(省考批次)
為進一步優化教師隊伍結構，滿足我縣教育事業發展需要，決定面向社會公開招聘教師。現將本次招聘工作具體要求公告如下:
一、招聘崗位、人數及應聘條件
具體招聘崗位、人數及應聘條件見附件1。
二、招聘程序
(一)網上報名
應聘人員登陸http://jsbm.yhedu.com/點擊右側“馬上報名”輸入身份證號和手機號即可填寫相關信息參加報名。網上報名時間為2017年2月27日——2017年3月3日。
(二)現場確認
1.時間：2017年3月5日——3月6日，上午9：00——11：30，下午2：30——4：30。逾期不再受理。
2.地點：縣教育局一樓大廳;電子攝像地點：縣教育局508辦公室。
3.確認提交資料(原件、復印件各一份，并將復印件按以下順序裝訂以便審核)：
(1)本人身份證。
(2)畢業證書(2017屆畢業生提供學籍證明，樣稿請參考附件2)。
(3)戶口簿或戶籍證明(配偶戶籍還須提供結婚證)。
(4)《2017年玉環縣公開招聘教師報名登記表》(自行打印)。
4.考試費：根據收費標準，每人每門48元，2門共96元。
(三)筆試
1.筆試科目：教育基礎知識(教育理論及應用)和學科專業知識(學科知識與教學)兩門。不指定復習用書，考生可參閱浙江省教育考試網—社會考試欄目《2017年浙江省中小學教師錄用考試各課程考試說明》;省教育考試網沒有公布的學科，請考生自行把握。
筆試總分100分，教育基礎知識占30%，學科專業知識占70%。
2.筆試時間：4月中旬(具體以省教育考試院公布的時間為準)。
3.筆試地點和領取準考證時間另行通知。
(四)面試
1.面試對象：根據筆試成績，從高分到低分以錄用指標的一定比例確定面試人員(5人及以下按1:3,6人及以上按1:2)，若筆試成績相同，以學科專業知識成績高者優先。
2.面試形式：應聘幼兒、音樂、體育、美術崗位面試形式為模擬上課+專業技能測試，應聘其他崗位面試形式為模擬上課。模擬上課時間15分鐘。
3.面試總分：100分。其中，加試專業技能測試的，專業技能測試和模擬上課的成績分別按60%和40%計入面試總成績。
4.面試合格分為60分。不合格者，不予聘用。
5.模擬上課和專業技能測試的時間、地點另行通知(時間暫定6月)。
(五)成績計算
1.筆試、面試分數各按50%計入總成績。
2.學科專業知識、教育基礎知識、面試(含專業技能測
試)等分數計入總成績時，保留小數點后兩位數字。
3.總分并列，以面試分數高者優先;面試分數仍并列，則以筆試分數中的學科專業知識分數高者優先。
(六)體檢
1.體檢比例：根據總成績從高分到低分按各崗位招聘數1：1的比例確定體檢對象，體檢費自理。
2.體檢標準：體檢參照現行《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執行。體檢不合格的不予聘用。
(七)考察
考察參照國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發【2013】2號)有關規定執行。考察以查閱本人檔案為主，入圍體檢者應在2017年8月15日前將本人檔案(密封)轉移至玉環縣教育局405室。
(八)公示
擬聘用對象將在“玉環人力資源和社會保障網”以及“玉環教育信息網”上公示，接受社會和群眾監督。
(九)擇崗
根據《關于進一步完善教師分配和調動工作的若干意見》(玉教〔2012〕29號)的精神，對應聘小學崗位(不含中小學合并招聘崗位)者按總成績從高分到低分的順序自主選擇崗位，崗位分配方案于擇崗前一周內公布在 “玉環教育信息網”上，不服從分配者取消聘用資格。
(十)聘用
1.擇崗、擬聘用公示無疑議后，辦理相關聘用手續。其中農村戶口的聘用者在見習期考核合格后，需先辦理戶口農轉非后再辦理相關續聘手續。師范類畢業生還須提供畢業生派遣證。
2. 面試成績在合格分以上未聘用為事業編制人員，可納入編外待聘管理，根據學校學科需求直接由教育局聘任為編外合同制教師。編外合同制教師實行一年一聘，待遇按相關文件執行。
三、其它規定
(一)本次招聘各環節均不遞補。
(二)對偽造學歷、證書、證明等資料的人員或隱瞞有關情況騙取應聘和聘用資格的人員，或在報名、筆試、面試、體檢、考察、聘用等環節中發現與招聘條件不相符的人員，查實后取消聘用資格。
(三)新聘用的教師見習期為1年。見習期滿未取得教師資格證或考核不合格的，予以解聘。
(四)應聘者在應聘期間請密切關注“玉環人力資源和社會保障網”和“玉環教育信息網”的有關通知。
(五)應聘人員至少須在本縣教育系統完成6年服務期。
本公告未盡事宜，由玉環縣教育局負責解釋。
玉環縣人力資源和社會保障局
玉環縣教育局
2017年2月3日
附件2：學籍證明
附件3：2017年玉環縣公開招聘教師報名登記表
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