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因學校工作需要，決定公開招聘國際合作與交流處教學管理人員1-2名，旅游管理學院專任教師(技能型)2名, 用人性質為人事代理或勞務派遣。現將有關事項公告如下：

一、應聘條件

1.具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權利;堅持四項基本原則，擁護黨的路線、方針、政策;

2.遵紀守法，品行端正，團結同志，廉潔奉公;

3.適應崗位要求的身體條件;

4.具有全日制本科學歷、學士學位及以上;應屆畢業生必須在2017年8月31日前畢業并取得相應學位。

二、招聘崗位、人數及應聘崗位要求

三、報名方式及時間

1.報名方式：電子郵件報名。

2.報名時間：2017年6月6日—2017年6月16日。報名后三個工作日內可查閱回復信息。

3.報名材料：應聘者填寫《無錫商業職業技術學院招聘工作人員報名表》(見附件);并提供以下材料掃描件(1)身份證，1寸電子證件照片(以身份證號+姓名命名);(2)本科及以上畢業證、學位證書;國內應屆畢業生提供《畢業生雙向選擇就業推薦表》;留學回國人員提供《留學回國人員證明》及教育部留學服務中心出具的《國外學歷學位認證書》;(3)《報名表》中所填寫的英語、計算機、專業能力、榮譽證書(校級及以上榮譽)、職業資格、職稱等證書;(4)科研成果及論文目錄(論文須中國知網www.cnki.net收錄)。

《報名表》和附件材料發送至rsc@wxic.edu.cn。郵件主題以“姓名+應聘崗位”命名，附件總大小不超過6M。不按要求者不予資格初審。提供虛假信息者，一律取消應聘資格。

四、考核及組織

(一)考核方式

專任教師崗位考核方式為：試講、專業能力測試和面試;

教學管理崗位考核方式為：專業能力測試和面試。

1.試講

試講主要測試應聘人員的教育教學能力，對課堂教學目標、教學內容、教學方法、教學組織及教學效果做出評價。試講滿分為100分，合格線為60分。試講成績當場通知考生。

2.專業能力測試

專業能力測試主要測試應聘人員與崗位相適應的專業知識及專業技能。專業能力測試滿分為100分，合格線為60分。專業能力測試成績當場通知考生。

3.面試

面試主要測試應聘人員的思想品德、知識結構、語言表達、應變能力及儀態舉止等，按照無錫商業職業技術學院制定的面試辦法執行。面試滿分為100分，合格線為60分。面試成績當場通知考生。

(二)總成績計算

按百分制折算總成績。

專任教師崗位總成績=試講成績×30%+專業能力測試成績×30%+面試成績×40%;

教學管理崗位總成績=專業能力測試成績×50%+面試成績×50%。

(三)招聘程序

1.資格初審。資格初審時間為2017年6月19日—2017年6月21日。通過資格初審人員的名單及考核的時間和地點在無錫商業職業技術學院人事處網站公布(網址：http://rs.wxic.edu.cn/)。

2.試講和專業能力測試。專任教師崗位進行試講和專業能力測試;教學管理崗位進行專業能力測試。在考核合格者中按總分從高分到低分的順序，按各招聘崗位擬聘用人數1：3確定參加面試人員，不足比例的，按實際人數確定面試人選。面試人員名單及資格復審時間和地點將在無錫商業職業技術學院人事處網站公布。

3.資格復審與面試。資格復審時須提交報名材料原件和復印件，資格復審未通過人員不得參加面試。

4.體檢。根據應聘人員的總成績，按擬招聘崗位數1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢按《國家公務員錄用體檢通用標準(試行)》和江蘇省教師資格認定體檢要求執行。體檢不合格而出現招聘崗位空缺時，安排遞補人員參加體檢。

5.政審。對體檢合格人員進行政審。

6.確定擬聘名單并公示。根據試講、專業能力測試、面試、體檢及政審情況，確定擬聘用人員名單，并在學校網站公示7個工作日。

五、聘用

對公示無異議人員，學校為其辦理有關聘用手續。初次就業的聘用人員試用期為12個月，其他聘用人員試用期6個月，試用期滿考核合格，予以定崗定級。考核不合格者，取消聘用資格。

六、招聘咨詢與監督

咨詢電話：0510-83271092 郵箱：rsc@wxic.edu.cn

聯系人：尹老師、白老師

紀檢監督電話：0510-83270813(學校監察處)

聯系人：錢老師

無錫商業職業技術學院

2017年6月6日

附件：《無錫商業職業技術學院招聘工作人員報名表》