根據(jù)杭州市《關(guān)于貫徹落實(shí)國家人事部<事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定>的實(shí)施辦法》及《杭州市事業(yè)單位公開招聘工作人員操作程序》規(guī)定，決定面向社會公開招聘高層次人才2名。現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘崗位、專業(yè)及條件
| 招聘崗位 | 崗位類別及等級 | 招聘人數(shù) | 基本條件 | 專業(yè)及其他條件 | 崗位介紹 |
| 校外教育活動(dòng)輔導(dǎo)員 | 專業(yè)技術(shù)五級及以下 | 1 | 1. 熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法，品行優(yōu)秀；具備與崗位適應(yīng)的身體條件； 2. 年齡在 35 周歲以下（ 1982 年 1 月 1 日及以后出生），具有崗位相關(guān)的高級職稱人員年齡可放寬到 45 周歲以下（ 1972 年 1 月 1 日及以后出生）； 3. 戶籍不限。 | 1. 具有博士研究生學(xué)歷及學(xué)位； 2. 中國語言文學(xué)專業(yè)； | 從事青少年文學(xué)教育與研究等工作。 |
| 基建工程管理 | 專業(yè)技術(shù)七級及以上 | 1 | 1. 具有本科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限； 2. 具有崗位專業(yè)相關(guān)的高級工程師及以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)資格； 3. 作為主要成員承擔(dān)過市級及以上研究課題或成果獲市級及以上獎(jiǎng)勵(lì) ; 4. 具有獨(dú)立主持中等以上規(guī)模工程建設(shè)經(jīng)歷；主持或者參與市級及以上重點(diǎn)工程項(xiàng)目，并獲市級及以上獎(jiǎng)項(xiàng)。 | 負(fù)責(zé)中心基建工程技術(shù)指導(dǎo)、監(jiān)督和管理工作；做好基建工程預(yù)決算、項(xiàng)目竣工驗(yàn)收等工作。 |
二、招聘對象與范圍
招聘對象為：2017年應(yīng)屆畢業(yè)生或在職人員均可。
其中：在職人員的工作經(jīng)歷以勞動(dòng)(聘用)合同及社保記錄為準(zhǔn)，有關(guān)工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算截止日期為2017年3月31日。
學(xué)歷專業(yè)條件參考《授予博士、碩士學(xué)位和培養(yǎng)研究生的學(xué)科、專業(yè)目錄(2008年)》和《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄(2012年)》。
三、報(bào)名
報(bào)名時(shí)間：2017年4月6日至2017年4月21日，上午9:00—11:30，下午13:30—16:30(周一周二除外)。
報(bào)名方法：現(xiàn)場報(bào)名、網(wǎng)絡(luò)報(bào)名同步進(jìn)行。
現(xiàn)場報(bào)名：考生填寫應(yīng)聘登記表(見公告附件1)，并遞交報(bào)名所需材料(見公告附件2)。現(xiàn)場報(bào)名地點(diǎn)：杭州市西湖區(qū)昭慶寺里街22號，辦公樓204室，組織人事處。
網(wǎng)絡(luò)報(bào)名：考生將應(yīng)聘登記表電子稿和報(bào)名所需材料(jpg圖片格式)發(fā)送到報(bào)名電子郵箱內(nèi)，報(bào)名截止時(shí)間以電子郵件顯示的送達(dá)時(shí)間為準(zhǔn)。應(yīng)聘者同時(shí)需上傳為jpg格式全彩照片(近一年內(nèi)拍攝的免冠證件照，小于200K，高度300像素*寬度200像素)。
四、資格審查及準(zhǔn)考證發(fā)放
資格審查。工作人員對應(yīng)聘人員信息逐個(gè)審核，審查未通過的及時(shí)告知理由，需要補(bǔ)充材料的，應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)補(bǔ)齊。通過網(wǎng)絡(luò)郵件報(bào)名的人員，通知參加考試時(shí)需帶應(yīng)聘材料原件以備審核，無法提供相關(guān)原件材料或經(jīng)備查條件不符的取消資格。
準(zhǔn)考證發(fā)放。符合報(bào)名條件的考生，現(xiàn)場報(bào)名的，當(dāng)場發(fā)給準(zhǔn)考證;網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的，通過電子郵箱發(fā)送準(zhǔn)考證電子稿，報(bào)名者自行下載打印。
上述招聘崗位不受最低開考比例限制。
五、考試
上述招聘崗位應(yīng)聘人員直接進(jìn)行綜合面試。綜合面試成績100分，60分及以上合格。綜合面試成績不合格者不予錄用。
綜合面試主要考核應(yīng)聘人員綜合素質(zhì)，包括思維邏輯、溝通表達(dá)、應(yīng)激應(yīng)變、儀態(tài)等綜合情況，進(jìn)行現(xiàn)場考核評價(jià)。
信息查詢。考試成績等招聘過程相關(guān)信息，均在杭州青少年活動(dòng)中心網(wǎng)站人才招聘欄上公布(為保護(hù)考生隱私，公布考生成績時(shí)考生姓名以準(zhǔn)考證號代替)，并接受社會監(jiān)督。
考生參加考試必須攜帶準(zhǔn)考證和身份證。
六、考察與體檢
在綜合面試合格人員中，根據(jù)成績從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃1：1比例確定考察對象。
考察。由組織人事處派專人到其所在單位(或畢業(yè)學(xué)校)進(jìn)行工作表現(xiàn)(在校期間表現(xiàn))的考察，內(nèi)容主要為：政治思想表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作(學(xué)習(xí))表現(xiàn)、獎(jiǎng)懲及回避情況。
考察合格人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。體檢在指定醫(yī)院進(jìn)行，教育活動(dòng)輔導(dǎo)員崗位體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《浙江省教師資格認(rèn)定體檢標(biāo)準(zhǔn)及操作規(guī)程》執(zhí)行;其他崗位標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》，時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
若發(fā)現(xiàn)考察不適合錄用、體檢不合格、本人自動(dòng)放棄的，或發(fā)現(xiàn)在考試考核過程中存在違規(guī)等其他不宜錄用情況的，在各招聘崗位綜合面試成績合格的人員中，按綜合面試成績從高到低依次替補(bǔ)。
七、公示及聘用
經(jīng)考察、體檢合格人員，在杭州市人力資源和社會保障網(wǎng)和用人單位網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示期內(nèi)無異議的，公示結(jié)束后，按規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，簽訂聘用合同。
聯(lián)系人：楊老師、華老師
電話：0571-85821021，18969138827傳真：85821012
用人單位網(wǎng)址：www.hzqsn.com;
招聘電子郵箱：call12355@126.com。
杭州青少年活動(dòng)中心
二〇一七年四月六日
公眾號
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