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為進一步充實我市國稅局服務能力，萬寧市國家稅務局與我司建立了納稅窗口購買服務勞務外包合作關系，海南天涯人力資源管理服務有限公司根據工作需要，決定面向社會公開招聘6名納稅服務崗人員。現將有關事項公告如下：

一、基本原則

貫徹“公開、公平、公正”原則，堅持德才兼備的用人標準，通過公開招聘的方式，嚴格把關，擇優聘用。

二、招聘崗位和報考條件

(一)招聘崗位要求及服務內容

本次招聘稅納稅服務崗6名

崗位要求：

1、應聘人員應具備完成前臺納稅服務工作的必備知識條件;

2、應聘人員年齡為18-30周歲，(1986年5月23日至1999年5月22日)大學專科及以上學歷，形象氣質佳、責任心較強、無違法犯罪記錄;專業不限，熟悉計算機操作，財稅相關專業及有類似工作經驗者優先;

3、應聘人員應妝容得體、舉止端莊、用語文明、態度謙和、真誠友善，能使用普通話和海南話與人溝通;

4、應聘人員應嚴格遵守工作紀律和保密制度。

服務內容：

1、稅務登記、涉稅文書的受理、傳遞和反饋工作;

2、納稅申報和稅款征收工作;

3、發票發售、繳銷、代開、增值稅發票防偽稅控發行等工作。

(二)報考條件

1、必須擁護中國共產黨領導，熱愛社會主義，遵守國家憲法和法律、品行排;

2、具有中華人民共和國國籍;

3、遵守憲法和法律;

4、具有良好的品行和職業道德;

5、具有崗位所需的專業或技能條件;

6、具有崗位所需要的其他條件;

7、具有組織人事部門規定的其他條件。

三、薪酬待遇

納稅服務崗人員月工資標準為人民幣 3000 元/月(含個人繳納部分)，并繳納五險一金(不包食宿)。

四、工作地點

海南省萬寧市

五、用工形式

錄用人員與海南天涯人力資源管理服務有限公司簽訂勞動合同書，合同期限為1年，試用期為1個月，試用期包括在合同期內;續簽、解除和終止勞動合同，按照《勞動合同法》的相關規定執行。

六、招聘程序

招聘程序分為信息發布、公開報名、資格審查、筆試、面試、體檢、公示、簽訂勞動合同書等8個環節。

為了保證招聘工作有條不紊地進行，招聘全程信息在待君上公布，也可關注待君網官方微信公眾平臺，或微信公眾平臺（hisydwks），請考生們隨時關注。考生要看清面試時間、地點、須知要求，憑身份證參加筆試和面試，缺考者不再補考。

(一)信息發布

本次招聘公告將在待君網發布，公告時間為3天，報名時間為2天。

(二)公開報名

1、報名形式：

本次報名僅限現場報名方式進行，不受理委托報名。應聘者須按要求填寫《應聘報名登記表》(見附件)，攜帶填寫好的報名表前往報名地點。

2、報名地點：海南省海口市美蘭區和平南路25號省勞動仲裁委員會4樓412室

3、報名時間：2017年5月23日-2017年5月24日

(上班時間：上午8:30—12:00，下午14:30—17:00)

4、報名要求：

符合條件的應聘人員報名，報名時須從網上下載并填寫報名登記表，并提交以下材料：

(1)近期同底沖印的一寸免冠彩色相片2張(照片需一樣)

(2)學歷證書、學位證書(如有)原件及復印件

(3)身份證原件及復印件

本次報名需報考者親自前往指定報名點報名，原件經工作人員核對后，當場退還;資格不符、材料不全者謝絕報名。

5、報名咨詢電話：

天涯人力招聘組咨詢電話：65230708 65230877

(三)資格初審

對報名競聘人員進行資格審查，主要是年齡、文化程度、專業等條件，資格審查合格人員可以參加筆試。

報名工作結束后，由我司對報考者進行資格審查，并將審查結果通過待君網向社會公示，公示期為1個工作日。如有異議，可向我司申訴，由我司給予解答或糾正。

(四)筆試

組織資格審查合格人員進行筆試，筆試采取閉卷方式進行，滿分為100分。筆試成績占總成績的60%。考試內容為公共基礎知識。

(五)面試

1、面試對象

通過筆試的人員，根據考試成績由高到低，按1:3比例確定面試人選。通過筆試考試的報考人員未達到面試比例的，按照實際人數確定進入面試人選。未能通過筆試的報考人員，不得進入面試。

2、面試方式

面試主要采取結構化面試方式。滿分為100分，面試合格分數線為60分，低于分數線的不得入圍。面試成績占總成績的40%。

3、考試綜合成績

面試結束后，達到面試合格分數線的考生按筆試總成績占60%、面試成績占40%的比例計算考生考試綜合成績。

(六)體檢

筆試、面試結束后，根據考試綜合成績從高到低的順序，按照與擬招聘人數1：1的比例確定體檢人選。如出現考試成績并列的情況，在同等條件時按以下順序確定入圍人選：1、筆試成績高分者優先;2、高學歷者優先;3、財稅相關專業及有類似工作經驗者優先;若以上三項順序仍出現并列的情況則由我司決定選擇方式。體檢項目和標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務員錄用體檢特殊標準(試行)》執行。體檢不合格的不予聘用，并按考試綜合成績高低依次遞補人員。

(七)公示

根據筆試、面試、體檢的結果，確定擬聘用納稅窗口服務人員名單，并在待君網發布公告。

(八)簽訂勞動合同書

1、工作崗位安排

由我司根據工作需要并結合擬聘用人員考試綜合成績情況統籌安排，不服從我司工作崗位安排的視為自動放棄聘用資格，并按考試綜合成績高低依次進行遞補。

2、辦理用工用續

對服從工作崗位安排的擬聘用人員與我司簽訂勞動合同。

七、紀律與監督

凡在規定時間，未按規定參加面試、體檢、報到的，均視為自動放棄。招聘實行自律制度，即報考者要對自己所提交的信息資料的真實性負責，凡發現弄虛作假和違反招聘紀律的，一律取消聘用資格。