招商銀行于1987年在中國(guó)改革開放的最前沿----深圳經(jīng)濟(jì)特區(qū)成立，是中國(guó)境內(nèi)第一家完全由企業(yè)法人持股的股份制商業(yè)銀行。
2017年，源起南海之濱，植根松嫩大地的招商銀行長(zhǎng)春分行，已走過(guò)了櫛風(fēng)沐雨、銜枚疾進(jìn)的八度春秋。八年來(lái)，長(zhǎng)春分始終行堅(jiān)持以人為本、人才興行的原則，積極進(jìn)取，因您而變，為支持地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展，服務(wù)百姓民生，促進(jìn)東北老工業(yè)基地振興作出了積極的努力。截止至2016年末，長(zhǎng)春招行已在長(zhǎng)春擁有營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)18家，并在通化、吉林等城市設(shè)置了分支機(jī)構(gòu)，信貸業(yè)務(wù)涵蓋交通、電力、教育、汽車、醫(yī)藥、能源等諸多行業(yè)領(lǐng)域，各類貸款投放總額達(dá)1665.13億元。累計(jì)上繳稅金6.8億元，成為省內(nèi)人均納稅貢獻(xiàn)最高的企業(yè)之一，在省內(nèi)各類主流媒體評(píng)選中，多次獲評(píng)“最佳理財(cái)銀行”、“用戶最滿意銀行”等各項(xiàng)殊榮。
優(yōu)秀的人才創(chuàng)造了長(zhǎng)春招行輝煌，而我們堅(jiān)信，在這塊充滿希望的東北金融沃土之上，不僅有著更加廣闊的天地，更有著眾多優(yōu)秀人才待展宏圖。為此，長(zhǎng)春招行本面向社會(huì)誠(chéng)聘有志于金融改革創(chuàng)新、勇于挑戰(zhàn)、德才兼?zhèn)涞膬?yōu)秀精英加盟，共話未來(lái)，共鑄輝煌！
招聘具體崗位及要求如下
一、招聘崗位、人數(shù)及應(yīng)聘條件
| 招聘崗位 | 招聘人數(shù) | 崗位職責(zé) | 素質(zhì)要求 |
| 零售專業(yè)支行行長(zhǎng) | 2 | 1.統(tǒng)籌支行零售經(jīng)營(yíng)管理目標(biāo)，完成綜合績(jī)效考核指標(biāo)； 2.負(fù)責(zé)支行零售各項(xiàng)營(yíng)銷工作，樹立良好服務(wù)品牌，建立和維護(hù)與重要客戶的關(guān)系，不斷拓展市場(chǎng)份額； 3.負(fù)責(zé)支行內(nèi)控合規(guī)、安全保衛(wèi)、綜合事務(wù)等工作。 |
1.年齡35周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2.5年以上銀行從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，3年以上銀行網(wǎng)點(diǎn)零售業(yè)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)； 3.較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開拓、風(fēng)險(xiǎn)把控、團(tuán)隊(duì)管理和綜合協(xié)調(diào)能力； 4.具有良好的品質(zhì)和職業(yè)操守，無(wú)不良、違紀(jì)和違法行為紀(jì)錄； 5.特別優(yōu)秀者，以上條件可適當(dāng)放寬。 |
| 公司客戶經(jīng)理 | 10 | 1.負(fù)責(zé)公司客戶的營(yíng)銷推動(dòng)和客戶關(guān)系管理； 2.負(fù)責(zé)公司客戶的授信管理以及對(duì)客戶提供營(yíng)銷支持； 3.挖掘客戶需求，制定綜合服務(wù)方案，協(xié)調(diào)相關(guān)產(chǎn)品部門，推動(dòng)具體產(chǎn)品的引入和落地； 4.負(fù)責(zé)客戶的貸后管理，有效把控業(yè)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)。 |
1.年齡35周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷，經(jīng)濟(jì)、金融、財(cái)會(huì)類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； 2.擁有3年以上金融信貸從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，品德端正，無(wú)不良記錄； 3.具有較強(qiáng)的市場(chǎng)開拓能力、公關(guān)能力和風(fēng)險(xiǎn)把握能力，具備較強(qiáng)的責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)精神； 4.業(yè)績(jī)突出者優(yōu)先考慮。 |
| 零售信貸客戶經(jīng)理 | 10 | 1. 負(fù)責(zé)開拓市場(chǎng)，獲取零售信貸客戶（包括房貸、小微及消費(fèi)貸等客戶），落實(shí)總分行制定的考核任務(wù)目標(biāo)； 2. 負(fù)責(zé)做好貸前盡職調(diào)查，防范風(fēng)險(xiǎn)； 3. 負(fù)責(zé)解釋客戶咨詢，并向客戶介紹我行零售貸款產(chǎn)品及其功能； 4. 負(fù)責(zé)根據(jù)客戶需求，積極開展交叉銷售，提高客戶滿意度； 5. 負(fù)責(zé)做好客戶關(guān)系維護(hù)，并主動(dòng)開展客戶轉(zhuǎn)介，獲取新客戶等。 |
1. 年齡35周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2. 2年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)有良好的職業(yè)操守、無(wú)不良行為記錄； 3. 工作積極主動(dòng)、具有較強(qiáng)的敬業(yè)精神； 4. 具備較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；具備較強(qiáng)的市場(chǎng)拓展和營(yíng)銷策劃能力；具有較強(qiáng)的風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)防控能力。 |
| 零售理財(cái)經(jīng)理 | 10 | 1.發(fā)展新客戶，維護(hù)老客戶，與客戶建立良好的業(yè)務(wù)關(guān)系； 2.了解客戶需求，幫助客戶了解和選擇我行零售業(yè)務(wù)品種， 為其提供我行業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的全方位金融服務(wù)； 3.完成考核期內(nèi)零售銀行相關(guān)的業(yè)務(wù)指標(biāo)； 4.負(fù)責(zé)管戶客戶維護(hù)、臨界客戶提升及向上輸送客戶。 |
1. 年齡35周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2. 2年以上相關(guān)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)有良好的職業(yè)操守、無(wú)不良行為記錄，具有afp、cfp證書或高端客戶服務(wù)經(jīng)驗(yàn)的理財(cái)經(jīng)理優(yōu)先； 3.具有良好的職業(yè)道德和愛(ài)行敬業(yè)精神，遵紀(jì)守法，無(wú)違規(guī)違紀(jì)不良記錄和重大責(zé)任事故； 4.志愿從事理財(cái)經(jīng)理崗位，有較強(qiáng)的客戶開發(fā)能力及市場(chǎng)觀察力，具有較強(qiáng)的自我學(xué)習(xí)能力和營(yíng)銷意識(shí)，具有較強(qiáng)的服務(wù)能力及客戶溝通能力； 5.能夠正確理解貫徹各項(xiàng)金融法律、法規(guī)和規(guī)章制度，熟悉零售銀行基礎(chǔ)業(yè)務(wù)。 |
| 授信審批 | 3 | 1．授信審批內(nèi)部運(yùn)營(yíng)的管理，授信審批條線的指導(dǎo)和管理； 2．授信審批情況分類匯總與研究分析； 3．行業(yè)、區(qū)域、產(chǎn)品授信研究的組織推動(dòng)與管理； 4．履行審貸委員會(huì)秘書職責(zé)，負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)、落實(shí)審貸委員會(huì)相關(guān)事務(wù)。 |
1.年齡40周歲(含)以下，大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2.信貸相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)不少于3年； 3.了解信貸業(yè)務(wù)、統(tǒng)計(jì)分析、會(huì)計(jì)業(yè)務(wù)、宏觀經(jīng)濟(jì)相關(guān)知識(shí)； 4.有良好的職業(yè)操守、無(wú)不良行為記錄； 5.組織協(xié)調(diào)能力、邏輯分析能力、文字應(yīng)用能力。 |
| 風(fēng)險(xiǎn)管理 | 2 | 1．負(fù)責(zé)信用風(fēng)險(xiǎn)統(tǒng)計(jì)工作，落實(shí)監(jiān)管部門的信用風(fēng)險(xiǎn)日常統(tǒng)計(jì)與臨時(shí)調(diào)研； 2．負(fù)責(zé)風(fēng)險(xiǎn)監(jiān)測(cè)分析，形成信用風(fēng)險(xiǎn)分析報(bào)告。 3、負(fù)責(zé)對(duì)公授信業(yè)務(wù)放款資料審核、組織放款知識(shí)等相關(guān)培訓(xùn) 4、其他信用風(fēng)險(xiǎn)管理綜合性事務(wù)。 |
1.經(jīng)濟(jì)、金融、數(shù)理、信息類相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2.熟悉金融統(tǒng)計(jì)專業(yè)知識(shí)； 3.了解信貸業(yè)務(wù)、監(jiān)管制度、區(qū)域發(fā)展、行業(yè)管理、宏觀經(jīng)濟(jì)相關(guān)知識(shí)。 4.具有信貸管理、客戶經(jīng)理相關(guān)工作背景、金融統(tǒng)計(jì)相關(guān)工作背景。 5.具有一定統(tǒng)計(jì)分析能力、計(jì)算機(jī)操作能力、文字表達(dá)能力、組織協(xié)調(diào)能力。 |
| 清收保全 | 1 | 1．負(fù)責(zé)不良資產(chǎn)清收管理、督導(dǎo)，清收體制改革的推進(jìn)工作； 2．組織呆賬核銷和以物抵債資產(chǎn)管理，擬定相關(guān)報(bào)告； 3．組織、指導(dǎo)和審核不良資產(chǎn)責(zé)任認(rèn)定和問(wèn)責(zé)工作； 4．完成不良資產(chǎn)項(xiàng)目的盡職調(diào)查，設(shè)計(jì)清收方案并執(zhí)行； 5．完成清收中的訴訟維權(quán)、資產(chǎn)保全、營(yíng)銷競(jìng)價(jià)等工作，及時(shí)報(bào)告風(fēng)險(xiǎn)隱患與新問(wèn)題。 |
1.經(jīng)濟(jì)、金融、法律相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科及以上學(xué)歷； 2.熟悉銀行資產(chǎn)業(yè)務(wù)操作流程，了解相關(guān)法律法規(guī)、行業(yè)規(guī)定及銀行信貸政策。 3.具有信貸管理、清收保全、法律事務(wù)相關(guān)工作背景。 4.具有一定組織協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力、文字應(yīng)用能力。 |
二、應(yīng)聘方式
登錄www.cmbchina.com，點(diǎn)擊“人才招聘”，選擇“用戶登錄”進(jìn)行注冊(cè)。注冊(cè)完畢后請(qǐng)完善簡(jiǎn)歷，并點(diǎn)擊“社會(huì)招聘”——“長(zhǎng)春分行”選擇相應(yīng)職位投遞電子簡(jiǎn)歷。
三、溫馨提示
1.所有個(gè)人資料必須詳細(xì)完整、真實(shí)無(wú)誤，如有虛假信息，申請(qǐng)人將會(huì)被取消申請(qǐng)資格；
2.簡(jiǎn)歷投遞截止時(shí)間2017年4月10日；
3.筆試和面試通知將通過(guò)95555短信發(fā)送（不能回復(fù)），請(qǐng)確認(rèn)手機(jī)未屏蔽95555系統(tǒng)短信；當(dāng)手機(jī)號(hào)碼變更時(shí)，請(qǐng)及時(shí)更新注冊(cè)信息。
4. 應(yīng)聘渠道以招商銀行長(zhǎng)春分行招聘公告為準(zhǔn)。招商銀行招聘不收取任何費(fèi)用！
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