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長沙高新區2017年選聘骨干教師簡章

來源：長沙市人力資源和社會保障局閱讀：1236 次日期：2017-03-17 14:46:00

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為了促進長沙高新區教育事業快速發展，根據《湖南省人民政府辦公廳轉發省人事廳關于事業單位全面試行人員聘用制有關問題和意見的通知》和《中共長沙市委辦公廳長沙市人民政府辦公廳關于印發〈長沙市事業單位人事制度改革實施意見〉的通知》，《長沙市事業單位公開招聘人員辦法》的文件精神，按照事業單位人事制度改革的要求，長沙市人力資源和社會保障局和長沙高新區黨工委、管委會決定對長沙高新區區屬學校、幼兒園公開選聘26名優秀骨干教師。現將有關事項公告如下：

一、單位情況簡介

長沙國家高新技術產業開發區(簡稱長沙高新區)創建于1988年10月，1991年3月經國務院批準為首批國家級高新區。長沙高新區秉承“一流園區，打造一流教育”的理念，通過積極加大財政投入、加快推進學校硬件提質、不斷改善教師待遇等措施，有力推進了園區教育發展，優質教育資源不斷豐富，打造了湖南師大附中高新實驗中學、明德麓谷學校、湖南一師虹橋實驗小學、麓谷中心小學、雷鋒小學及長沙高新技術工程學校等一批知名學校;2016年秋季又新開辦了湖南一師金橋實驗小學、東方紅小學、新明華小學;今年，雷鋒二小、雷鋒三小、麓谷二小又將開學，還有和沁園等兩所公辦幼兒園開園。現誠邀各類優秀教師加入我們的團隊。

二、選聘原則及方法

堅持“公開、平等、競爭、擇優”原則，采取考核、考察等相結合的辦法擇優選聘。

三、選聘計劃及程序

(一)選聘計劃

(二)選聘程序：

發布簡章—報名—資格初審—打印準考證—試教—考核—體檢—考察(含資格復審)—確定擬錄取人員名單—資格終審—公示—辦理相關人事手續。

四、管理辦法及待遇

1、列入事業單位財政全額撥款編制，實行合同聘用制管理，崗位等級參加學校崗位競聘后確定。

2、校長、副校長、執行園長根據年度考核情況享受相應等級的績效獎勵。骨干教師經長沙高新區教育局認定后，在任期內享受區級骨干教師待遇。

五、選聘范圍：

合同期內的特崗教師及本次招考報名截止日前全日制在職在讀學生不列入本次招聘范圍。

六、選聘條件

(一)基本條件：

1、政治素質高，遵紀守法，品行端正。

2、熱愛教育事業，教育理念新，愛崗敬業。

3、教師資格證要求：幼兒園崗位須具備幼兒園或中小學教師資格證，小學崗位須具備小學或中學教師資格證，初中崗位必須具備中學教師資格證，報考職業中專崗位須具備高中或職專、技校、高校等系列教師資格證。且所有崗位所報學科與所學專業、教師資格證學科有一項相符。

4、普通話水平：語文、英語、音樂、幼兒園崗位為二甲，其它學科崗位為二乙。

5、學歷：幼兒園崗位須大專及以上學歷，小學、初中和職業中專崗位須本科及以上學歷(國外留學所取得的學歷學位經教育部認證后可視同為相同等級國內計劃內統招正規全日制學歷)。

6、年齡：幼兒園骨干教師、執行園長崗位須35歲以下(1982年 4月1日以后出生);小學骨干教師崗位須40歲以下(1977年 4月1日以后出生)，小學校長、副校長、初中及職業中專骨干教師崗位須42歲以下(1975年 4月1日以后出生)。被認定為特級教師、湖南省國培專家庫首批人選、地市級及以上名師工作室主持人在相應類別崗位年齡要求的基礎上可放寬3歲。

7、工作經歷：幼兒園骨干教師崗位須從事幼教工作4年及以上。小學、初中及職業中專骨干教師崗位須從事所報崗位學校類別相應學科教學工作4年及以上(如：小學語文骨干教師崗位須從事小學語文教學工作4年及以上)。幼兒園執行園長崗位須從事幼教工作8年及以上，并有園長任職資格證或參加園長任職資格培訓取得合格證。小學校長、副校長崗位須從事小學教學工作8年及以上并取得教師系列中級及以上專業技術職稱。(工作經歷可提供聘用合同、單位證明或專技考核表)

以上工作年限截止時間計算至2017年8月31日，但計劃內統招正規全日制在讀期間(含國外留學學習期間)及兼職不能視同為工作經歷時間。

8、五官端正，身心健康。

(二)資格條件：

報考者原則上須具有地市級及以上骨干教師證，如不具有地市級及以上骨干教師證的，則必須滿足以下條件。

A.一類條件

須滿足以下條件中的一個：

1、省特級教師、或湖南省國培專家庫首批人選、或近六年(2011年以來，以下類同)地市級及以上名師工作室主持人;

2、被評為全國優秀教師、模范教師或湖南省優秀教師者;

3、近六年經地市級及以上教育行政部門評選認定的教學能手(評選環節必須經過地市級教育科學研究院、所、教師發展中心、電教館組織的現場教學競賽)、學科帶頭人或名師;

4、近六年在地市級及以上教育行政部門(含地市級教育科學研究院、所、教師發展中心、電教館)組織的現場教學競賽、教師素養大賽等教學活動(不包括片斷教學、錄像課、教學設計及說課)中獲得過一等獎及以上獎勵，且獲獎學科與報考崗位相匹配。

B.二類條件

幼兒園崗位報考者若不能達到一類條件要求，則須滿足以下條件中的兩項要求(其中幼師崗位報考者，第4、5兩項條件中的一項為必備條件;執行園長崗位報考者，第5項條件為必備條件);小學崗位報考者若不能達到一類條件要求，則須滿足以下1、2、3、5項條件中的兩項要求(其中校長、副校長崗位報考者，第5項條件為必備條件);初中、職業中專崗位報考者若不能達到一類條件要求，則須滿足以下1、2、3項條件中的兩項要求

1、近六年主持過省級及以上課題1個以上(含1個)，或擔任過省級、國家級課題主要研究人員(排名前三名)，且課題順利結題。

2、近六年地市級及以上優秀教師、或優秀教育工作者、或區縣級名師工作室首席名師。

3、近六年來所帶班級被評為地市級先進班級，或本人獲得過地市級及以上優秀班主任、德育工作先進個人榮譽。

4、幼兒園崗位報考者近六年來獲得過區縣級及以上現場賽課一等獎，或被評為區縣級骨干教師、或名師、或崗位能手。

5、幼兒園崗位要求在9個教學班及以上規模幼兒園擔任過三年及以上管理中層及以上職位工作經歷。小學崗位要求在24個教學班及以上規模學校擔任過三年及以上校長或副校長(含校長助理)。

七、報名：

1、報名方式：本次考試采取現場報名的方式進行。考生每人限報一個崗位。

2、報名程序：考生可從長沙高新教育網(http://gxjy.cshtz.gov.cn/)、長沙高新人才網(www.15job.com)、長沙市人力資源和社會保障局政府門戶網站(www.csldbz.gov.cn)上按照報考崗位下載《長沙高新區公開選聘骨干教師報名登記表》并按要求據實填寫。

3、報名時間：3月31日—4月2日(上午：8：30-12：00，下午14：00-17：00)

4、報名地址：長沙高新區管委會(麓谷大道668號)二樓貴賓會議室。

八、資格初審：

1、報考人員需提交打印的本人《長沙高新區公開選聘骨干教師報名登記表》、2張近期1寸正面免冠彩照及《身份證》、《學歷證》、《學位證》、《教師資格證》、《普通話證》、《專業技術職務資格證》、《工作經歷證明》以及其他能夠證明本人符合報考崗位資格條件要求的能力、業績、榮譽等證明材料原件及復印件參加資格初審，委托他人參加資格初審的，還應提交委托書及被委托人的《身份證》原件及復印件。

2、通過資格初審的人員現場打印、領取《試教、考核準考證》。

九、試教、考核

(一)試教

1、資格初審合格人員進入試教環節。

2、試教：主要初步測試應聘人員把握教學內容、應用教學方法的能力，以及教學所具備的基礎理論和專業知識水平。試教滿分100分(四舍五入后保留小數點后兩位)。

3、試教結束后根據試教成績從高到低，按與崗位招聘計劃數3：1的比例，確定進入考核的人選。急需緊缺崗位若報名人數與崗位招聘計劃數未達到3：1(含3：1)的比例，則報考該崗位人員直接進入考核環節。

4、試教成績不帶入考核。

(二)考核

1、考核：小學、初中、職業中專骨干教師崗位考核由課堂教學及面試構成。幼兒園副園長、小學校長、副校長崗位的考核由評課及面試構成。

2、課堂教學主要測試應聘人員組織駕馭課堂的能力、教學的手段及課堂教學效果。評課主要測試應聘人員的教育教學理念、課程引領力及綜合分析能力等。面試主要測試應聘人員的儀表儀態、行為舉止、表達能力、應變能力及崗位適用能力等。

3、成績合成：小學、初中、職業中專骨干教師崗位按課堂教學與面試成績7：3比例合成考生的考核成績;幼兒園副園長、小學校長、副校長崗位按評課、面試成績7：3比例合成考生的考核成績。考核成績四舍五入后保留小數點后兩位。考核成績合格分數線為85分，考核成績低于85分(不含85分)的不進入體檢環節。

4、試教、考核時間、地點及具體方案將在長沙高新教育網、長沙高新人才網、長沙市人力資源和社會保障局官網另行公布。