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2017年度紹興諸暨市中心醫院招聘編外工作人員公告
來源:諸暨市人力資源和社會保障局 閱讀:1294 次 日期:2017-06-28 12:00:32
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諸暨市中心醫院因工作需要,擬面向社會公開招聘編外工作人員10名,現將有關事項公告如下:

一、招聘條件

㈠招聘對象應符合下列條件:

1.擁護中國共產黨領導,遵紀守法,具有良好的品行;

2.有扎實的專業知識和良好的溝通能力,肯吃苦,身體健康;

3.年齡在18至35周歲(1981年6月12日至1999年6月12日期間出生);

4.符合招聘單位規定的招聘崗位(專業)所需的資格條件。

㈡凡有下列情形之一者,不宜應聘:

1.國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)規定不得將其確定為錄用人選的人員;

2.在各類人事考試中曾被有關部門認定有違紀違規行為并尚在禁考期內的人員;

3.現役軍人。

二、招聘計劃:具體內容詳見(附件2)。

三、招聘程序和辦法:

招聘工作采取考生自愿報名、資格審查、筆試、面試、體檢、考察、公示、辦理聘用手續等程序進行。招聘工作由諸暨市衛生和計劃生育局指導和監督。

(一)報名

1.時間:2017年6月26日—6月 30日上午7:30-11:30,下午13:30-17:00。

2.要求:應聘人員請如實完整填寫附件1《諸暨市中心醫院公開招聘非編人員報名表》,填好后直接送諸暨市中心醫院人事科,聯系電話0575-87213345。

(二)資格審核

時間:2017年6月26日-7 月3日,地點:諸暨市中心醫院人事科。

資格審查時,應聘人員必須提供學校核發的畢業證書(2002年以后取得的國內大專及大專以上學歷須提供中國高等教育學生信息網(學信網:http://www.chsi.com.cn)在線生成的《教育部學歷證書電子注冊備案表)(無法提供備案表的須提供《中國高等教育學歷認證報告》)或就業推薦表、身份證、戶口簿、執業資格證書、工作經歷等相關證件(證明)原件及復印件。資格審查將貫穿公開招聘全過程。凡發現應聘人員弄虛作假或與所要求的資格條件不符的,取消其應聘資格。

(三)考試

分筆試和面試,分值各占50%。

1.筆試:采用閉卷形式,考試內容為相關專業知識,滿分為100分。筆試具體時間、地點另行通知。

2.面試:各崗位根據應聘人員筆試成績按1:2的比例確定面試人員,(如同一職位報名確認人數達不到1:2比例的,將核減該崗位招聘數,直至取消招聘計劃),分數并列時全部參加面試;面試總分為100分,合格分為60分,低于60分的取消應聘資格;面試時間、地點另行通知。

3.體檢:面試后按照筆試成績乘以50%加上面試成績乘以50%計算出考生總成績,按崗位(專業)以擬招人數1:1的比例從高分到低分確定體檢對象。如最后一名同分,筆試成績高的優先聘用。

體檢按人力資源和社會保障部、國家衛計委、國家公務員局《關于修訂〈公務員錄用體檢通用標準(試行)〉及〈公務員錄用體檢手冊(試行)〉有關內容的通知》(人社部發[2016]140號)政策執行。體檢時間另行通知。

4.考察:對體檢合格的擬聘用人員考察按國家公務員局《關于做好公務員錄用考察工作的通知》(國公局發〔2013〕2號)進行考察。因放棄體檢或體檢、考察不合格、或在辦理聘用手續前放棄聘用資格等原因,出現招聘職位空缺的,在應聘該職位面試合格人員中按總成績從高分到低分依次遞補。

5.聘用:醫院根據考生總成績、體檢、考察情況確定擬聘用對象,向社會公示7天。公示無異議的,辦理聘用手續,與招聘單位簽訂勞動合同,上報市衛計局黨建室,納入醫院非編人員管理。

四、紀律與監督

1.本次公開招聘公告指定網站公布,供應聘者查詢和社會監督:

諸暨人才(人事)網(http://www.zjrcw.gov.cn)發布招聘公告;

諸暨市中心醫院網(http://www.zj.cn/)全程發布公開招聘有關信息,請應聘者自行留意。

招聘過程相關信息(包括筆試面試成績、面試通知、考試結果等)在諸暨市中心醫院網站公布,請應聘者自行留意。

2.對招聘工作及相關信息有異議的,請在公告公布之日起5日內向諸暨市中心醫院反映,以便及時研究處理。聯系電話:0575-87213345。

3.對考試違紀違規行為的認定和處理,按照《浙江省人事考試應試人員違紀違規行為處理規定》執行。

五、咨詢

有關本次招聘工作具體問題,請向諸暨市中心醫院人事科咨詢,咨詢電話:0575-87213345。

諸暨市中心醫院

二〇一七年七月二十二日

附件:

諸暨市中心醫院公開招聘非編職工報名表

紹興諸暨市中心醫院2017年度公開招聘非編合同制人員計劃表

由于各方面情況的不斷調整與變化,易賢網提供的所有考試信息和咨詢回復僅供參考,敬請考生以權威部門公布的正式信息和咨詢為準!

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