份證、《面試通知書》參加面試，二者缺一不可。面試采取競職演講、現場問答方式進行，主要考察應試人員的語言表達、臨場應變和解決實際問題的能力。現場問答即由考生在面試時當場回答題目。面試成績的評定按測評要素評分，采用“體操評分法”，去掉一個最高分和一個最低分，取其余分數的平均分即為考生的面試最后得分。面試成績按100分計算，按四舍五入計算到小數點后兩位，面試成績當場公布。面試具體時間和地點另行通知。
(五)體檢和政審
體檢人選從考試總成績60分以上考生中依高分到低分順序，按選聘崗位擬聘用人數等額確定。體檢工作參照《廣東省事業單位公開選聘人員體檢實施細則(試行)》有關規定執行。體檢費用自理，體檢時間、地點另行通知。不參加體檢者，視作自動放棄。若體檢不合格的，取消參加政審資格。
體檢合格者方可進行政審。考核由坡頭區殘聯組織進行，考核內容主要包括思想政治表現、道德品質、學歷情況、計劃生育情況、業務能力、以往工作和社會表現等。考核不合格的，取消聘用資格。
如因體檢、政審不合格或考生本人放棄入圍資格等情況出現擬聘崗位人數不足的，經批準可以從報考同一崗位的考生中按高分到低分進行等額遞補，并按規定對遞補者進行體檢和政審。
(六)公示及聘用
考試總成績和體檢政審合格的擬為聘用人員名單，將在坡頭區政府網站進行公示(時間為7個工作日)。
1、簽訂聘用合同。公示期滿且無異議的，選聘結果經所在鎮和區殘聯認定后，由區殘聯辦理聘用手續，簽訂聘用合同，合同逐年簽訂(第一年合同試用三個月)，每年合同期滿經考核合格后，根據工作需要進行續聘。
2、聘用合同的續約和解除。區殘聯結合年度目標考核，指導鎮(街)殘聯對殘疾人專職委員的工作業績進行考評。對年度工作勝任的殘疾人專職委員予以續聘。對年度工作不稱職的殘疾人專職委員予以解聘，并按照程序重新選聘。
四、工資及福利待遇
鎮(街)殘疾人專職委員工資待遇參照《2014年湛江市勞動力市場工資指導價位》執行，每人每月2592.5元(含個人、單位應繳部分的社會保險)。
五、其他事項
(一)應聘人員在報名、考試、體檢、政審等過程中，若有弄虛作假行為的，一經查實，取消考試或聘用資格，并按有關規定嚴肅處理。
(二)本公告由坡頭區殘疾人聯合會負責解釋。
坡頭區殘疾人聯合會
2016年12月5日
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