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根據(jù)株洲縣統(tǒng)計局、縣機構(gòu)編制委員會辦公室、縣人力資源和社會保障局《關(guān)于加強基層統(tǒng)計隊伍建設(shè)的意見》(株縣統(tǒng)字〔2017〕2號)的有關(guān)要求，為進一步穩(wěn)定和充實基層統(tǒng)計工作隊伍，全面推進統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)，確保源頭數(shù)據(jù)質(zhì)量，更好地服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展，經(jīng)縣委、縣人民政府同意，決定面向社會公開臨聘統(tǒng)計協(xié)理員14 名，特公告如下：

一、招聘原則

公開招聘工作堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，按照公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，招聘全過程公開接受縣紀(jì)委、組織部和人社局及社會各界的監(jiān)督。

二、崗位職責(zé)

(一)協(xié)助做好本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、本部門的統(tǒng)計工作;

(二)協(xié)助完成國家和省、市、縣布置的日常統(tǒng)計調(diào)查任務(wù)和普查任務(wù);

(三)協(xié)助對經(jīng)濟運行情況進行統(tǒng)計分析，提供統(tǒng)計資料和統(tǒng)計咨詢服務(wù);

(四)協(xié)助管理統(tǒng)計報表和統(tǒng)計資料，保障統(tǒng)計工作制度的全面落實;

(五)協(xié)助監(jiān)督本鄉(xiāng)鎮(zhèn)、部門、企事業(yè)單位《統(tǒng)計法》的執(zhí)行情況;

(六)做好統(tǒng)計部門安排的其他工作。

九、聘用及待遇

對公示無異議人員，由縣統(tǒng)計局通過勞務(wù)派遣專業(yè)機構(gòu)為其辦理相關(guān)手續(xù)，并簽訂聘用合同(試用期1個月，合同期限2年)，進行工作安排和上崗培訓(xùn)。縣統(tǒng)計局制訂《統(tǒng)計協(xié)理員管理考核辦法》，與各鎮(zhèn)按照《統(tǒng)計協(xié)理員管理考核辦法》實行雙重管理。聘用合同期滿，由縣統(tǒng)計局和鄉(xiāng)鎮(zhèn)聯(lián)合提出續(xù)簽建議。

工資待遇由縣財政全額保障，3萬元/人/年(含五險)。

十、招聘咨詢及監(jiān)督電話

政策咨詢電話：

縣統(tǒng)計局：0731-27618187 縣人社局：0731-27560810

監(jiān)督電話：

縣紀(jì)委：0731-27560876 縣委組織部：0731-27612380

十一、本次招聘辦法由株洲縣統(tǒng)計局負(fù)責(zé)解釋。本次考試不指定考試輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。

株洲縣公開招聘臨聘統(tǒng)計協(xié)理員計劃表

株洲縣統(tǒng)計局

2017年6月19日