市人民政府應急平臺管理中心，為市人民政府應急管理辦公室所屬財政全額預算管理的公益一類事業(yè)單位(正科級)。經市政府辦公室、市編委辦、市人力資源和社會保障局同意，市人民政府應急平臺管理中心擬面向全市公開選調3名工作人員(其中專業(yè)技術類：2名專業(yè)技術人員，管理類：1名管理人員)。現公告如下：
一、選調范圍和資格條件
(一)選調范圍。
遵義市各級行政事業(yè)單位在編在崗的具有正式干部身份的人員。
(二)選調資格條件。
1.具有良好的政治、業(yè)務素質，品行端正，踏實勤奮，服務意識強，作風正派，廉潔自律。
2.全日制大學本科及以上學歷。其中專業(yè)技術崗位必須是計算機科學與技術類如計算機通訊、網絡工程等專業(yè)畢業(yè)或過國家計算機等級考試2級及2級以上)。
3.身體健康，年齡在35周歲以下(1981年12月31日之后出生)。
4.具有3年及以上行政或事業(yè)單位工作的經歷;全日制碩士研究生2年及以上單位工作經歷。
5.近3年(碩士研究生2年)年度考核均為稱職(合格)及以上等次。
6.未受到過黨紀、政紀處分。
(三)具有下列情況之一的，不得報考。
1.尚在試用期內的;
2.按照有關法律、法規(guī)、政策規(guī)定，到定向單位工作未滿服務年限或對轉任有其他限制性規(guī)定的;
3.正在接受審計、紀律審查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未終結的;
4.所在單位不同意參加公開選調的;
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
二、選調程序
選調工作按照發(fā)布公告、組織報名、資格審查、能力測試、考察、確定人選、公示、辦理調動手續(xù)等程序進行。
(一)發(fā)布公告。將《公告》報市人力資源和社會保障局備案批準，在遵義市人民政府門戶網站“公告公示”欄和市人力資源和社會保障局網站發(fā)布。
(二)組織報名。采取現場報名方式進行。報名時間：2017年2月27日—3月3日8:30—17:30;報名地點：市人民政府應急辦(地址：遵義市匯川區(qū)人民路市人民政府辦公區(qū)A區(qū)四樓綜合科;聯系人：王開洪;聯系電話：23119804，18788609813;傳真電話：23119804)。
具體步驟：報考者自行下載并如實填寫《市政府應急平臺管理中心2017年公開選調工作人員報名登記表》(附后，以下簡稱《報名表》，在遵義市人民政府門戶網站“公告公示”欄下載)一式三份(《報名表》“照片”欄須粘貼好近期免冠1寸照片)，經所在單位和主管部門(或按干部管理權限經組織人事部門)同意后，在規(guī)定報名期間報名。
報考者報名時需提供以下材料：本人有效《居民身份證》、
學歷學位證明原件及復印件;個人身份證明材料(如：行政或事業(yè)單位人員錄、聘用人員審批表等)復印件;近3年(碩士研究生2年)年度考核表復印件。委托他人報名的，須提供本人親筆簽名的委托書。
(三)資格審查。市人民政府應急管理辦公室在收到報考者提交的《報名表》及相關材料后，對報考者進行資格審查。對符合條件的，在《報名表》相應位置簽署意見;對不符合條件或填報信息不完整、提供證明材料不全的，應向報考者一次性告知。資格審查貫穿整個選調過程，任一環(huán)節(jié)一旦發(fā)現資格不符者立即取消資格。報名情況在市人民政府門戶網站“公告公示”欄公布。
(四)能力測試。
1.筆試。以職位類別區(qū)分，通過對報考者進行資格審查，若符合報考專業(yè)技術類職位的人數達到20人以上(含20人)、管理類職位的人數達到15人以上(含15人)，該類報考者參加筆試。否則，該類報考者免于筆試，直接進入面試環(huán)節(jié)。筆試重點測試報考者的政策理論水平、分析和解決實際問題能力、文字表達能力和公文寫作能力等。筆試時間2017年3月11日上午9:00—11:30，筆試地點另行通知。參考人員須提前15分鐘憑本人有效居民身份證進入考場，遲到30分鐘以上視為棄考。筆試結束后1周內，公布筆試成績。
2.面試。根據筆試成績，按專業(yè)技術類崗位前6名，管理類崗位前3名確定面試人選(入圍最后一名出現成績相同者一并列入)。面試時間：2017年3月18日，具體時間地點另行通知。憑本人有效居民身份證和面試抽簽序號參加面試。考生面試結束后當場宣布本人面試成績。
3.實績評價。入圍面試人員在參加面試前向市人民政府應急管理辦公室綜合科提供個人近三年(碩士研究生2年)工作實績報告(本人親筆手寫，字數2000字以內，單位簽署意見并蓋公章)，并附工作實績證明材料、個人獲獎證書等相關材料復印件。市人民政府應急平臺管理中心公開選調工作領導小組根據面試人員提供的實績材料和考察情況進行綜合分析并予以量化，形成實績評價分值。
(五)考察。筆試、面試、實績評價、總成績實行百分制。若選調工作舉行了筆試，將按筆試成績占50%、面試成績占40%、實績評價占10%計算總成績;若因報考人數未到規(guī)定要求而取消筆試直接面試，將按面試成績占80%、實績評價占20%計算總成績。根據總成績，按考察人數與選調計劃數2:1的比例(即專業(yè)技術類4名、管理類2名)，從高分到低分確定考察對象(入圍最后一名出現成績相同者一并列入)。確定考察對象人數未達到考察人數與選調計劃數2:1的比例的，以實際確定的考察人數為準。考察對象筆試、面試和總成績在市人民政府門戶網站“公告公示”欄公布。市人民政府應急管理辦公室選派人員組成考察組，對考察對象德、能、勤、績、廉進行全面考察。考察時間：2017年3月下旬。
(六)確定選調人員。考察組根據報考者綜合情況，按照人崗相適的原則和職位需求，提出意見。及時召開市政府應急管理辦公室主任辦公會研究，并報市政府辦公室黨組研究決定。
(七)公示。在市人民政府門戶網站“公告公示”欄公示。若公示期間有異議且經查證屬實，將按相關規(guī)定取消擬選調人員資格。并從考生總成績由高到底遞補，重新考察確定選調人員。
(八)辦理調入手續(xù)。公示期滿無異議，按照規(guī)定程序辦理調入手續(xù)。
三、其他事項
為保證此次公開選調工作順利進行，決定成立市人民政府平臺管理中心公開選調工作領導小組。領導小組下設辦公室在市政府應急辦綜合科，具體負責此次公開選調日常工作。確保選調工作順利進行。領導小組接受市第二紀工委、市人力資源和社會保障局、市編委辦的指導和監(jiān)督。對在公開選調過程中出現違法違紀和弄虛作假行為的，要依規(guī)追究其責任。
本次公開選調未盡事宜，由市人民政府平臺管理中心公開選調工作領導小組辦公室負責解釋。
邀請市第二紀工委(監(jiān)察分局)對此次選調工作進行全程監(jiān)督，監(jiān)督電話：0851-28981985。
2017年2月6日
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