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　　天津銀行成立于1996年。成立以來，天津銀行依托中國經(jīng)濟(jì)騰飛崛起的大好形勢，先后實(shí)現(xiàn)更名、引資、跨區(qū)域、上市等戰(zhàn)略突破。截止2015年12月末，已在天津、北京、唐山、上海、濟(jì)南、成都、東營、泰安等城市擁有313家分支機(jī)構(gòu)，還發(fā)起設(shè)立了薊縣村鎮(zhèn)銀行，出資成立了南陽村鎮(zhèn)銀行。2015年，石家莊、瀘州、煙臺(tái)、保定4家分行及金融租賃公司批準(zhǔn)籌辦，并正積極申請(qǐng)?jiān)谛陆蛯幭幕I建7家村鎮(zhèn)銀行，正向著綜合化、多元化、特色化發(fā)展目標(biāo)邁進(jìn)。

　　當(dāng)前，作為全國唯一一家同時(shí)受惠于京津冀協(xié)同發(fā)展、濱海新區(qū)開發(fā)開放、自貿(mào)試驗(yàn)區(qū)建設(shè)、國家自主創(chuàng)新示范區(qū)和“一帶一路”建設(shè)等五大國家級(jí)戰(zhàn)略疊加的城商行，天津銀行始終堅(jiān)持以建設(shè)“好銀行”為目標(biāo)，穩(wěn)健經(jīng)營，科學(xué)發(fā)展，規(guī)范管理，取得了長足發(fā)展。截止2015年12月末，全行資產(chǎn)總額5657億元；各項(xiàng)存款余額3347億元；各項(xiàng)貸款余額1796億元；實(shí)現(xiàn)凈利潤49.32億元，不良貸款率1.34%，資本充足率12.23%，各項(xiàng)監(jiān)管指標(biāo)均達(dá)到良好銀行水平。在英國《銀行家》雜志最新排名中，天津銀行一級(jí)資本計(jì)在全球排名中位列第219位。首次躋身亞洲銀行50強(qiáng)。

　　憑借優(yōu)異的經(jīng)營業(yè)績和優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)，天津銀行贏得了社會(huì)各界的高度贊譽(yù)，榮獲中國銀監(jiān)會(huì)“全國銀行業(yè)金融機(jī)構(gòu)”、“小微企業(yè)金融服務(wù)先進(jìn)單位”、“全國小企業(yè)金融服務(wù)工作先進(jìn)單位”及“金牌城市商業(yè)銀行”、“最具成長性中小銀行”、“中國金融最具創(chuàng)新力企業(yè)”、“最佳城市商業(yè)銀行”、“最佳直接融資服務(wù)城市商業(yè)銀行”等榮譽(yù)稱號(hào)。

　　因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，總行投資銀行部現(xiàn)公開招聘相關(guān)崗位人員，誠邀有志之士加入！

　　一、招聘崗位

　　（一）總經(jīng)理助理/副總經(jīng)理

　　崗位職責(zé)：

　　協(xié)助部門總經(jīng)理處理部門并購、資產(chǎn)證券化等業(yè)務(wù)；

　　協(xié)助制定部門業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃和工作計(jì)劃，組織具體工作的實(shí)施與落實(shí)；

　　協(xié)助部門總經(jīng)理挖掘客戶需求，協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源，組織團(tuán)隊(duì)實(shí)施投行業(yè)務(wù)方案。

　　全面協(xié)助部門總經(jīng)理開展各項(xiàng)投資銀行業(yè)務(wù)。

　　招聘條件：

　　211、985或重點(diǎn)財(cái)經(jīng)院校，或國外名校全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè)；

　　金融行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)8年以上，其中管理經(jīng)驗(yàn)5年以上，具有投行、金融市場、信托、券商資管或者基金子公司相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；

　　擁有資本市場運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

　　（二）銷售團(tuán)隊(duì)主管

　　崗位職責(zé)：

　　負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)拓展銷售渠道并承擔(dān)相應(yīng)銷售指標(biāo)；

　　負(fù)責(zé)組織各類債券、資產(chǎn)支持證券發(fā)行工作，包括備案、路演、簿記建檔、分銷等；

　　3.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行行內(nèi)各類資產(chǎn)買賣轉(zhuǎn)讓流轉(zhuǎn)工作；

　　4.負(fù)責(zé)帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行投行產(chǎn)品銷售渠道的建設(shè)、拓展和維護(hù)工作。

　　招聘條件：

　　211、985或重點(diǎn)財(cái)經(jīng)院校，或國外名校全日制本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè)；

　　2.銀行或證券公司工作3年以上，其中2年以上債券或相關(guān)金融產(chǎn)品發(fā)行銷售經(jīng)驗(yàn)；

　　3.具有較強(qiáng)的分析判斷、任務(wù)執(zhí)行和溝通協(xié)調(diào)能力，以及良好的書面和口頭表達(dá)能力；

　　4. 工作認(rèn)真踏實(shí)、性格開朗、具有較強(qiáng)的營銷能力及市場資源、吃苦耐勞、能夠適應(yīng)長期出差、富有團(tuán)隊(duì)合作精神、身體健康、無違法違紀(jì)等不良記錄。

　　（三）債券業(yè)務(wù)承攬/承做崗

　　崗位職責(zé)：

　　負(fù)責(zé)組織分支機(jī)構(gòu)完成內(nèi)部立項(xiàng)和審批工作；

　　協(xié)調(diào)發(fā)行人及中介機(jī)構(gòu)完成盡職調(diào)查、方案論證及具體實(shí)施工作；

　　3.完成項(xiàng)目的報(bào)送審批文件，并具體辦理審批手續(xù)；

　　4.負(fù)責(zé)跟蹤上級(jí)機(jī)構(gòu)的審批進(jìn)度；

　　5.負(fù)責(zé)各類發(fā)債客戶的走訪和營銷工作以及對(duì)各分支機(jī)構(gòu)的營銷培訓(xùn)工作；

　　6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

　　招聘條件：

　　1.年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、法律等相關(guān)專業(yè)；

　　2.具有2年及以上律師、會(huì)計(jì)師、信用評(píng)級(jí)或債券承做業(yè)務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；

　　3.參與過債券承做項(xiàng)目者優(yōu)先，持中國銀行間市場交易商協(xié)會(huì)非金融企業(yè)債務(wù)融資工具主承業(yè)務(wù)證書者優(yōu)先，有對(duì)公信貸經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

　　4.具備良好的溝通和材料制作能力，熟練掌握和運(yùn)用辦公軟件；

　　5.扎實(shí)的金融理論知識(shí)和財(cái)務(wù)審計(jì)經(jīng)驗(yàn)，具有cfa資格證書優(yōu)先；

　　6.具有較強(qiáng)職業(yè)責(zé)任、團(tuán)隊(duì)合作、積極奉獻(xiàn)精神；

　　7.具備良好的職業(yè)道德，過往工作經(jīng)歷中無任何不良記錄。

　　（四）承銷發(fā)行崗

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)各類債券、資產(chǎn)支持證券發(fā)行工作，包括備案、路演、簿記建檔、分銷等；

　　2.負(fù)責(zé)非金融企業(yè)債務(wù)融資工具的參團(tuán)分銷工作；

　　3.負(fù)責(zé)行內(nèi)各類資產(chǎn)的買賣轉(zhuǎn)讓流轉(zhuǎn)工作；

　　4.負(fù)責(zé)投行產(chǎn)品銷售渠道的建設(shè)、拓展和維護(hù)工作。

　　招聘條件：

　　1.年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、法律等相關(guān)專業(yè)；

　　2.銀行或證券公司工作3年以上，其中2年以上債券或相關(guān)金融產(chǎn)品發(fā)行銷售經(jīng)驗(yàn)；

　　3.具有較強(qiáng)的分析判斷、任務(wù)執(zhí)行和溝通協(xié)調(diào)能力，以及良好的書面和口頭表達(dá)能力；

　　4. 工作認(rèn)真踏實(shí)、性格開朗、具有較強(qiáng)的營銷能力及市場資源、吃苦耐勞、能夠適應(yīng)長期出差、富有團(tuán)隊(duì)合作精神、身體健康、無違法違紀(jì)等不良記錄。

　　（五）并購業(yè)務(wù)崗

　　崗位職責(zé)：

　　1.負(fù)責(zé)并購業(yè)務(wù)操作流程的制訂、修訂及相關(guān)系統(tǒng)的建立、維護(hù)和項(xiàng)目交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)等；

　　2.協(xié)助制定并購項(xiàng)目方案的設(shè)計(jì)；

　　3.負(fù)責(zé)相關(guān)中介機(jī)構(gòu)的協(xié)調(diào)維護(hù)以及客戶的維護(hù)；

　　4.負(fù)責(zé)并購貸款、并購基金業(yè)務(wù)、參與并購債方案制定。

　　招聘條件：

　　1.年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、法律等相關(guān)專業(yè)；

　　2.具有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉并購業(yè)務(wù)流程，在銀行、券商、律所、會(huì)計(jì)師事務(wù)所等機(jī)構(gòu)從事過并購業(yè)務(wù)者優(yōu)先；

　　3.具有較強(qiáng)的市場分析判斷能力和敏銳度、優(yōu)秀的邏輯分析能力、溝通能力和學(xué)習(xí)能力。

　　（六）資產(chǎn)證券化崗

　　崗位職責(zé)：

　　負(fù)責(zé)資產(chǎn)證券化相關(guān)管理辦法、操作細(xì)則的制訂、修訂及相關(guān)系統(tǒng)的建立、維護(hù)和項(xiàng)目交易結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)等；

　　負(fù)責(zé)產(chǎn)品方案編寫，業(yè)務(wù)的組織、申報(bào)、實(shí)施、落實(shí)等；

　　協(xié)助制定資產(chǎn)證券化產(chǎn)品募集發(fā)行方案；

　　負(fù)責(zé)協(xié)助主承銷商路演、談判及客戶的維護(hù)；

　　負(fù)責(zé)行內(nèi)信貸資產(chǎn)流轉(zhuǎn)相關(guān)工作；

　　證券化資產(chǎn)發(fā)行的后續(xù)管理及部門協(xié)調(diào)。

　　招聘條件：

　　年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、法律等相關(guān)專業(yè)；

　　具有2年以上投行業(yè)務(wù)或信用評(píng)級(jí)、律師及審計(jì)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具備扎實(shí)的金融和經(jīng)濟(jì)專業(yè)知識(shí)，了解貨幣市場、資本市場及其最新發(fā)展動(dòng)態(tài)；

　　具有較強(qiáng)的市場分析判斷能力和敏銳度、優(yōu)秀的邏輯分析能力、溝通能力和學(xué)習(xí)能力。

　　（七）后續(xù)管理崗

　　崗位職責(zé)：

　　負(fù)責(zé)我行承銷發(fā)行的各類債券、證券化業(yè)務(wù)的信息披露及后續(xù)管理的組織安排工作；

　　負(fù)責(zé)與相關(guān)業(yè)務(wù)的主管部門、發(fā)行場所及中介機(jī)構(gòu)進(jìn)行后續(xù)協(xié)調(diào)和維護(hù)，配合行外監(jiān)管部門和行內(nèi)監(jiān)督部門的檢查，完成報(bào)告及相關(guān)報(bào)表數(shù)據(jù)的報(bào)送工作；

　　負(fù)責(zé)督促和指導(dǎo)各分支機(jī)構(gòu)對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)的后續(xù)管理工作，并開展相關(guān)業(yè)務(wù)檢查和分支機(jī)構(gòu)后續(xù)管理人員培訓(xùn)；

　　負(fù)責(zé)部門各項(xiàng)業(yè)務(wù)的后續(xù)風(fēng)險(xiǎn)控制工作和部門檔案的統(tǒng)一管理；

　　負(fù)責(zé)配合信息技術(shù)部和具體需求團(tuán)隊(duì)，對(duì)投行業(yè)務(wù)系統(tǒng)進(jìn)行開發(fā)、測試、落地及使用期間的日常維護(hù)，對(duì)系統(tǒng)使用人員進(jìn)行培訓(xùn)和指導(dǎo)。

　　招聘條件：

　　年齡35周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，金融、經(jīng)濟(jì)、會(huì)計(jì)、法律等相關(guān)專業(yè)；

　　有2年以上債券、資產(chǎn)支持證券承做等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，具有債券、資產(chǎn)證券化相關(guān)系統(tǒng)使用經(jīng)驗(yàn)；

　　具有較強(qiáng)的市場分析判斷能力和敏銳度、優(yōu)秀的邏輯分析能力、溝通能力和學(xué)習(xí)能力、具有較強(qiáng)的風(fēng)控意識(shí)和一定的風(fēng)控經(jīng)驗(yàn)。

　　二、報(bào)名起止時(shí)間及方式：

　　報(bào)名時(shí)間：截至2017年3月31日

　　報(bào)名方式：采取網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)名者請(qǐng)?jiān)趫?bào)名時(shí)間內(nèi)填寫《天津銀行社會(huì)招聘報(bào)名表.xls》并發(fā)送至thzp2017@163.com。報(bào)名時(shí)請(qǐng)如實(shí)填寫個(gè)人信息，并上傳照片。

　　三、其他事項(xiàng)

　　1.上述崗位用工性質(zhì)均為正式員工，錄用后與天津銀行簽訂勞動(dòng)合同。

　　2.經(jīng)審核符合條件者，將通過電話、短信、電子郵件等方式與應(yīng)聘者聯(lián)系；謝絕來電來訪；

　　3.應(yīng)聘者需對(duì)個(gè)人信息的完整性和真實(shí)性負(fù)責(zé)，如信息不全或與事實(shí)不符，本行有權(quán)取消其錄用資格。