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1、哪些人員可以應聘?

凡符合《聊城市公安局東昌府分局聘用制工作人員招聘簡章》(以下簡稱《簡章》)規定的條件及招聘崗位資格條件者，均可應聘。

2、留學回國人員應聘需要提供哪些材料?

留學回國人員應聘的，除需提供《簡章》中規定的材料外，還需出具國家教育部學歷學位認證書、我國駐外使領館的有關證明材料。學歷認證由教育部留學服務中心負責。應聘人員可登錄教育部留學服務中心網站(http://www.cscse.edu.cn)查詢認證的有關要求和程序。

學歷認證材料和使領館開具的有關證明材料等，與其他材料一并審核。

3、對學歷學位及相關證書取得時間有什么要求?

2017年應屆畢業生的學歷、學位及相關證書，須在2017年7月31日前取得;其他人員應聘的，在報名前取得國家承認的學歷學位及相關證書。

4、如何界定應聘人員所學專業?

以應聘人員畢業證書上注明的專業為準。

5、應聘人員在報名時提交哪些證明材料?

應聘人員，需在規定的時間，按招聘崗位要求，提交1寸近期同底版免冠照片3張和畢業證、報到證、學校核發的就業推薦表、本人有效期內的身份證、戶口本等相關材料(原件及復印件)。 報名表和承諾書各一份(自行下載打印)。

6、違紀違規及存在不誠信情形的應聘人員如何處理?

應聘人員要嚴格遵守招聘的相關政策規定，遵從招聘部門、人事考試機構的統一安排，其在應聘期間的表現，將作為政審的重要內容之一。對違紀違規的應聘人員，參照《公務員錄用考試違紀違規行為處理辦法(試行)》(人社部發〔2009〕126號)的有關規定進行處理。對招聘工作中違紀違規及存在不誠信情形的應聘人員，納入違紀違規與誠信檔案庫。

7、體能測試標準：10米x4往返跑時間不超過13.1秒,1000米跑時間不超過4分25秒，縱跳摸高不低于265厘米。

8、其他事項。

應聘人員在報考期間應及時關注招聘網站發布的最新信息，并保持所留聯系電話24小時通訊暢通，因本人原因錯過重要信息而影響考試、聘用的，責任自負。