南京老山旅游發展有限公司為國有企業性質，企業坐落于南京市浦口區，具體承擔老山景區的規劃、建設、保護和管理等任務。單位現因工作需要面向社會公開招聘，招聘簡章如下：
一、招聘崗位、數量及任職要求
應聘人員需具備的基本條件：
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利，擁護黨的路線、方針、政策。
2、遵紀守法，品行端正，具有良好的個人品行和職業操守，責任心和團隊合作意識強，愛崗敬業，無違法違紀等不良行為記錄。
3、年齡要求35周歲以下(1982年3月1日以后出生)，身心健康。
4、具備崗位所需要的其他條件。
招聘崗位一：項目管理崗(工程施工管理方向)
招聘人數：1人
任職要求：
1、具有本科及以上學歷，工程類、土建類等相關專業畢業;
2、具有兩年及以上相關工作經驗，從事工程項目管理或施工單位現場管理工作經驗豐富者優先;
3、持有建造師資格證書(建筑工程方向)者優先，具有工程師中級及以上職稱者優先。
4、長期野外作業模式，適宜男性;
5、工作認真負責，吃苦耐勞，具有良好的敬業精神和團隊合作精神。
招聘崗位二：運營管理崗
招聘人數：1人
任職要求：
1、具有全日制本科及以上學歷，經濟管理、市場營銷等相關專業畢業，并取得相應學位;
2、具有兩年及以上相關工作經驗，從事活動宣傳策劃及景區、景點運營管理工作經驗豐富者優先;
3、具有良好的溝通能力，工作積極熱情，責任心強。
招聘崗位三：園林綠化管理崗
招聘人數：1人
任職要求：
1、具有本科及以上學歷，園林類專業畢業;
2、具有兩年及以上相關工作經驗，從事森林經營管理、園林綠化施工、景觀設計方案制作及落地實施等工作經驗豐富者優先;
3、持有建造師資格證書(市政工程偏園林方向)者優先，具有工程師中級及以上職稱者優先。
4、長期野外作業模式，適宜男性;
5、能熟練操作Photoshop、AutoCAD等繪圖軟件。
招聘崗位四：財務管理崗
招聘人數：1人
任職要求：
1、具有全日制本科及以上學歷，財會類專業畢業，并取得相應學位;
2、能熟練掌握財務管理軟件和辦公軟件，持有會計從業資格證;
3、熟悉會計、審計、稅務、財務管理、會計電算化、相關法律法規，持有會計師職稱者優先;
4、具有較強的責任心及職業道德，工作嚴謹。
招聘崗位五：平面設計崗
招聘人數：1人
任職要求：
1、具有全日制本科及以上學歷，廣告學、平面設計、環境藝術設計等相關專業畢業，并取得相應學位;
2、從事平面設計工作經驗豐富者優先;
3、思維敏捷，設計思路新穎、清晰，能熟練使用各種制圖軟件，具備一定的宣傳推廣能力。
二、招聘程序與辦法
(一)招聘簡章公示
1、招聘簡章在前程無憂網(具體網址www.51job.com)、智聯招聘網(具體網址www.zhaopin.com)、江蘇云就業平臺(具體網址www.jsyun91.com)、江蘇招聘網(具體網址www.njhrd.com)、南京人事人才網(具體網址www.njrsrc.com)以及浦口區政府網站(www.pukou.gov.cn)同時發布。
2、公示期：2017年3月1日12時至2017年3月16日12時。
(二)報名階段
1、報名時間：2017年3月1日12時至2017年3月16日12時。
2、報名方式：
(1)郵箱報名：應聘者登入到江蘇云就業(http://www.jsyun91.com/)首頁點擊“南京老山旅游發展有限公司2017年公開招聘”的圖標并下載報名登記表，并將填寫好的報名登記表(電子版)、本人身份證、戶口本(戶主及本人頁)、學歷證書、學位證書、學信網學歷證明、相關職稱證書及工作經歷證明的掃描件或者照片發至報名郵箱：leaderhrzhaopin@163.com。(郵件名稱：老山報名+本人姓名)
報名時間以郵件發送時間為準，逾期將不接受報名。
(2)現場報名：應聘者需攜帶本人身份證、戶口本、學歷證書、學位證書、學信網學歷證明、相關職稱證書、工作經歷證明以及本人2寸免冠近照兩張前往報名地點(以上材料均需提供原件和復印件)，并現場填寫報名登記表。
報名地址：江蘇領航人才開發有限公司四樓招聘事業部(南京市秦淮區龍蟠中路323-1號)
現場報名時間：報名周期內工作日即周一至周五9:00-17:00。
(三)資格審查
1、根據招聘公告確定的資格條件，對應聘人員的學歷、專業、工作經歷、年齡及其他任職條件等進行審查。應聘人員須如實提供個人信息和材料，凡弄虛作假者，一經查實，即取消考試或聘用資格。
2、資格審查時間：2017年3月17日9:00-12:00，13:00-16:00。
3、資格審查地點：江蘇領航人才開發有限公司一樓會議室。具體地址：南京市秦淮區龍蟠中路323-1號領航人才大廈一樓。
4、資格審查須攜帶材料：填寫好的報名登記表、本人身份證、戶口本、學歷證書、學位證書、學信網學歷證明、相關職稱證書、工作經歷證明以及本人2寸免冠近照兩張，以上材料均需提供原件和復印件。
5、資格審查須由候選人本人參加，材料缺一不可，合格人員當場領取筆試準考證，不合格人員的應聘材料由招聘機構收納存檔。
(四)筆試
1、各崗位的筆試開考比例為1:5，報名結束后，若簡歷初篩合格人員數未達到該崗位開考比例，將取消該招聘崗位。
2、資格審查合格者現場領取筆試準考證，方可參加筆試，筆試時間地點以準考證上信息為準。
3、筆試內容不指定考試教材，主要測試應聘者的公共基礎知識和行政職業能力等。
4、測試方式為閉卷，試卷滿分為100分，測試時限為120分鐘。
5、筆試由專業考試機構出具試題，各崗位內部根據筆試成績從高分至低分，擇優確定面試人員名單。
6、筆試成績達到卷面總分成績50%為合格。不合格者直接淘汰。
(五)面試
1、面試形式。采用半結構化面試，通過對應聘者過去的行為進行全方位的了解，從而預測應聘者能否適合新的崗位。
2、面試名單。在筆試合格者中，根據各崗位成績從高分到低分排序，按各招聘崗位擬聘用人數1:3的比例確定參加面試人員(該崗位筆試合格人數不足1:3的，按實際人數確定面試人選)。
3、面試具體時間和地點以通知為準。
4、面試合格線為面試總成績的60%，面試成績低于合格線者無錄用資格。
5、面試成績不由考生現場帶走，與筆試成績綜合后，對總成績進行公示。
(六)體檢
根據考試總成績(筆試占40%、面試占60%)按各崗位招聘數1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員，體檢不合格者淘汰，并按各崗位內部總成績從高分到低分確定替補人員參加體檢。
(七)聘用
對通過體檢無異常者，決定正式錄用，若被錄用人員沒有在規定時間內到崗或放棄，則按各崗位內部總成績從高分到低分確定替補人員，替補人員需通過體檢后方可錄用。
三、勞動關系與薪酬待遇
被聘用人員與第三方勞務公司簽訂勞動合同，并按照《勞動合同法》相關規定，繳納五險一金，繳費標準按照政策規定，由單位和個人共同負擔。薪酬待遇參照浦口區相關平臺薪酬管理制度。
四、紀律和監督
本次招聘工作在南京老山旅游發展有限公司上級主管部門、紀律監察部門的監督下進行，嚴禁弄虛作假，徇私舞弊，本簡章由江蘇領航人才開發有限公司和南京老山旅游發展有限公司共同負責解釋。
報名咨詢電話：025-84761050、025-84687314
南京老山旅游發展有限公司
江蘇領航人才開發有限公司
2017年2月28日
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